Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die medizinische Direktion bei administrativen Aufgaben und koordiniere komplexe Projekte.
- Unternehmen: Die Hôpitaux Universitaires de Genève sind ein führendes Gesundheitsinstitut mit über 13'000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Vollzeitstelle, unbefristeter Vertrag und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitsweise und Teamgeist sind entscheidend für den Erfolg in dieser Rolle.
- Warum dieser Job: Gestalte die Qualität der medizinischen Dienstleistungen und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Assistenzbereich und ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
Avec plus de 13'000 collaborateurs et collaboratrices représentant 160 métiers, les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un établissement de référence au niveau national et international. La Direction médicale et qualité est une structure métier qui incarne l'autorité médicale au sens de la loi genevoise sur les établissements publics médicaux. Elle a pour mission de garantir la qualité et la sécurité des prestations médicales offertes par les HUG.
Au sein de la Direction médicale et qualité, vous assurez, de manière autonome et en étroite collaboration avec les autres membres du secrétariat, les activités d’un secrétariat de direction institutionnel. Vous apportez le soutien nécessaire à la Directrice médicale, membre du Comité de direction, dans la conduite de ses missions et contribuez au bon fonctionnement de la Direction médicale et qualité.
Dans un environnement impliquant de nombreux interlocuteurs et interlocutrices internes et externes, vous délivrez des prestations avec un haut degré de professionnalisme, d’autonomie et de discrétion, tout en respectant rigoureusement la confidentialité et en tenant compte des enjeux institutionnels. Vous assurez la gestion et le suivi de dossiers parfois complexes, coordonnez les échanges avec les directions, services, autorités, instances institutionnelles et partenaires externes, et contribuez à la préparation des éléments nécessaires à la prise de décision de la Direction médicale et qualité.
Qualifications : Au bénéfice d'une maturité commerciale et du brevet fédéral d'assistant ou assistante de direction (ou d'un diplôme jugé équivalent), vous avez une expérience professionnelle d'au moins 5 ans dans un poste d'assistanat de direction au sein d'une grande structure. Vous possédez un excellent sens de l'organisation, une rigueur administrative et une excellente gestion des priorités. Vos excellentes capacités d'analyse et de synthèse vous permettent d'anticiper les besoins, d'évaluer les enjeux, de gérer plusieurs activités simultanément et d'orienter les dossiers avec discernement dans un environnement exigeant.
Informations supplémentaires : Entrée en fonction : dès que possible. Nombre de postes : 1. Taux d'activité : 100%. Classe de fonction : 14. Contrat : CDI. Délai de candidature : Demande de renseignements : Mme S. Hertzschuch Tiger, adjointe de direction.
Assistante ou Assistant de direction - 100% in Genève Arbeitgeber: HUG - Hôpitaux Universitaires de Genève
Les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein d'une institution médicale de référence. Avec des opportunités de développement professionnel, une culture axée sur l'innovation et la recherche, ainsi que des avantages tels qu'un cadre de travail agréable dans un parc, les employés peuvent s'épanouir tout en contribuant à des soins de qualité pour les patients âgés. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une mission significative et enrichissante.
Kontaktdaten:
HUG - Hôpitaux Universitaires de Genève Recruiting-Team
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✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei HUG - Hôpitaux Universitaires de Genève siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei HUG - Hôpitaux Universitaires de Genève nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HUG - Hôpitaux Universitaires de Genève vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von HUG - Hôpitaux Universitaires de Genève einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
