Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe das medizinische und administrative Sekretariat und unterstütze Patientinnen und Patienten.
- Unternehmen: Universitätsspitäler Genf, eine angesehene Institution im Gesundheitswesen.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und ein dynamisches Team.
- Weitere Informationen: Motivierte Bewerbungen sind willkommen, insbesondere von jungen Talenten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Psychiatrie mit und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Eidgenössisches Fähigkeitszeugnis als Kauffrau oder Kaufmann und Erfahrung im medizinischen Sekretariat.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Mit über 13.000 Mitarbeitenden aus 160 Berufen sind die Universitätsspitäler Genf eine national und international anerkannte Institution. Mit fast 1.300 Mitarbeitenden erfüllt die Psychiatrieabteilung eine dreifache Mission: Behandlung psychischer Störungen, Ausbildung und Forschung. Die Abteilung hat die Aufgabe, immer häufiger auftretende und vielfältige Erkrankungen im Respekt gegenüber den Patientinnen und Patienten sowie deren Angehörigen frühzeitig zu erkennen und wirksam zu behandeln.
Die Abteilung ist in zwei Dienste gegliedert (den CAAP Grand-Pré und den CAAP Arve) und bietet stationäre sowie ambulante Leistungen an. Der Suchtmedizinische Dienst bietet psychiatrische, psychosoziale und psychotherapeutische Behandlungen für alle Personen mit einer Sucht mit oder ohne Substanz im Rahmen eines öffentlichen Dienstauftrags an.
Als koordinierende Sekretärin oder koordinierender Sekretär führen Sie das medizinische und administrative Sekretariat. Sie übernehmen die Telefonannahme sowie den Empfang der Patientinnen und Patienten und überprüfen deren administrative Daten, wobei Sie die geltenden institutionellen und medizinisch-rechtlichen Anforderungen sicherstellen. Sie sind zuständig für die Eröffnung, Erstellung, Aktualisierung, Ablage und Archivierung der Patientendossiers nach den institutionellen Normen. Zudem kontrollieren Sie die Abrechnung der Therapeuten und erfassen Berichte im DPI.
Sie verwalten die verschiedenen Berichte an die Versicherungen in Koordination mit dem zuständigen Arzt (Einhaltung der Fristen) sowie den Material- und Formularbestand unter Beachtung der geltenden institutionellen Vorschriften. Sie verfassen die laufende Korrespondenz und erledigen weitere sekretariatsbezogene Aufgaben, die spezifisch für den CAAP-GP sind.
Qualifikationen- Sie verfügen über ein eidgenössisches Fähigkeitszeugnis (EFZ) als Kauffrau oder Kaufmann oder eine als gleichwertig anerkannte Ausbildung im Bereich medizinisches Sekretariat.
- Sie beherrschen die IT-Anwendungen sehr gut (ECDL-Standardniveau in Word, Excel, Outlook) sowie die bei den HUG verwendeten institutionellen Softwareprogramme wie DPI, DPA, OPALE und GRECO.
- Sie beherrschen die französische Sprache perfekt; Englischkenntnisse sind von Vorteil.
- Sie verfügen über eine erfolgreiche Erfahrung in der selbständigen Führung eines medizinischen Sekretariats.
- Pünktlich, zuverlässig und selbständig besitzen Sie Organisationstalent und Prioritätensinn und zeigen eine sehr gute Stressresistenz.
- Sie sind sorgfältig, flexibel und schnell und fühlen sich wohl dabei, eine hohe Arbeitsbelastung zu bewältigen, während Sie gleichzeitig vielfältigen Anforderungen gerecht werden.
- Sie sind motiviert, neues Wissen zu erwerben und sich in die Funktion einzubringen, und zeigen Teamgeist.
- Sie sind flexibel bezüglich der Arbeitszeiten und arbeiten an verschiedenen ambulanten und stationären Standorten des Sektors und der Abteilung.
Zusätzliche Informationen
- Arbeitsbeginn:
- Anzahl Stellen: 1
- Beschäftigungsgrad: 80%
- Funktionsklasse: 10
- Vertragsart: unbefristet
Ihre Bewerbung muss ein Motivationsschreiben, einen Lebenslauf, Kopien der für die Stelle erforderlichen Diplome und Zeugnisse sowie die letzten zwei Arbeitszeugnisse enthalten. Diese Ausschreibung richtet sich gleichermaßen an Frauen und Männer. Die HUG engagieren sich im Kampf gegen Arbeitslosigkeit und begrüssen Bewerbungen, die vom kantonalen Arbeitsamt stammen. Nur Bewerbungen, die über die Rekrutierungsplattform eingereicht werden, werden berücksichtigt. Papier- und E-Mail-Bewerbungen werden nicht bearbeitet.
Koordinierende Sekretärin Oder Koordinierender Sekretär - 80% Arbeitgeber: HUG - Hopitaux Universitaires de Genève
Les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein d'une institution de renommée internationale. Avec un fort accent sur la recherche clinique et l'enseignement, les employés bénéficient d'opportunités de développement professionnel continu et d'une culture de soutien qui valorise l'innovation et l'excellence. Situés à Genève, les HUG offrent également un cadre de vie attrayant, favorisant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Kontaktdaten:
HUG - Hopitaux Universitaires de Genève Recruiting-Team
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✨Nutze die richtigen Plattformen
Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.
✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv
Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.
✨Verstehe den Auswahlprozess
Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.
✨Bewerbung direkt bei HUG - Hopitaux Universitaires de Genève
Wenn du auf der Website von HUG - Hopitaux Universitaires de Genève stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.
Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei HUG - Hopitaux Universitaires de Genève erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.
Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HUG - Hopitaux Universitaires de Genève vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!
✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst
Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Wende deine Soft Skills an
Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.