Datenmanager für klinische Forschung und Bewegungsstörungen

Datenmanager für klinische Forschung und Bewegungsstörungen

Geneva Befristet 51300 - 62700 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
HUG - Hopitaux Universitaires de Genève

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte klinische Daten und unterstütze Forschungsprojekte in der Neurowissenschaft.
  • Unternehmen: Universitätskliniken Genf, führend in der klinischen Forschung.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, wertvolle Erfahrungen in der Forschung und ein dynamisches Team.
  • Weitere Informationen: Teilzeitstelle mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Trage zur Verbesserung der Patientenversorgung bei und arbeite an innovativen Projekten.
  • Qualifikationen: Master-Abschluss in relevanten Wissenschaften und Erfahrung in der Datenverwaltung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51300 - 62700 € pro Jahr.

Datenmanager für klinische Forschung in der Einheit für Bewegungsstörungen - 50%

Die Stelle ist in den klinischen Neurowissenschaften angesiedelt. Diese Abteilung bietet Pflege für alle Altersgruppen, Kinder und Erwachsene, bei neurochirurgischen, neurologischen, ophthalmologischen und oto-rhino-laryngologischen Erkrankungen. Die neurologische Abteilung betreut diagnostisch und therapeutisch Patienten, die an einer neurologischen Erkrankung leiden.

Innerhalb der neurologischen Abteilung entwickelt die Einheit für Bewegungsstörungen mehrere klinische Forschungsprogramme, die sich insbesondere mit der Parkinson-Krankheit, essentiellem Tremor, MRT-gesteuertem fokussiertem Ultraschall und neurophysiologischen Biomarkern befassen.

In dieser Funktion sind Sie verantwortlich für:

  • die Extraktion von Daten aus elektronischen Patientenakten
  • Überprüfung der Genauigkeit durch Vergleich mit Quelldokumenten
  • Eingabe der Daten in REDCap-Datenbanken
  • Durchführung von Qualitätskontrollen und Überprüfung der Datenkonsistenz
  • Gewährleistung der Verwaltung und Wartung von Daten und/oder Registern
  • Unterstützung des wissenschaftlichen Teams bei Studien und Dokumentationsnachverfolgung
  • Erstellung von Berichten und Abstracts

Sie verfügen über einen akademischen Abschluss auf Master-Niveau in Neurowissenschaften, biomedizinischen Wissenschaften, öffentlicher Gesundheit, Epidemiologie oder einer als gleichwertig erachteten Disziplin. Sie beherrschen Französisch in Wort und Schrift perfekt (mindestens C1) und verfügen über eine nachgewiesene Fähigkeit zur Berichterstattung. Erfahrung in der Verwaltung klinischer Datenbanken oder in der klinischen Forschung ist ein Plus. Kenntnisse in deskriptiven Analysen sowie die Beherrschung von Software wie R, SPSS werden geschätzt.

Zusätzliche Informationen:

  • Eintrittsdatum: so bald wie möglich
  • Anzahl der Stellen: 1
  • Beschäftigungsgrad: 50%
  • Funktionsklasse: Befristeter Vertrag für 1 Jahr

Ihr Bewerbungsdossier muss ein Anschreiben, das Ihre Motivation darlegt, Ihren Lebenslauf, Kopien von Diplomen und Arbeitszeugnissen enthalten. Diese Anzeige richtet sich unterschiedslos an alle Personen.

Datenmanager für klinische Forschung und Bewegungsstörungen Arbeitgeber: HUG - Hopitaux Universitaires de Genève

Les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein d'une institution de renommée internationale. Avec un fort accent sur la recherche clinique et l'enseignement, les employés bénéficient d'opportunités de développement professionnel continu et d'une culture de soutien qui valorise l'innovation et l'excellence. Situés à Genève, les HUG offrent également un cadre de vie attrayant, favorisant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

HUG - Hopitaux Universitaires de Genève

Kontaktdaten:

HUG - Hopitaux Universitaires de Genève Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Datenmanager für klinische Forschung und Bewegungsstörungen erhalten könntest

Nutze Fachmessen und Networking-Events

In der Welt der Gesundheitsmanagement-Wissenschaften gibt's viele interessante Events wie Gesundheitsmessen oder Kongresse. Schau dir die Termine an und nutze die Gelegenheit, um mit Fachleuten ins Gespräch zu kommen — das kann dir einen direkten Zugang zu deinem nächsten Job bei HUG - Hopitaux Universitaires de Genève verschaffen!

Zielgerichtete Praktika oder Projekte

Da du eine befristete Stelle anstrebst, überlege, ob du gezielt nach Praktika oder Projekten in Gesundheitsmanagement-Wissenschaften suchst. Oft haben Unternehmen wie HUG - Hopitaux Universitaires de Genève saisonale oder projektbasierte Einstellungen, die dann ein Sprungbrett für eine langfristige Anstellung bieten.

Mastermind-Gruppen oder Fachforen beitreten

Überlege, Mitglied in einer Mastermind-Gruppe oder einem Fachforum zu werden, das sich mit Gesundheitsmanagement beschäftigt. Hier kannst du Erfahrungen austauschen und wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei der Jobsuche helfen könnten.

Direkt bei HUG - Hopitaux Universitaires de Genève bewerben!

Wenn du die perfekte Stelle in Gesundheitsmanagement-Wissenschaften entdeckst, warte nicht! Bewerbe dich direkt über unsere Website. So zeigst du dein ernsthaftes Interesse und kannst vielleicht schon bald Teil des Teams bei HUG - Hopitaux Universitaires de Genève werden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Datenmanager für klinische Forschung und Bewegungsstörungen mit Bravour zu bestehen

Datenextraktion aus elektronischen Patientenakten
Qualitätskontrolle von Daten
Datenkonsistenzprüfung
REDCap-Datenbanken
Verwaltung von klinischen Datenbanken
Berichterstattung
deskriptive Analysen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Heb deine akademischen Erfolge hervor!:Da du dich auf eine Position im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften bewirbst, ist es super wichtig, deine relevanten akademischen Abschlüsse und Noten im Lebenslauf sichtbar zu machen. Vergiss nicht, spezielle Kurse oder Projekte zu erwähnen, die deine Qualifikationen unterstreichen und deine Eignung für die Position bei HUG - Hopitaux Universitaires de Genève zeigen!

Wissen über aktuelle Trends und Forschung:Informiere dich über die neuesten Trends und Forschungen im Gesundheitsmanagement. Zeige in deinem Bewerbungsschreiben, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch ein tiefes Verständnis für die praktischen Herausforderungen unseres Feldes hast. Das hilft uns zu sehen, dass du ein echtes Interesse an der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.

Unbefristete Gedanken – trotz Befristung!:Auch wenn die Stelle befristet ist, wollen wir sehen, dass du langfristig denkst. In deinem Anschreiben kannst du darauf eingehen, wie du zur Weiterentwicklung von HUG - Hopitaux Universitaires de Genève beitragen und vielleicht danach weiterhin in anderen Positionen arbeiten möchtest. Zeig uns deine Motivation und wie du dich entwickeln willst!

Relevante Praktika und Erfahrungen:Falls du vorher Praktika oder Erfahrungen im Gesundheitsbereich gesammelt hast, bring das unbedingt in deinen Lebenslauf ein! Konzentriere dich darauf, wie diese Erlebnisse dir wertvolle Fähigkeiten und Einblicke vermittelt haben, die dir in der befristeten Anstellung bei HUG - Hopitaux Universitaires de Genève helfen können. Wir wollen wissen, was du bereits kannst!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HUG - Hopitaux Universitaires de Genève vorbereitet

Verstehe die Grundlagen der Gesundheitswissenschaften

Mach dich mit den neuesten Trends und Themen im Gesundheitsmanagement vertraut. Einige typische Fragen könnten sich um aktuelle gesundheitspolitische Entwicklungen oder innovative Ansätze zur Patientenversorgung drehen, also sei darauf vorbereitet, deine Meinung oder Analysen dazu zu teilen.

Betone deine analytischen Fähigkeiten

In der Gesundheitswissenschaft geht es oft darum, Daten auszuwerten und Entscheidungen zu treffen. Zeig, dass du mit Statistiken und qualitativen Daten umgehen kannst, und bereite konkrete Beispiele vor, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit genutzt hast.

Bereite deinen Lebenslauf und relevante Erfahrungen vor

Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, zu zeigen, dass du schnell lernen und dich in das Team integrieren kannst. Hebe relevante Praktika, Projekte oder Studienleistungen hervor, die zeigen, dass du schnell produktiv werden kannst.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

In einem Interview im Bereich Gesundheitsmanagement kann es sein, dass du an Fallstudien oder praktischen Szenarien teilnehmen musst. Überlege dir vorab, wie du in bestimmten Situationen handeln würdest, z.B. wenn es darum geht, zwischen verschiedenen Gesundheitsstrategien zu wählen oder eine Gesundheitskampagne zu entwerfen.