Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im Einkauf und Supply Chain Management.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit langjähriger Erfahrung in der Metallverarbeitung.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Position, faire Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Freue dich auf Teamevents und ein offenes Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse und arbeite in einem kollegialen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Einkauf und Führungskompetenz sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Ab sofort | in Vollzeit
Du möchtest Verantwortung übernehmen, Prozesse gestalten und gemeinsam mit deinem Team dafür sorgen, dass Material, Liefertermine und Abläufe perfekt aufeinander abgestimmt sind? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir sind ein familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen mit langjähriger Erfahrung in der Metallverarbeitung. Unsere Kunden – unter anderem aus dem Fahrzeug- und Maschinenbau – schätzen unsere hohe Qualität, Flexibilität und breite Fertigungspalette: vom Stanzen, Lasern und Biegen über Montage bis zur Pulverbeschichtung. Nachhaltigkeit und der verantwortungsvolle Umgang mit Ressourcen sind für uns gelebter Alltag.
Deine Aufgaben
- Fachliche und organisatorische Leitung unseres Einkauf- und SCM-Teams mit vier Mitarbeitenden
- Verantwortung für den operativen und strategischen Einkauf
- Führung von Preis- und Vertragsverhandlungen mit Lieferanten sowie Preisverhandlungen mit Kunden
- Steuerung und Überwachung unseres Auftragszentrums
- Enge Zusammenarbeit mit Logistik, Produktion und Arbeitsvorbereitung, um die Materialverfügbarkeit und eine termingerechte Auftragsabwicklung sicherzustellen
- Ansprechpartner für unsere Kunden bei Fragen rund um Aufträge und Liefertermine
- Auswahl, Bewertung und Weiterentwicklung unserer Lieferanten
- Überwachung von Lieferterminen sowie Einleitung geeigneter Maßnahmen bei Abweichungen
- Pflege und Auswertung von Stammdaten und Kennzahlen im ERP-System (Evolution Competition)
- Analyse und kontinuierliche Optimierung unserer Einkaufs-, Logistik- und Supply-Chain-Prozesse
Das bringst du mit
- Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung – idealerweise mit einer Weiterbildung im Bereich Einkauf, Logistik oder Supply Chain Management
- Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf, Supply Chain Management oder in der Logistik
- Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden
- Verhandlungsgeschick und ein sicheres Auftreten gegenüber Kunden und Lieferanten
- Eine strukturierte, organisierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise mit Evolution Competition
- Teamgeist, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
Das erwartet dich bei uns
- Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit viel Gestaltungsspielraum
- Ein eingespieltes Team, das sich auf deine Unterstützung freut
- Eine strukturierte Einarbeitung für einen erfolgreichen Start
- Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
- Ein kollegiales, praxisnahes Arbeitsumfeld mit offener Kommunikation
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen mittelständischen Familienunternehmen
- Ein faires Vergütungspaket mit Entwicklungsmöglichkeiten
- Angebote zur Gesundheitsförderung
- Firmen- und Teamevents, bei denen auch der Spaß nicht zu kurz kommt
Jetzt bewerben! Du hast Lust auf ehrliche Arbeit, ein gutes Team und einen Arbeitgeber, der dich als Mensch sieht? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Huber Metalltechnik GmbH
Leutenhofen 6
87448 Waltenhofen
bewerbung@huber-metallgaeu.de
Abteilungsleitung Einkauf & Supply Chain Management (m/w/d) Arbeitgeber: Huber Metalltechnik GmbH
Als familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das Wert auf Qualität und Nachhaltigkeit legt. Bei uns erwartet dich ein herzliches Team, flache Hierarchien und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere im Bereich Schweißtechnik und Qualitätsmanagement. Wir fördern deine persönliche und berufliche Entwicklung und sorgen dafür, dass du dich in einem abwechslungsreichen Arbeitsalltag wohlfühlst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleitung Einkauf & Supply Chain Management (m/w/d) erhalten könnten
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von Huber Metalltechnik GmbH zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleitung Einkauf & Supply Chain Management (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei Huber Metalltechnik GmbH bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Huber Metalltechnik GmbH vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
