Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue Beziehungen auf und unterstütze den Vertrieb mit technischen Lösungen.
- Unternehmen: HubSpot, ein innovatives Unternehmen mit einer kundenorientierten Kultur.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem preisgekrönten Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Kundenlösungen.
- Qualifikationen: Mindestens 6 Jahre Erfahrung im Presales oder als technischer Berater.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Die Presales-Mission besteht darin, besser zu verkaufen, um die Abwanderungsrate zu senken und wertorientierte Vorschläge zu fördern, die die Bedürfnisse der Kunden lösen.
Als Solutions Engineer arbeiten Sie nahtlos mit der Vertriebsorganisation zusammen, um die Ausführung von potenziellen und umfangreichen Geschäften voranzutreiben. Sie nutzen Ihr technisches Wissen, um ein vertrauenswürdiger Partner für Vertrieb und Dienstleistungen zu werden.
Was wird Ihr Arbeitsalltag aussehen?
- Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Vertriebsmitarbeitern, Partnern, Kunden und anderen internen Stakeholdern
- Wissen über HubSpot-Produkte erwerben, um bessere Lösungsvorschläge zu machen
- Kundenherausforderungen verstehen und technischen Mehrwert liefern, um deren Geschäftsziele zu erreichen
- Teilnahme an und Leitung von Projekten, die für Presales, Vertrieb und das gesamte Unternehmen relevant sind
- Coaching und Mentoring weniger erfahrener Teammitglieder
Was benötigen Sie, um in dieser Rolle erfolgreich zu sein?
- Erfahrung in einer Presales-, technischen Berater-/Vertriebsrolle oder ähnlichem (6+ Jahre)
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internen Teams und Stakeholdern sowie im Umgang mit externen Kunden
- Sie sind offen für das Eingeständnis von Fehlern und glauben, dass umsetzbares Feedback eine großartige Möglichkeit ist, zu lernen und zu wachsen
- Sie genießen die Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams und sind motiviert, sich weiterzuentwickeln
- Sie haben HEART
Wir wissen, dass das Selbstvertrauen und das Impostor-Syndrom im Weg stehen können, um spektakuläre Kandidaten zu treffen, also zögern Sie bitte nicht, sich zu bewerben – wir würden uns freuen, von Ihnen zu hören. Wenn Sie aufgrund einer Behinderung Unterstützung oder Anpassungen benötigen, wenden Sie sich bitte über dieses Formular an uns.
Bei HubSpot schätzen wir sowohl Flexibilität als auch Verbindung. Egal, ob Sie remote arbeiten oder im Büro, wir möchten, dass Sie Ihre Reise hier beginnen, indem Sie starke Verbindungen zu Ihrem Team und Ihren Kollegen aufbauen. Wenn Sie unserem Engineering-Team beitreten, müssen Sie ein regionales HubSpot-Büro für die persönliche Einarbeitung besuchen. Wenn Sie unserem breiteren Produktteam beitreten, nehmen Sie auch an anderen persönlichen Veranstaltungen teil, wie Ihrem Product Group Summit und anderen Zusammenkünften, um diese Verbindungen weiter auszubauen.
Wir sind verpflichtet, Kandidaten zu unterstützen, die möglicherweise alternative Arrangements benötigen.
Über HubSpot
HubSpot (NYSE: HUBS) ist eine KI-gestützte Kundenplattform mit all der Software, den Integrationen und Ressourcen, die Kunden benötigen, um Marketing, Vertrieb und Service zu verbinden. Die verbundene Plattform von HubSpot ermöglicht es Unternehmen, schneller zu wachsen, indem sie sich auf das konzentrieren, was am wichtigsten ist: die Kunden.
Bei HubSpot ist Mut unser Maßstab. Unsere Mitarbeiter weltweit handeln schnell, bleiben kundenorientiert und gewinnen gemeinsam. Unsere Kultur basiert auf vier Verpflichtungen: Für den Kunden lösen, mutig sein, schnell lernen, ausrichten, anpassen und loslegen! und mit HEART liefern. Diese Verpflichtungen prägen, wie wir arbeiten, führen und wachsen. Wir bauen ein Unternehmen auf, in dem Menschen ihre beste Arbeit leisten können. Wir konzentrieren uns auf brillante Arbeit, nicht auf Badge-Swipes. Durch die Kombination von Klarheit, Eigenverantwortung und Vertrauen schaffen wir Raum für großes Denken und bedeutenden Fortschritt. Und wir wissen, dass, wenn unsere Mitarbeiter wachsen, auch unsere Kunden wachsen.
Principal PreSales Engineer - German Speaking Arbeitgeber: HubSpot
HubSpot ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter ihre Fähigkeiten entfalten und wachsen können. Mit einem klaren Fokus auf Kundenorientierung und Teamarbeit fördert HubSpot eine Kultur des Lernens und der Zusammenarbeit, die es den Mitarbeitern ermöglicht, bedeutende Beiträge zu leisten und gleichzeitig ihre beruflichen Ziele zu erreichen. Die Möglichkeit, sowohl remote als auch im Büro zu arbeiten, sowie regelmäßige persönliche Veranstaltungen zur Teambildung machen HubSpot zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die nach einer sinnvollen und erfüllenden Karriere suchen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Principal PreSales Engineer - German Speaking erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach informellen Gesprächen oder Mentoring – das kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der perfekte Partner für den Vertrieb bist.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden – das macht einen großen Unterschied!
✨Tipp Nummer 4
Feedback ist Gold wert! Scheue dich nicht, nach Rückmeldungen zu fragen, sei es von Freunden oder ehemaligen Kollegen. Das hilft dir, dich weiterzuentwickeln und deine Präsentation zu verbessern.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Principal PreSales Engineer - German Speaking mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es persönlich!:Verlinke deine Erfahrungen direkt mit der Stelle, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, wie deine Skills und Erfolge zu den Anforderungen passen. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast!
Korrekturlesen nicht vergessen!:Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie dir nochmal durch oder lass jemand anderen drüber schauen. Tippfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen – das wollen wir vermeiden!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HubSpot vorbereitet
✨Verstehe die Produkte
Mach dich mit den HubSpot-Produkten vertraut, bevor du zum Interview gehst. Je mehr du über die Lösungen weißt, desto besser kannst du zeigen, wie du den Kunden helfen kannst, ihre Herausforderungen zu meistern.
✨Beziehungen aufbauen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Aufbau von Beziehungen zu sprechen. Zeige, wie du erfolgreich mit Vertriebsteams und anderen Stakeholdern zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Feedback annehmen
Sei bereit, über Fehler zu sprechen und wie du aus ihnen gelernt hast. Das zeigt, dass du offen für Feedback bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln – eine wichtige Eigenschaft für diese Rolle.
✨Teamarbeit betonen
Hebe deine Teamarbeit hervor und erzähle von Beispielen, in denen du andere unterstützt oder gecoacht hast. Dies zeigt, dass du nicht nur an deinem eigenen Erfolg interessiert bist, sondern auch daran, das Team als Ganzes zu stärken.
