Auf einen Blick
- Aufgaben: Stärke die internationale Marktposition und entwickle Marketingstrategien mit einem kleinen Team.
- Unternehmen: Finanziell unabhängiges B2B-Unternehmen mit Fokus auf nachhaltige Entscheidungen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Bikeleasing und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Tolle Mitarbeiterevents und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Marketingmaßnahmen und erlebe persönliches Wachstum in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Marketing und mehrjährige Berufserfahrung im B2B-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 62500 € pro Jahr.
Leiter Marketing (m/w/d) ab sofort Vollzeit (40 Std.) unbefristet. Wir legen großen Wert auf ein höfliches Miteinander und gute Arbeitsbedingungen. Weil wir finanziell unabhängig und solide aufgestellt sind, können wir nachhaltige Entscheidungen mit Blick auf die langfristige Zukunft treffen.
Sie möchten die internationale Marktposition eines mittelständischen B2B-Unternehmens gezielt stärken und gemeinsam mit einem kleinen Team das Marketing strategisch wie operativ weiterentwickeln – mit klarem Fokus auf Kundenbindung, Leadgenerierung und Wachstum?
- Planung und Steuerung von Online- und Offline-Marketingmaßnahmen
- Weiterentwicklung von Website, SEO/SEA, LinkedIn, Content Marketing und digitalen Kampagnen
- Unterstützung von Employer Branding und Personalmarketing
Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, BWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine gleichwertige Qualifikation.
Mehrjährige Berufserfahrung im Marketing, idealerweise im produzierenden B2B-Umfeld mit erklärungsbedürftigen technischen Produkten; Branchenkenntnisse in Medizintechnik, Human Robotics oder Automotive von Vorteil.
Sicherer Umgang mit digitalen Marketingkanälen, CMS, CRM und Analyse-Tools sowie MS Office / Microsoft 365; Kenntnisse in Adobe Creative Cloud oder Bildbearbeitungstools von Vorteil.
Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse.
Zusätzliche Leistungen:
- Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
- Bikeleasing
- Corporate Benefits
- EGYM Wellpass und weitere Gesundheitsangebote
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Mitarbeiterevents
- Ausreichend kostenfreie Parkplätze
- Tarifentgelt und Zusatzvergütung
- Weiterbildung
Marketing-Manager mit Kundenorientierung Arbeitgeber: Hubert Stüken GmbH & Co. KG
Als Arbeitgeber legen wir großen Wert auf ein respektvolles Miteinander und hervorragende Arbeitsbedingungen. Unsere finanzielle Unabhängigkeit ermöglicht es uns, nachhaltige Entscheidungen zu treffen und langfristig zu planen. Wir bieten Ihnen nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten, sondern auch zahlreiche Benefits wie Bikeleasing, Gesundheitsangebote und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördern.
Kontaktdaten:
Hubert Stüken GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Marketing-Manager mit Kundenorientierung erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Veranstaltungen oder Webinaren suchen, wo du potenzielle Arbeitgeber und Kollegen treffen kannst!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Wir können dir helfen, eine überzeugende Nachricht zu formulieren!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Marketing konkret auf die Anforderungen der Stelle anwenden kannst. Lass uns ein paar Mock-Interviews machen, um dich fit zu machen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine interessante Stelle findest, bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir unterstützen dich dabei, deine Bewerbung optimal zu gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing-Manager mit Kundenorientierung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein, und lass deinen eigenen Stil durchscheinen. Das macht deine Bewerbung authentisch und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Zeige deine Erfolge!:Erzähle uns von konkreten Projekten oder Erfolgen aus deiner bisherigen Karriere, die relevant für die Stelle sind. Zahlen und Ergebnisse sprechen oft lauter als Worte und zeigen, was du wirklich drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hubert Stüken GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Unternehmens. Da sie großen Wert auf ein höfliches Miteinander legen, solltest du während des Interviews freundlich und respektvoll auftreten. Zeige, dass du zu ihrer Philosophie passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Marketing und deine Erfolge in der Kundenbindung zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Kenntnisse über digitale Marketingkanäle
Da der Umgang mit digitalen Marketingkanälen und Tools wichtig ist, solltest du dich mit den neuesten Trends und Technologien vertraut machen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Kanäle in der Vergangenheit genutzt hast, um Leadgenerierung und Wachstum zu fördern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Marketing oder nach den Zielen des Unternehmens für die nächsten Jahre.
