Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der Inbound Logistik und sorge für reibungslose Abläufe.
- Arbeitgeber: HUBER+SUHNER ist ein innovatives Unternehmen mit echtem Einfluss auf die Logistikbranche.
- Mitarbeitervorteile: Bis zu 30 Tage Ferien, kostenlose Parkplätze und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Führe mit Klarheit und Humor in einem dynamischen Umfeld, das Wert auf Qualität legt.
- Gewünschte Qualifikationen: Logistiker:in EFZ, Erfahrung in der Logistik und Teamführung erforderlich.
- Andere Informationen: Schichtarbeit im 3-Schicht-Betrieb; Englischkenntnisse sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben:
- Du liebst den Überblick, bringst Leute zusammen und hast ein Herz für Prozesse? Willkommen im Team!
- Du führst dein Team mit Klarheit, Drive und einer Prise Humor.
- Du erstellst Schichtpläne, die aufgehen – für uns und für die Leute.
- Du hältst unsere Intralogistik am Laufen – reibungslos und effizient.
- Wenn was nicht rundläuft, packst du's an: analysieren, verbessern, umsetzen.
- Qualität? Für dich kein leeres Wort – du sorgst dafür.
- Sicherheit am Arbeitsplatz? Für dich selbstverständlich.
Das bringst du mit:
- Ausbildung als Logistiker:in EFZ.
- Weiterbildung im Logistikbereich.
- Erfahrung in der Logistik und schon mal ein Team geführt.
- Du denkst in Lösungen, bleibst cool, auch wenn's mal hektisch wird.
- Du kennst dich mit IT-Systemen aus.
- Du hast den Staplerausweis.
- Deutsch läuft bei dir – Englisch wäre nice to have.
- Schichtarbeit (3-Schicht-Betrieb) ? Bist du dabei!
Wieso HUBER+SUHNER?
- Ein Job, der Sinn macht – mit echtem Einfluss.
- Bis zu 30 Tage Ferien zum Auftanken.
- Top Weiterbildungen & Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gratis Parkplatz & Ladestation für dein E-Auto.
- Beitrag ans Halbtax – fürs Pendeln oder fürs Wochenende.
- Starke Vorsorge und Benefits, die sich wirklich lohnen.
Ready to lead? Dann zeig uns, was du draufhast – wir freuen uns auf deine Bewerbung! Wir freuen uns, von dir zu hören!
Teamleiter Inbound Logistik Arbeitgeber: HUBER+SUHNER AG
Kontaktperson:
HUBER+SUHNER AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Inbound Logistik
✨Tip Nummer 1
Netzwerke in der Logistikbranche sind entscheidend. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Fachleuten zu verbinden und Informationen über die Branche auszutauschen. So kannst du wertvolle Einblicke gewinnen und möglicherweise sogar Empfehlungen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der Inbound-Logistik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und innovative Ideen zur Verbesserung von Prozessen hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich ein Team geleitet oder Probleme gelöst hast. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner Flexibilität und Stressresistenz zu beantworten. In einem 3-Schicht-Betrieb kann es hektisch werden, also zeige, dass du auch unter Druck ruhig und lösungsorientiert bleibst. Das wird deine Eignung für die Rolle unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Inbound Logistik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über HUBER+SUHNER. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und spezifische Anforderungen für die Position des Teamleiters Inbound Logistik zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen in der Logistik und deine Führungskompetenzen hervorhebt. Achte darauf, dass du alle geforderten Qualifikationen und Fähigkeiten klar darstellst.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position bist. Betone deine Leidenschaft für Logistikprozesse und deine Fähigkeit, ein Team zu führen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt sind und überprüfe sie auf Vollständigkeit, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HUBER+SUHNER AG vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da die Position einen Teamleiter in der Inbound Logistik erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Teamführung parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um Herausforderungen zu meistern.
✨Kenntnisse über Prozesse und IT-Systeme
Stelle sicher, dass du mit den relevanten Logistikprozessen und IT-Systemen vertraut bist. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu beantworten, wie du diese Systeme genutzt hast, um Effizienz und Qualität zu steigern.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
In der Logistik kann es oft hektisch werden. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du Probleme analysiert und Lösungen implementiert hast. Dies zeigt, dass du auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahren kannst.
✨Sprich über deine Sicherheitsstandards
Sicherheit am Arbeitsplatz ist ein wichtiges Thema. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du in der Vergangenheit für Sicherheit gesorgt hast und welche Maßnahmen du ergreifst, um ein sicheres Arbeitsumfeld zu gewährleisten.
