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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Betrieb mit Herz und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
- Arbeitgeber: Kappeler Gastro AG, bekannt für unvergessliche Berg-Erlebnisse.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem tollen Team.
- Warum dieser Job: Sei der Gastgeber, der das Team inspiriert und Events im Pub gestaltet.
- Gewünschte Qualifikationen: Führungserfahrung und Leidenschaft für Gastronomie.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit herrlichen Aussichten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wundervolle Orte, herrlich Aussichten und unvergessliche Berg-Erlebnisse, das verbindet die Betriebe der Kappeler Gastro AG unter der Marke Hüttenzauber.
Anstellungsart: Vollzeit
- Gastgeber:in sein als Vorbild für das gesamte Team
- Du sorgst dafür, dass der Betrieb wirtschaftlich erfolgreich arbeitet, und hältst Kosten, Umsätze und Prozesse stets im Blick und kannst selbstständig Verbesserungen umsetzen oder anstossen
- Du leitest den Betrieb mit Weitblick und Herzblut und sorgst für einen reibungslosen Ablauf und einen starken Teamgeist
- Tatkräftige Mitarbeit im Tagesgeschäft - da wo du gerade gebraucht wirst
- Hauptverantwortung für das Eventprogramm im Pub
Betriebsleiter (m/w) I Restaurant und Pub Hirschen Arbeitgeber: Hüttenzauber - Kappeler Gastro AG
Kontaktperson:
Hüttenzauber - Kappeler Gastro AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Betriebsleiter (m/w) I Restaurant und Pub Hirschen
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Betriebsleiter:in interessierst, schau dir die Betriebe der Kappeler Gastro AG genau an. Besuche sie, sprich mit dem Team und zeige dein Interesse. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Gastronomie zu knüpfen. Vielleicht gibt es jemanden, der dir einen Fuß in die Tür bei Hüttenzauber öffnen kann. Lass uns gemeinsam dein Netzwerk erweitern!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Eventprogramme im Pub und über aktuelle Trends in der Gastronomie. Zeige, dass du nicht nur die Zahlen im Blick hast, sondern auch kreative Ideen einbringen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Gastronomie in den Vordergrund zu stellen – das zählt doppelt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Betriebsleiter (m/w) I Restaurant und Pub Hirschen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Gastronomie zum Ausdruck bringen. Das macht dich für uns als Arbeitgeber interessant.
Pass dein Anschreiben an!: Jede Bewerbung ist eine Chance, also schau dir die Stellenbeschreibung genau an. Betone in deinem Anschreiben, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. So zeigst du uns, dass du die richtige Wahl bist!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Das erleichtert uns das Lesen und macht einen professionellen Eindruck.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zeitnah bearbeiten können. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hüttenzauber - Kappeler Gastro AG vorbereitest
✨Sei der Gastgeber, den sie suchen
Bereite dich darauf vor, deine Gastgeberqualitäten zu zeigen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du als Vorbild für dein Team fungiert hast und wie du eine positive Atmosphäre geschaffen hast.
✨Kenn deine Zahlen
Da die wirtschaftliche Führung des Betriebs wichtig ist, solltest du dich mit den Kennzahlen von Restaurants und Pubs auskennen. Sei bereit, über Kosten, Umsätze und mögliche Verbesserungen zu sprechen, um zu zeigen, dass du die wirtschaftlichen Aspekte im Griff hast.
✨Teamgeist demonstrieren
Überlege dir, wie du den Teamgeist fördern kannst. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit ein starkes Team aufgebaut hast oder wie du Konflikte gelöst hast, um ein harmonisches Arbeitsumfeld zu schaffen.
✨Eventprogramm im Blick
Da du die Hauptverantwortung für das Eventprogramm im Pub hast, sei kreativ! Bereite einige Ideen für Veranstaltungen vor, die du umsetzen würdest, und erkläre, wie du diese erfolgreich durchführen würdest.