Auf einen Blick
- Aufgaben: Biete spezialisierte Pflege für Neugeborene und Kinder in kritischen Situationen.
- Unternehmen: Hôpitaux Universitaires de Genève, ein führendes Gesundheitszentrum.
- Vorteile: Vollzeitstelle mit Weiterbildungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Team.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und unterstütze Familien in herausfordernden Zeiten.
- Qualifikationen: Bachelor in Pflege und Bereitschaft zur Weiterbildung in Intensivpflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
Avec plus de 13'000 collaborateurs et collaboratrices représentant 160 mét Infirmier ou Infirmière en Soins Intensifs de Néonatologie et de Pédiatrie - 100% Avec plus de 13'000 collaborateurs et collaboratrices représentant 160 métiers, les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un établissement de référence au niveau national et international.
Pour en savoir plus sur notre institution, prenez quelques minutes pour consulter notre rétrospective 2025 en cliquantici.
Le poste est rattaché au Département de la femme, de l'enfant et de l'adolescentqui a pour mission d'offrir des soins de qualité et adaptés aux besoins des femmes à chaque étape de leur vie et aux problèmes de santé auxquels sont confrontés les nouveau-nés, les enfants et les adolescentes et adolescents de leur naissance jusqu'à l'âge de 16 ans.
Il œuvre au développement des prestations de pointe et des pôles de compétence de spécialité.
Le Service de Soins intensifs de néonatologie et de soins intensifs de pédiatriquesprend en charge, tout nouveau-né, nourrisson ou enfant dont les fonctions vitales sont menacées et qui nécessite une surveillance ou un geste thérapeutique relevant de la médecine intensive.
Les équipes soutiennent la patientèle et leurs proches dans ces situations de crise, afin d'entreprendre tout ce qui est nécessaire et possible pour améliorer la qualité de vie et la survie des enfants dont l'état nécessite une surveillance ou un traitement spécialisé.
Infirmier ou Infirmière en Soins Intensifs de Néonatologie et de Pédiatrie - 100% En tant qu'infirmier ou infirmière spécialisée en soins intensifs de néonatologie et pédiatriques, vous dispensez de manière autonome et/ou sur délégation médicale, des soins infirmiers spécialisés et globaux à tout nouveau-né, enfant ou adolescent ou adolescente et dans des situations présentant différents niveaux de complexité.
Vous intégrez les parents dans la prise en soins de leur enfant et les considérezcomme des partenaires avec un accompagnement adapté.
Travailler avec des enfants prématurés en soutenant les parents dans ce moment de vie particulier sera votre quotidien.
Vous travaillezdans les unités de soins intensifs de néonatologie et pédiatriques et collaborez activement à l'encadrement et l'enseignement du nouveau personnel soignant, des étudiantes ou étudiants et d'autres professionnelles ou professionnels de la santé.
Grâce à votre professionnalisme, vous contribuez au développement de la qualité des soins et à la recherche dans le domaine de la santé.
Qualifications Vous êtes en possession d'un Bachelor HES en soins infirmiers, ou d'un diplôme en soins infirmiers reconnu par la Croix-Rouge suisse.
Vous êtes titulaire du diplôme d'expert ou d'experte en soins intensifs EPD-ES, ou êtes prêt ou prête à effectuer cette formation aux HUG (cf. ci-dessous).
Les atouts seront: une expérience dans un service de Néonatologie niveau 2/3; une formation certifiante en pédiatrie (DAS SEAF ou équivalent), une expérience en soins aigus pédiatriques.
Vous avez d'excellentes qualités relationnelles, vous aimez le travail en équipe et vous vous intégrez facilement dans de nouveaux environnements autonomie, votre rigueur et votre capacité à prioriser font de vous un ou une professionnelle précise dans l'exécution des tâches et responsabilités qui voussont confiées.
Vous avez d'excellentes capacités à gérer les environnements stressants tout en faisant preuve de réactivité.
Votre entourage professionnel vous reconnait des qualités relationnelles, une aptitude à prendre du recul et un sens de la communication développé.
Vous avez une appétence pour le domaine de l'accompagnement aux proches particulièrement le soutien à la parentalité.
Vous avez le projet de développer des compétences dans le domaine pédiatrique.
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à nous envoyer votre ès une première analyse de votre dossier, s'il est retenu, vous serez invité ou invitée à réaliser un diagnostic de vos connaissances théoriques.
Pour cela, vous recevrez par mail un lien vers un MOOC en ligne qui vous permettra d'auto-évaluer votre socle de connaissances théoriques.
Cette évaluation des compétences est une formation en ligne qui vous demandera un investissement de plusieurs heures (compter environ 10 heures de formation) et qui vous invite à vous plonger dans la réalité des services spécialisés en vous proposant des auto-évaluations et des supports didactiques vous permettant de développer vos compétences.
Une fois que vous aurez réalisé le MOOC dans son intégralité, votre diagnostic final sera inclus dans votre dossier de candidature et servira de base de discussion dans le cadre des entretiens de sélection.
La formation EPD-ES et le métier d'infirmier ou infirmièrespécialiséeen soins intensifs pédiatriques et néonatologie vous intéresse?
Nous recherchons des personnes prêtes à s'investir dans leur projet de formation.
Pour cela, il est primordial de posséder d'excellentes connaissances en physio-pathologie Vous trouverez plus d'informationsici.
Grâce à votre sens de l'organisation et de gestion des priorités, vous vous sentez à même de vous engager dans cette formation certifiante exigeante pour une durée de 2 ans.
Les personnesretenues à l'issue du processus de sélection des dossiers seront conviées à une journée d'observation au sein d'une unité, ce qui leur permettra de se projeter dans le quotidien des équipes.
Informations supplémentaires Entrée en fonction : dès que possible Nombre de postes : plusieurs postes Taux d'activité : 100% Classe de fonction :15 puis 16 une fois la formation d'experte-e en soins intensifs EPD ES réalisée Contrat : CDD Délai de candidature : Demande de renseignements : Mme D.
Girard Pichoud, adjointe responsable des soins, Écrire un email Votre dossier de candidature doit comporter une lettre démontrant votre motivation, votre curriculum vitae, les copies des diplômes et attestations requis pour le poste et les 2 derniers certificats de travail.
Cette annonce s'adresse indistinctement aux femmes et aux hommes.
Souhaitant s'engager dans la lutte contre le chômage, les HUG encouragent les candidatures qui proviennent de l'Office cantonal de l'emploi.
Seules les candidatures soumises via la plateforme de recrutement sont prises en compte.
Les candidatures papier et mail ne seront pas traitées. jida9e235eafr jit0833afr jpiy26afr
Infirmier ou Infirmière en Soins Intensifs de Néonatologie et de Pédiatrie - 100% Arbeitgeber: HUG - Hopitaux Universitaires de Genève
Les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein d'une institution de renommée internationale. Avec un fort accent sur la recherche clinique et l'enseignement, les employés bénéficient d'opportunités de développement professionnel continu et d'une culture de soutien qui valorise l'innovation et l'excellence. Situés à Genève, les HUG offrent également un cadre de vie attrayant, favorisant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Kontaktdaten:
HUG - Hopitaux Universitaires de Genève Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Infirmier ou Infirmière en Soins Intensifs de Néonatologie et de Pédiatrie - 100% erhalten könntest
✨Nutze lokale Jobmessen und Karrieretage
In der Pflege sind lokale Jobmessen eine super Möglichkeit, um direkt ins Gespräch mit potenziellen Arbeitgebern wie HUG - Hopitaux Universitaires de Genève zu kommen. Hier kannst du dich nicht nur vorstellen, sondern auch mehr über die speziellen Anforderungen und Kultur der Einrichtung erfahren.
✨Engagiere dich in der Community
Viele Pflegejobs werden über Empfehlungen vergeben. Schau dir lokale Pflegegruppen oder -organisationen an und nimm an deren Veranstaltungen teil. So kannst du Kontakte knüpfen, die dir nicht nur Infos über freie Stellen geben, sondern auch bei HUG - Hopitaux Universitaires de Genève unterstützen können.
✨Pflege dein berufliches Netzwerk
Scheu dich nicht, ehemalige Kollegen oder Kommilitonen zu kontaktieren. Das kann dir wertvolle Insights über offene Stellen in deinem Bereich geben. Vielleicht kennt jemand sogar bei HUG - Hopitaux Universitaires de Genève einen, der gerade händeringend nach neuen Pflegekräften sucht!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei HUG - Hopitaux Universitaires de Genève im Auge hast, zögere nicht, dich über unsere Website zu bewerben. Dort findest du alle notwendigen Informationen, und eine direkte Bewerbung zeigt dein Interesse am Unternehmen. Lass uns gemeinsam schauen, was wir für deine Karriere in der Pflege tun können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Infirmier ou Infirmière en Soins Intensifs de Néonatologie et de Pédiatrie - 100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Fachkompetenz:Im Pflegebereich ist es wichtig, dass du deine relevanten Qualifikationen hervorhebst. Zeige nicht nur deine Ausbildung, sondern auch Weiterbildungen oder spezielle Zertifikate, die du erworben hast. Das macht einen guten Eindruck bei HUG - Hopitaux Universitaires de Genève!
Betone deine menschlichen Fähigkeiten:In der Pflege stehen Empathie und Teamarbeit im Vordergrund. Teilen wir in deinem Anschreiben Beispiele mit, die zeigen, wie du in stressigen Situationen ruhig bleibst und gut im Team arbeitest. Das hilft HUG - Hopitaux Universitaires de Genève, sich ein Bild von dir zu machen.
Hebe deine Verfügbarkeit hervor:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, dass du klar angibst, wann du verfügbar bist. Erwähne bereits im Anschreiben deine Verfügbarkeit und Flexibilität, um dem Team bei HUG - Hopitaux Universitaires de Genève zu zeigen, dass du bereit bist, sofort einzuspringen.
Persönliches Anschreiben ist King!:Dein Anschreiben ist deine Chance, dich persönlich vorzustellen. Sprich niederig über deine Motivation für die Stelle und warum du bei HUG - Hopitaux Universitaires de Genève arbeiten möchtest. Lass uns wissen, was dich an der Arbeit begeistert und welche Ziele du in der Zeit erreichen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HUG - Hopitaux Universitaires de Genève vorbereitet
✨Die richtige Einstellung zeigt sich im Gespräch
In der Pflege dreht sich alles um Empathie und Kommunikation. Überlege dir, wie du deine Einstellung und Motivation für den Bereich den Interviewern bei HUG - Hopitaux Universitaires de Genève am besten vermitteln kannst. Zeige, dass du nicht nur die notwendigen Qualifikationen hast, sondern auch wirklich für deine Patienten da sein willst.
✨Zielgerichtete Fragen zur Pflegepraxis
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zur Pflegepraxis zu beantworten. Zum Beispiel, wie du auf herausfordernde Situationen reagierst oder welche Methoden du zur Schmerzlinderung anwendest. Hier können auch praktische Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang hilfreich sein, um deine Ansätze klar zu machen.
✨Klarheit über deine Verfügbarkeit schaffen
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sei bereit zu erläutern, wie lange du verfügbar bist und ob du flexibel bist, auch mal Überstunden zu leisten. Das gibt HUG - Hopitaux Universitaires de Genève ein gutes Gefühl dabei, dass du ernsthaft an der Position interessiert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Dein Lernwille ist ein Plus
Bei einer befristeten Anstellung kann es sein, dass du schnell in neue Aufgaben eingearbeitet werden musst. Zeige, dass du bereit bist, schnell zu lernen und dich an verschiedene Gegebenheiten anzupassen. Das könnte durch Beispiele aus deiner Ausbildung oder früheren Stellen geschehen, wo du dich schnell in neue Systeme oder Prozesse eingearbeitet hast.
