Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Verkaufsteam und optimiere unsere Verkaufsprozesse.
- Unternehmen: Hubdrive ist ein innovatives Unternehmen im Bereich B2B-Softwarelösungen.
- Vorteile: Genieße ein flexibles Arbeitsumfeld, profit sharing und internationale Kundenkontakte.
- Weitere Informationen: Teilnahme an internationalen Messen und Konferenzen ist möglich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams mit einem Start-up-Vibe und globalen Möglichkeiten.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Führung von Verkaufsteams und exzellente Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Responsibilities
- You start your day with a quick team meeting to align on priorities and ensure everyone is on track.
- No cold calling here – your team works exclusively with qualified leads delivered directly by marketing.
- Together with your team, you inspire potential customers and guide them through a structured sales process.
- You monitor your team’s performance using dashboards and KPIs to ensure targets are met.
- You support your team’s growth through regular 1:1 coaching sessions, discussing challenges and celebrating wins to unlock each person’s strengths and move the team forward.
- Your team works with customers around the globe. You personally step in for key deals and help manage and grow strategic accounts.
- In close coordination with the CEO, you regularly hire new sales talent and continuously optimize our sales processes.
- You’ve gained many years of experience fully leading a sales team. We need your expertise here — there’s no room for compromise.
- You know B2B sales inside and out — ideally in the software or capital goods space.
- You’re a true coach for your team and it’s second nature to support their continuous development.
- Inspiring people is your passion and you’re excited about systematically scaling our sales operations.
- You bring eloquence, confidence and polished interpersonal skills — your conversation partners are seasoned professionals.
- Your German and English should be on point.
- From day one, we’ll work with you to design your specific career plan at Hubdrive — in writing and with long-term perspective.
- You’ll receive a structured, personalized leadership onboarding program.
- Look forward to an attractive compensation package with profit sharing — paid out quarterly.
- We offer regular participation in leadership training and a personal career plan.
- You’ll work with exciting clients from around the world — Edeka, Porsche or a Hollywood film production company.
- We offer a workplace in an international team with a Silicon Valley start-up vibe.
- You’ll enjoy variety and the chance to truly make an impact with your team.
- Several times a year, you’ll join us at trade shows and major Microsoft conferences.
- Customers, partners, Microsoft and our own team aren’t always pulling in the same direction. Sometimes you need to step in as a facilitator.
- Balancing team leadership with your own important deals can be tough.
- The diverse linguistic and cultural backgrounds of our clients can be challenging at times.
- International business requires flexibility. Have you ever tried reaching a customer in Florida on the 4th of July?
Teamlead Sales Business Software (m/f/d) Arbeitgeber: Hubdrive
Hubdrive ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld in Würzburg bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit fördert Hubdrive eine offene Unternehmenskultur, in der Ideen geschätzt werden und jeder die Chance hat, seine Fähigkeiten einzubringen. Zudem profitieren Mitarbeitende von flexiblen Arbeitsmodellen und einer tiefen Integration in moderne Technologien, was die Arbeit als Strategic Business Consultant besonders spannend und zukunftsorientiert macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamlead Sales Business Software (m/f/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke aktivieren! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Führungskräften im Bereich B2B-Software zu vernetzen. Teile deine Erfahrungen und suche nach Möglichkeiten, dich in relevanten Gruppen auszutauschen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im B2B-Softwarevertrieb. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ansätze zu verfolgen, um das Team und die Verkaufszahlen zu steigern.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, wo du erfolgreich ein Team geleitet oder entwickelt hast, und sei bereit, diese in Gesprächen zu teilen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine interkulturelle Kompetenz! Da du mit internationalen Kunden arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Anpassung an verschiedene Kulturen und Arbeitsstile hervorhebst. Bereite dich darauf vor, wie du dies in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamlead Sales Business Software (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle:Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Individualisiere dein Anschreiben:Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Position des Teamlead Sales Business Software zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen im B2B-Vertrieb und in der Führung von Verkaufsteams hervor.
Betone deine Führungskompetenzen:Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Führungserfahrungen und Erfolge klar darstellst. Zeige, wie du Teams motiviert und entwickelt hast, um Verkaufsziele zu erreichen.
Präsentiere deine Sprachkenntnisse:Da die Stelle sowohl Deutsch als auch Englisch erfordert, solltest du deine Sprachkenntnisse deutlich angeben. Erwähne gegebenenfalls spezifische Situationen, in denen du diese Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hubdrive vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Kultur von Hubdrive und deren Werte. Zeige im Interview, dass du dich mit der dynamischen und internationalen Arbeitsumgebung identifizieren kannst und bereit bist, dich an verschiedene kulturelle Hintergründe anzupassen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Verkaufsteam geleitet oder einen Verkaufsprozess optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Coaching-Fähigkeiten
Da die Rolle auch Coaching und Feedback umfasst, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Teammitglieder unterstützt und entwickelst. Überlege dir, welche Methoden du anwendest, um das Potenzial deines Teams zu fördern.
✨Stelle Fragen zur Strategie
Bereite einige Fragen zur Verkaufsstrategie und den Zielen von Hubdrive vor. Dies zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen in der Rolle zu erfahren.