Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und führe ein engagiertes Team im Hochbau.
- Unternehmen: Führendes Bauunternehmen in Südbayern mit familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Firmenfahrzeug und langfristige Perspektiven.
- Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Position mit direktem Einfluss auf Projekte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und setze deine Ideen in die Tat um.
- Qualifikationen: Technisches Studium im Bauwesen und Erfahrung im Hochbau erforderlich.
**Über uns** Die Hubert Schmid Bauunternehmen GmbH zählt zu den führenden Unternehmen der Bauwirtschaft Südbayerns. Unsere Projekte planen und realisieren wir in enger Abstimmung mit unseren Partnern. Unser Erfolg basiert auf eine Kombination aus Erfahrung, Fachwissen und praktischer Umsetzung. Unser bestehendes 12-köpfiges Team ist leistungsstark, spezialisiert und arbeitet zuverlässig, strukturiert und konzentriert sich mit klarem Blick auf die wesentlichen Abläufe unserer Bauvorhaben. \*\*Bereichsleiter Hochbau (m/w/d)\*\* **Ihre Aufgaben** - Operative und fachliche Steuerung und Führung der dem Hochbau zugeordneten Bauleiter, Abrechner und Kollegium der Verwaltung. - Je nach Schwerpunkt verantworten Sie die technische, organisatorische und wirtschaftliche Umsetzung der Ihnen anvertrauten Projekte, im Weiteren sind Sie Bindeglied zwischen Belegschaft, Führungsebene und Geschäftsleitung. - Sie steuern und navigieren bestehende Projekt unter Einschluss der zur Verfügung stehenden Ressourcen. - Qualitätsmanagement: Sie fokussieren sich insbesondere auf Leistung, Kosten und Termintreue Ihrer Bauvorhaben: Wichtiger Aspekt – Wirtschaftlichkeit –. - Abstimmung mit Auftraggebern, Planern und internen Bereichen. - Prozessuale Weiterentwicklung von Methoden und Abläufen der Fachabteilung, sehr gerne mit bereichsübergreifendem Blick. - In Ihrem Team setzen Sie qualitative und fachliche Impulse und Fördern den Zusammenhalt der Fachabteilung. **Ihr Profil** - Abgeschlossenes technisches Studium, idealerweise Schwerpunkt Bauingenieurwesen oder vergleichbare Bildung mit entsprechender Berufserfahrung. - Ihre Expertise: Kenntnisse und Fähigkeiten im Hochbau oder in ähnlicher Funktion. - Hohe Kommunikations-, Beratungs- und Sozialkompetenz und versierter Umgang mit Kunden und externen Partnern. - Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen bei gleichzeitiger Teamorientierung und Empathie, praxis- und lösungsorientierte Arbeitsweise. - Daily-Business: Verantwortung übernehmen und Entscheidungen zu treffen. - Erfahrung in Bauabläufen, Projektsteuerung und Bauvertragsrecht. **Wir bieten Ihnen …** - Eine verantwortliche Position mit direktem Einfluss auf die Projekte - Ein eingespieltes Team mit Erfahrung im Hochbau, Ingenieurbau, Schlüsselfertigbau und weiteren Bereichen - Klare Strukturen und kurze Abstimmungswege - Abwechslungsreiche Bauprojekte im Privat-, Gewerbe- und öffentlichen Bau - Eine langfristige Perspektive in einem stabilen und wachsenden Familienunternehmen - Attraktive Vergütung sowie Firmenfahrzeug Ihre Ansprechpartnerin: Frau Britta Weber [+49 (0)8342 / 9610-240](https://tel:+4983429610-240) bewerbung@hubert-schmid.de
Bereichsleiter Hochbau (m/w/d) Arbeitgeber: Hubert Schmid Bauunternehmen
Die Hubert Schmid Bauunternehmen GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine verantwortungsvolle Position mit direktem Einfluss auf spannende Bauprojekte bietet. In einem stabilen und wachsenden Familienunternehmen profitieren Sie von klaren Strukturen, kurzen Abstimmungswegen und einem eingespielten Team, das Wert auf Zusammenarbeit und persönliche Entwicklung legt. Zudem erwarten Sie attraktive Vergütungspakete und die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das sowohl Privat- als auch öffentliche Bauprojekte umfasst.
Kontaktdaten:
Hubert Schmid Bauunternehmen Recruiting-Team
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bereichsleiter Hochbau (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Führungskompetenz
Bauprojektmanagement
Kommunikationsfähigkeit
Verhandlungsgeschick
Teamorientierung
Wirtschaftlichkeit
Qualitätsmanagement