Psychologue Au Service De Psychiatrie De L'Enfant Et De L'Adolescent - 60%

Psychologue Au Service De Psychiatrie De L'Enfant Et De L'Adolescent - 60%

Genève Vollzeit 1000 - 2000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
HUG - Hopitaux Universitaires de Genève

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Psychologische Betreuung von Kindern und Jugendlichen mit psychischen Problemen.
  • Unternehmen: Hôpitaux Universitaires de Genève, führendes Gesundheitszentrum.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
  • Weitere Informationen: 60% Teilzeitstelle mit der Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen und arbeite in einem innovativen Umfeld.
  • Qualifikationen: MAS in Psychotherapie oder gleichwertige Qualifikation erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 2000 € pro Monat.

Avec plus de 13'000 collaborateurs et collaboratrices représentant 160 métiers, les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un établissement de référence au niveau national et international. Le Département de la femme, de l'enfant et de l'adolescent a pour mission d’offrir des soins de qualité et adaptés aux besoins des femmes à chaque étape de leur vie et aux problèmes de santé auxquels sont confrontés les nouveau-nés, les enfants et les adolescentes et adolescents de leur naissance jusqu'à l'âge de 16 ans.

Le Service de psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent (SPEA) s’occupe de la prise en charge hospitalière en hôpital de jour ou ambulatoire d’enfants, d’adolescents et adolescentes souffrant de troubles. Il dispense des soins psychologiques et pédopsychiatriques holistiques, prenant en compte la patiente ou le patient dans sa globalité, incluant sa famille et son réseau social. Le SPEA est un centre de formation de catégorie A pour la formation postgraduée des médecins.

Vous rejoignez une équipe de psychologues rattachée à l’unité de liaison ambulatoire et hospitalière (ULAH) qui a pour mission d’accueillir des enfants et des jeunes, âgés de 1 à 18 ans, en souffrance psychique et psychologique pris en charge à l’Hôpital des enfants. Vous assurez la prise en charge d’enfants, d’adolescents et adolescentes, et de familles dont l’enfant souffre d’une maladie ou d’un trouble fonctionnel pour lequel il est suivi en pédiatrie.

  • Vous effectuez des évaluations psychologiques de patients et patientes de la pédiatrie dans leur contexte d’hospitalisation.
  • Vous menez des psychothérapies d’enfants, d’adolescents et adolescentes, et de leurs familles.
  • Vous participez aux supervisions, aux différents temps de réunions et présentez les situations cliniques auprès de vos collègues.

Qualifications

  • Vous êtes au bénéfice d’un MAS en psychothérapie ou un titre jugé équivalent (ou à défaut êtes dans le processus de finalisation de votre MAS et au bénéfice d’une expérience pratique de 3 années).
  • Vous avez de l'expérience et de l'intérêt pour le travail avec les enfants et les jeunes ainsi que leurs familles.
  • Vous présentez une ouverture au travail de collaboration avec d’autres professionnels ainsi que pour le travail pluridisciplinaire.

Informations supplémentaires

  • Entrée en fonction : Nombre de poste : 1
  • Taux d’activité : 60%
  • Classe de fonction : 18 ou 20 (selon le degré de formation et d’expérience)
  • Contrat : CDD d'une année renouvelable
  • Délai de candidature : Demande de renseignements : Mme E. Cottingham, responsable des psychologues pour les consultations spécialisées.

Votre dossier de candidature doit comporter une lettre démontrant votre motivation, votre curriculum vitae, les copies des diplômes et attestations requis pour le poste et les 2 derniers certificats de travail. Cette annonce s'adresse indistinctement aux femmes et aux hommes. Souhaitant s’engager dans la lutte contre le chômage, les HUG encouragent les candidatures qui proviennent de l’Office cantonal de l’emploi. Seules les candidatures soumises via la plateforme de recrutement sont prises en compte. Les candidatures papier et mail ne seront pas traitées.

Psychologue Au Service De Psychiatrie De L'Enfant Et De L'Adolescent - 60% Arbeitgeber: HUG - Hopitaux Universitaires de Genève

Les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et chaleureux, idéal pour les professionnels de la santé mentale. Avec des opportunités de formation continue et un engagement envers le développement personnel, vous aurez la chance de contribuer à des soins de qualité pour les enfants et adolescents tout en évoluant dans un cadre innovant et respectueux. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une institution reconnue au niveau national et international, dédiée à l'excellence dans le domaine de la psychiatrie pédiatrique.

HUG - Hopitaux Universitaires de Genève

Kontaktdaten:

HUG - Hopitaux Universitaires de Genève Recruiting-Team

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Wir sind der Meinung, dass Sie so Psychologue Au Service De Psychiatrie De L'Enfant Et De L'Adolescent - 60% erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle, die dich interessiert. Oftmals können persönliche Empfehlungen den entscheidenden Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Hôpitaux Universitaires de Genève und deren Werte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Mission des Unternehmens beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Psychologie und deine Motivation, mit Kindern und Jugendlichen zu arbeiten. Authentizität kommt gut an und lässt dich von anderen Bewerbern abheben.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Psychologue Au Service De Psychiatrie De L'Enfant Et De L'Adolescent - 60% mit Bravour zu bestehen

Psychologische Bewertung
Psychotherapie
Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
Familienberatung
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Kommunikationsfähigkeiten
Empathie

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Motivation und Leidenschaft für die Psychologie sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Eine klare Gliederung hilft uns, deine Qualifikationen und Erfahrungen schnell zu erfassen. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Punkte hervorzuheben.

Pass auf die Details auf!:Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und Grammatik. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst. Lass am besten jemand anderen drüberlesen!

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung erhalten, nutze bitte unser Online-Bewerbungssystem. So können wir deine Unterlagen direkt bearbeiten und du bist sicher, dass alles ankommt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HUG - Hopitaux Universitaires de Genève vorbereitet

Verstehe die Institution

Informiere dich über die Hôpitaux Universitaires de Genève und deren Mission. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Institution verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Qualität der psychologischen Versorgung für Kinder und Jugendliche zu verbessern.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Kindern, Jugendlichen oder deren Familien gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Ansatz in der Psychotherapie zu verdeutlichen.

Zeige Teamgeist

Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten erfordert, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in Teams und deine Kommunikationsfähigkeiten betreffen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Institution. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Supervision.