Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Abteilungsleitung in der Verwaltung und Organisation von Terminen und Sitzungen.
- Unternehmen: Universitätskliniken Genf - eine führende Institution im Gesundheitswesen.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und ein dynamisches Team.
- Weitere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte die Patientenversorgung aktiv mit und arbeite in einem innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: Abschluss einer höheren Handelsschule und Erfahrung im medizinischen Bereich erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Sekretariat der Abteilungs- und Dienstleitung - 80% oder 100%
Mit mehr als 160 Berufen sind die Universitätskliniken Genf eine Referenzeinrichtung. Die Ziele der diagnostischen Abteilung der Universitätskliniken Genf (HUG), die 9 medizinische Dienste umfasst, bestehen darin, Diagnosen, therapeutische Produkte, therapeutische Maßnahmen und spezialisierte klinische Leistungen von hoher medizinischer Qualität zeitnah und zu akzeptablen Kosten bereitzustellen, um die Patientenversorgung zu steuern und zu therapeutischen Entscheidungen und Maßnahmen beizutragen.
Der Dienst für Nuklearmedizin und molekulare Bildgebung hat die Hauptaufgabe, klinische Diagnosen unter Verwendung molekularer Bildgebungstechnologien bereitzustellen, insbesondere solcher, die radioaktive Quellen verwenden, die Patienten verabreicht werden können. Ergänzend zu den Leistungen anderer HUG-Abteilungen verwendet er Radioisotope zu therapeutischen Zwecken und für bestimmte Tests. Er bietet Szintigraphie, Einzelphotonen-Emissionscomputertomographie (SPECT) oder Positronen-Emissions-Tomographie (PET-Scan) an. Der Dienst entwickelt zudem neue Tracer und Biomarker, die in der molekularen Bildgebung anwendbar sind, und liefert durch spezifische Geräte (Röntgen, Ultraschall) Daten für die Diagnose von Osteoporose und Körperzusammensetzung.
Unterstellt der Leitung der diagnostischen Abteilung, unterstützen Sie diese sowohl bei der Verwaltung der Abteilung als auch des Dienstes in klinischen, akademischen und Forschungsbereichen, indem Sie die Schnittstelle zwischen den verschiedenen Bereichen sicherstellen. Als Unterstützung der Abteilungs- und Dienstleitung organisieren Sie insbesondere Termine, Sitzungen und Seminare, indem Sie deren Agenda verwalten. Sie bereiten Dossiers vor, verfassen Sitzungsprotokolle und koordinieren die Nachverfolgung der getroffenen Entscheidungen, wobei Sie den Informationsfluss fördern.
Indem Sie auf verschiedene Anfragen reagieren, führen Sie eigenständig Aufgaben im Zusammenhang mit Ihrer Funktion aus, wie zum Beispiel:
- Verwaltung der Dienstpläne der ärztlichen Führungskräfte und des Sekretariatsteams
- Verwaltung von Privat- oder Fakultätsmitteln, Kongressen und Kolloquien des medizinischen Korps
- Nachverfolgung des Budgets, das dem Dienst und der Abteilung zugewiesen ist
Sie zeigen Proaktivität bei der Erledigung logistischer Aufgaben, die sich aus dem Alltag ergeben, wie zum Beispiel Bestellungen, Einstellungsanträge, Rückerstattungen oder Reisekostenabrechnungen. Innerhalb des Teams entwickeln Sie eine enge Bindung zu Ihren Sekretariatskolleginnen und -kollegen und stellen die Kontinuität des Dienstes bei Abwesenheiten sicher. Allgemeiner gesagt macht Sie Ihr Sinn für Dienstleistung zu einer agilen und vielseitigen Person.
Profil:
- Sie verfügen über ein Diplom einer höheren Handelsschule oder eine gleichwertige Ausbildung, wie ein eidgenössisches Fachzeugnis als Assistenzkraft.
- Sie verfügen über eine erfolgreiche 3-jährige Erfahrung in einer ähnlichen Position im medizinischen oder Gesundheitsbereich.
- Sie beherrschen Französisch in Wort und Schrift perfekt und verfügen über eine nachgewiesene Schreibkompetenz. Die medizinische Terminologie ist Ihnen leicht verständlich.
- Die Beherrschung einer Fremdsprache ist ein Vorteil.
- Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der gängigen Werkzeuge (ECDL-Niveau Standard/Advanced in Word, Excel, PowerPoint, Outlook und/oder Web) sowie der bei den HUG geltenden Software (DPA, DPI, OPALE, GRECO, Winscribe und Requête Labo).
- Sie verfügen zudem über die Mittel, um mit Unvorhersehbarem umzugehen und Stresssituationen gelassen zu bewältigen.
- Sie zeigen ein ausgeprägtes Gefühl für Diskretion und Vertraulichkeit.
Zusätzliche Informationen:
- Eintrittsdatum: Nach Vereinbarung
- Anzahl der Stellen: 1
- Beschäftigungsgrad: 80% oder 100%
- Funktionsklasse: 12
- Vertragsart: Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Bewerbungsfrist: Auskunft: Leitung der diagnostischen Abteilung und ärztliche Leitung des Dienstes für Nuklearmedizin und molekulare Bildgebung.
Ihr Bewerbungsdossier muss ein Anschreiben, das Ihre Motivation darlegt, Ihren Lebenslauf, Kopien der für die Stelle erforderlichen Diplome und Zertifikate sowie die letzten 2 Arbeitszeugnisse enthalten. Diese Anzeige richtet sich gleichermaßen an Frauen und Männer. Die HUG engagieren sich im Kampf gegen die Arbeitslosigkeit und ermutigen Personen, die beim kantonalen Amt für Arbeitsmarkt gemeldet sind, sich zu bewerben. Nur Bewerbungen, die über die Rekrutierungsplattform eingereicht werden, werden berücksichtigt. Bewerbungen per Post oder E-Mail werden nicht bearbeitet.
Medizinische Assistenz Der Abteilungsleitung Arbeitgeber: HUG - Hopitaux Universitaires de Genève
Les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein d'une institution de renommée internationale. Avec un fort accent sur la recherche clinique et l'enseignement, les employés bénéficient d'opportunités de développement professionnel continu et d'une culture de soutien qui valorise l'innovation et l'excellence. Situés à Genève, les HUG offrent également un cadre de vie attrayant, favorisant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Kontaktdaten:
HUG - Hopitaux Universitaires de Genève Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Medizinische Assistenz Der Abteilungsleitung erhalten könntest
✨Nutze die Mediziner-Communities
Schau dir Communities und Netzwerke für Mediziner an, wie z. B. die Deutsche Gesellschaft für Medizin oder lokale Fachgesellschaften. Dort kannst du sowohl wertvolle Kontakte knüpfen als auch Infos über offene Stellen und Trainee-Programme bekommen!
✨Präsentiere dich auf medizinischen Karrieremessen
Karrieremessen sind der perfekte Ort, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Halte Ausschau nach Veranstaltungen in deiner Stadt oder Region, bei denen sich Kliniken und medizinische Einrichtungen vorstellen. So kannst du dich direkt bei den Recruitern präsentieren und einen bleibenden Eindruck hinterlassen!
✨Praktische Erfahrungen in deinem Lebenslauf
Wenn du während deines Studiums Praktika oder Nebenjobs in der Medizin gemacht hast, bring sie aktiv ins Gespräch. Die praktischen Erfahrungen, die du gesammelt hast, sind oft entscheidender als die Noten - also zeig, was du kannst und wie du das Team bei HUG - Hopitaux Universitaires de Genève unterstützen kannst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Webseite
Vergiss nicht, dich über unsere Webseite bei HUG - Hopitaux Universitaires de Genève zu bewerben! Dort findest du alle offenen Stellen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Lass uns zusammen den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Medizinische Assistenz Der Abteilungsleitung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone deine klinischen Erfahrungen:Im Bereich der Humanmedizin ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen und klinischen Einsätze hervorhebst. Zeig uns, wo du praktische Fähigkeiten erworben hast und welche Patientengruppen oder Fachbereiche besonders prägend für dich waren. Das macht deine Bewerbung direkt greifbarer.
Akademische Leistungen und Zertifikate:Besondere akademische Leistungen oder Zusatzqualifikationen sind in der Humanmedizin entscheidend. Wenn du Fachseminare, Weiterbildungen oder zusätzliche Zertifikate gemacht hast, liste diese unbedingt auf. Zeig uns, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch das Engagement für deine eigene Weiterbildung.
Motivation und Leidenschaft für den Beruf:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Motivation und Leidenschaft für die Humanmedizin zum Ausdruck bringen. Warum möchtest du bei HUG - Hopitaux Universitaires de Genève arbeiten? Was reizt dich an der Vollzeitstelle als Medizinische Assistenz Der Abteilungsleitung? Lass uns spüren, dass du bereit bist, dich für den Beruf einzusetzen und zu lernen!
Halte den Lebenslauf klar und präzise:Dein Lebenslauf sollte klar strukturiert sein und sich auf die für die Humanmedizin relevanten Punkte konzentrieren. Achte darauf, dass deine Weiterbildung, Praktika und klinischen Erfahrungen in umgekehrter chronologischer Reihenfolge aufgeführt sind. So können wir auf einen Blick sehen, was dich qualifiziert.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HUG - Hopitaux Universitaires de Genève vorbereitet
✨Bereite dich auf medizinische Fachfragen vor
In einem Vorstellungsgespräch für Medizinische Assistenz Der Abteilungsleitung bei HUG - Hopitaux Universitaires de Genève kannst du mit spezifischen medizinischen Fragen rechnen. Stell dich auf Szenarien ein, in denen du klinische Entscheidungen treffen oder anatomische Zusammenhänge erklären musst. Das zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch deine Fähigkeit, in stressigen Situationen zu reagieren.
✨Präsentiere deine praktischen Erfahrungen
Egal ob du schon Praktika oder Famulaturen absolviert hast, vergiss nicht, konkrete Beispiele für deine praktischen Erfahrungen in der Humanmedizin zu nennen. Berichte von deinen Einsätzen, was du gelernt hast und wie du Patient:innen betreut hast. Das ist besonders wichtig für eine Vollzeitstelle, da es zeigt, dass du im Team arbeiten und Verantwortung übernehmen kannst.
✨Informiere dich über aktuelle medizinische Entwicklungen
Wenn du über HUG - Hopitaux Universitaires de Genève und deren Tätigkeitsfelder Bescheid weißt, wirst du bei deinem Gespräch punkten können. Sprich über aktuelle Trends in der Humanmedizin, sei es neue Technologien oder Behandlungsmethoden. Das zeigt dein Interesse und dein Engagement für das Fachgebiet, und macht einen positiven Eindruck.
✨Sei bereit für Team- und Kommunikationsfragen
In der Humanmedizin ist Teamarbeit das A und O. In deinem Gespräch könnten Fragen zu Konflikten im Team oder deiner Kommunikationsweise mit Patient:innen oder Kolleg:innen auftauchen. Überlege dir im Vorfeld, wie du solche Situationen handhabst und bereite Beispiele vor, um deine soziale Kompetenz zu demonstrieren. Das wird dir helfen, auch die Soft Skills zu beweisen.