Senior Data Center Service Techniker (w/m/d)
Senior Data Center Service Techniker (w/m/d)

Senior Data Center Service Techniker (w/m/d)

Augsburg Vollzeit 55000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Überwache und warte Server- und Netzwerksysteme im Rechenzentrum.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf IT-Infrastruktur und Cloud-Lösungen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Karrierechancen, Events und Rabatte.
  • Andere Informationen: Erhalte 1000 Euro für erfolgreiche Weiterempfehlung!
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT mit modernsten Technologien und Lösungen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung und Erfahrung in Rechenzentrumsbetrieb.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.

In dieser Rolle als Senior Data Center Service Techniker (w/m/d) übernimmst Du Verantwortung für den stabilen Betrieb, die Wartung und die Weiterentwicklung von Rechenzentrums-, Server-, Netzwerk- und Cloud-Infrastrukturen. In dieser Rolle bewegst Du Dich insbesondere in den Bereichen Virtualisierung, Automatisierung sowie im Betrieb moderner Plattformen wie Kubernetes und Cloud-Lösungen wie Microsoft Azure, Amazon Web Services. Du arbeitest in einem Umfeld, das operative Tätigkeiten im Rechenzentrum ebenso umfasst wie 2nd-Level-Support, Dokumentation und die Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards. Dabei bringst Du fundierte Erfahrung in IT-Infrastruktur, Linux-Systemen, Netzwerktechnik sowie im Einsatz von Automatisierungs-Tools wie Terraform und Ansible mit.

Aufgaben:

  • Überwachung, Wartung und zuverlässiger Betrieb von Server- und Netzwerksystemen im Rechenzentrum
  • Rack-Installationen, strukturierte Verkabelung sowie Patch-, Power- und Klimamanagement
  • Aufbau und Betrieb von Virtualisierungs- und Cloud-Umgebungen, z. B. mit Linux-Hypervisoren wie Proxmox sowie Plattformen wie Kubernetes und Cloud-Diensten wie Microsoft Azure, Amazon Web Services oder OpenStack
  • Automatisierung von Prozessen mit Technologien wie Bash, Python, JavaScript sowie Tools wie Ansible und Terraform
  • Analyse und Behebung technischer Störungen im 2nd-Level-Support
  • Koordination von Technikereinsätzen, Rollouts, Migrationen und Umzügen
  • Pflege von IT-Dokumentationen wie Assets, Netzplänen, Kabellisten und Konfigurationen unter Einhaltung von Sicherheits- und Zugangskontrollrichtlinien
  • Sicherstellung der Erfüllung vereinbarter Service-Level-Agreements und Einhaltung interner Betriebsrichtlinien

Qualifikation:

  • Abgeschlossene IT-Ausbildung, etwa als Fachinformatiker für Systemintegration oder IT-Systemelektroniker, oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige praktische Erfahrung im Rechenzentrumsbetrieb, Systembetrieb oder in der IT-Infrastruktur
  • Sehr gute Kenntnisse in Server-Hardware von Herstellern wie Hewlett Packard Enterprise, Dell Technologies und Lenovo
  • Fundiertes Know-how in Netzwerktechnik mit Cisco Systems und Aruba Networks sowie gängigen Verkabelungsstandards (Kupfer und LWL)
  • Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Linux-Systemen wie Debian, SUSE Linux und Red Hat Enterprise Linux
  • Sicherer Umgang im Aufbau und Betrieb von Virtualisierungs- und Containerumgebungen, z. B. mit Kubernetes sowie Cloud-Plattformen wie Microsoft Azure, Amazon Web Services und OpenStack
  • Automatisierung von Prozessen mit Werkzeugen wie Terraform und Ansible sowie Skriptsprachen wie Bash, Python und PowerShell
  • Erfahrung in typischen Rechenzentrumsabläufen wie Racking, Patching, Power-Management und Klimakontrolle
  • Hohe Qualitätsbewusstsein, strukturiertes Vorgehen und Verantwortungsbereitschaft
  • Flexibilität für gelegentliche Einsätze außerhalb der regulären Arbeitszeiten
  • Sprachkenntnisse in Deutsch auf mindestens B2-Niveau sowie Englisch für technische Dokumentation
  • Idealerweise Führerschein der Klasse B

Benefits:

  • Flexibles Arbeiten durch hybride Modelle
  • Verantwortung zu übernehmen
  • Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Events, Rabatte
  • Empfehle jemanden für die Stelle erfolgreich und erhalte eine Werbeprämie von 1000 Euro

Senior Data Center Service Techniker (w/m/d) Arbeitgeber: hubside - Die Recruitingwerkstatt

Als Senior Data Center Service Techniker (w/m/d) in unserem Unternehmen profitierst Du von einer dynamischen und innovativen Arbeitsumgebung, die Dir nicht nur die Möglichkeit bietet, an modernsten Technologien wie Kubernetes und Cloud-Lösungen zu arbeiten, sondern auch flexible Arbeitsmodelle und zahlreiche Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Verantwortungsbewusstsein, während regelmäßige Events und attraktive Rabatte das Arbeitsumfeld zusätzlich bereichern. Hier hast Du die Chance, Deine Fähigkeiten in einem zukunftsorientierten Bereich weiterzuentwickeln und einen echten Beitrag zu leisten.
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Kontaktperson:

hubside - Die Recruitingwerkstatt HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Data Center Service Techniker (w/m/d)

Tip Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam deine Kontakte erweitern und vielleicht findest du so den perfekten Job!

Tip Nummer 2

Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe typische Fragen zu Virtualisierung, Automatisierung und Cloud-Technologien. Wir können dir helfen, die besten Ressourcen zu finden, um dein Wissen aufzufrischen.

Tip Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig uns, dass du motiviert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen!

Tip Nummer 4

Mach dich mit den neuesten Technologien vertraut! Halte dich über Trends in der IT-Branche auf dem Laufenden, insbesondere in Bezug auf Kubernetes und Cloud-Lösungen. So kannst du im Gespräch glänzen und uns von deinem Wissen überzeugen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Data Center Service Techniker (w/m/d)

IT-Infrastruktur
Linux-Systeme
Netzwerktechnik
Virtualisierung
Cloud-Lösungen
Kubernetes
Microsoft Azure
Amazon Web Services
Automatisierungs-Tools
Terraform
Ansible
Bash
Python
2nd-Level-Support
IT-Dokumentation

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe in einem Stil, der zu dir passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenanzeige in deiner Bewerbung. So zeigst du, dass du die Rolle verstehst und genau das mitbringst, was wir suchen.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei hubside - Die Recruitingwerkstatt vorbereitest

Technisches Know-how zeigen

Bereite dich darauf vor, dein Wissen über Server-Hardware, Netzwerktechnik und Cloud-Lösungen zu demonstrieren. Sei bereit, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, insbesondere in Bezug auf Technologien wie Kubernetes, Microsoft Azure oder AWS.

Praktische Erfahrungen betonen

Erzähle von konkreten Projekten, an denen du gearbeitet hast, insbesondere im Bereich Automatisierung mit Tools wie Terraform und Ansible. Zeige, wie du technische Störungen analysiert und behoben hast, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu unterstreichen.

Fragen vorbereiten

Überlege dir im Voraus Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Rechenzentrum oder den Technologien, die das Team verwendet.

Sicherheits- und Qualitätsstandards ansprechen

Da die Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards wichtig ist, solltest du bereit sein, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit diese Standards eingehalten hast. Nenne Beispiele für Dokumentationen, die du erstellt hast, und wie du sicherstellst, dass Service-Level-Agreements erfüllt werden.

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hubside - Die Recruitingwerkstatt
Standort: Augsburg
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