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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte kreative UX-Designs und entwickle innovative Lösungen für unsere Software.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Team, das Software-Lösungen für IT-Support in DACH entwickelt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und eine offene Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines engagierten Teams, das Verantwortung übernimmt und echte Veränderungen bewirken möchte.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung im UX-Design und ein kreatives Mindset mitbringen.
- Andere Informationen: Wir fördern eine gesunde Feedbackkultur und Kommunikation auf Augenhöhe.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Jeden Tag entwickeln wir kreative und innovative Software-Lösungen, die täglich von tausenden Menschen genutzt werden. Unser Ziel? Unsere Service-Management-Software TANSS auf jeden IT-Support-Screen in Deutschland, Österreich und der Schweiz zu bringen – und dabei durch Technologie und Knowhow die bestmögliche Experience für unsere Kunden zu schaffen.
Wir glauben an Ownership: Bei uns übernimmst du Verantwortung, triffst eigene Entscheidungen und arbeitest in einem Team, das echten Zusammenhalt lebt. Wir setzen auf Engagement, Kommunikation auf Augenhöhe und eine gesunde Feedbackkultur.
Du hast Lust, gemeinsam mit uns die Zukunft zu gestalten? Dann komm an Bord!
Brand & UX Designer (m/w/d) Arbeitgeber: Huck IT GmbH
Kontaktperson:
Huck IT GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Brand & UX Designer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Brand und UX Design. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein Gespür für aktuelle Entwicklungen hast.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine kreativen Ideen und Designprozesse zu präsentieren. Nutze visuelle Hilfsmittel oder ein Portfolio, um deine Ansätze und Lösungen anschaulich darzustellen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Designern und Fachleuten in der Branche. Besuche relevante Events oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner Arbeitsweise und deinem kreativen Prozess zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Problemlösungsfähigkeiten und Teamarbeit verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Brand & UX Designer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensvision: Informiere dich über die Ziele und Werte des Unternehmens. Verstehe, wie die Service-Management-Software TANSS funktioniert und welche Rolle UX-Design dabei spielt. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Portfolio vorbereiten: Stelle ein ansprechendes Portfolio zusammen, das deine besten Designarbeiten zeigt. Achte darauf, dass es Projekte enthält, die deine Fähigkeiten im Bereich Brand und UX Design demonstrieren. Erkläre in kurzen Texten, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als Brand & UX Designer interessierst. Betone deine Leidenschaft für Design und wie du zur Verbesserung der Nutzererfahrung beitragen kannst.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Rolle wichtig sind, und achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich und professionell gestaltet ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Huck IT GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Marke
Informiere dich gründlich über die Marke und ihre Werte. Überlege dir, wie du als Brand & UX Designer zur Vision des Unternehmens beitragen kannst und bringe konkrete Ideen mit, die zeigen, dass du die Marke verstehst.
✨Bereite dein Portfolio vor
Stelle sicher, dass dein Portfolio die besten Arbeiten zeigt, die deine Fähigkeiten im Bereich UX-Design und Branding demonstrieren. Sei bereit, deine Designentscheidungen zu erklären und den Prozess hinter deinen Projekten zu erläutern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Zeige Teamgeist
Da das Unternehmen Wert auf Zusammenarbeit und Teamarbeit legt, betone in deinen Antworten, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Beispiele, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen Beitrag zum Team zeigen.
