Chef ou Cheffe de clinique avec ou sans titre de spécialité - 50% à 100%

Chef ou Cheffe de clinique avec ou sans titre de spécialité - 50% à 100%

Vollzeit 100000 - 120000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
H

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Garantir la qualité des soins médicaux et coordonner les activités pratiques.
  • Unternehmen: Hôpitaux Universitaires de Genève, un leader en santé au niveau national et international.
  • Vorteile: Environnement universitaire stimulant, formation continue et opportunités de recherche.
  • Weitere Informationen: Travaillez dans une équipe interdisciplinaire dynamique et engagée.
  • Warum dieser Job: Contribuez à des soins gériatriques de qualité et formez la prochaine génération de médecins.
  • Qualifikationen: Diplôme de médecin, spécialité FMH en médecine interne générale souhaitée.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 100000 - 120000 € pro Jahr.

Entreprise : Avec plus de 13'000 collaborateurs et collaboratrices représentant 160 métiers, les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un établissement de référence au niveau national et international. Comptant près de 1'500 collaboratrices et collaborateurs, le Département de réadaptation et gériatrie (DRG) constitue un pôle médical centré sur la personne âgée et est réparti sur 5 sites : Trois-Chêne, Loëx, Bellerive, Beau-Séjour et Joli-Mont. Il prend en charge des situations aiguës, grâce notamment aux urgences de l'Hôpital des Trois-Chêne, les problèmes spécifiques liés à l'âge, la réadaptation médicale et la médecine palliative.

Situé au cœur d'un parc sur le domaine de Belle-Idée, l'Hôpital des Trois-Chêne accueille des personnes dont l'état de santé nécessite une hospitalisation pour des soins gériatriques aigus ou de réadaptation. L'Hôpital dispose d'une unité d'urgence gériatrique pouvant accueillir des patients et patientes de 75 ans et plus, hors urgence vitale, une unité complète de radiologie, une unité de soins intermédiaires ainsi que des unités de soins aigus et de réadaptation.

Description du poste : En tant que Chef ou Cheffe de clinique, avec ou sans titre de spécialité, vous garantissez la qualité des prestations médicales dans les unités de soins de votre domaine de compétence. Vous coordonnez les activités pratiques ainsi que les stratégies diagnostiques et thérapeutiques des patients et patientes qui vous sont confiées en étroite collaboration avec les médecins adjoints ou adjointes. Evoluant dans un environnement universitaire stimulant, au sein d'une équipe interdisciplinaire, vous contribuez aussi à la formation des médecins internes. Vous participez aux activités de recherche clinique et vous débutez, selon votre intérêt personnel, un projet qualité ou de recherche clinique avec un encadrement spécifique.

Description du profil : Vous êtes titulaire du diplôme fédéral de médecin ou disposez d'une formation jugée équivalente par la Commission des professions médicales de l'Office fédéral de la santé publique (MEBEKO). Vous bénéficiez ou êtes proches d'obtenir le titre de spécialité FMH de médecine interne générale. Au bénéfice d'un titre de spécialité FMH, vous devez être en possession d'un droit de pratique sur le canton de Genève. Pour les candidats et candidates non francophones, le niveau français C1 au test parlé et écrit est requis. Une expérience en médecine interne aiguë (urgences ou soins intermédiaires) ou une formation approfondie en gériatrie est un plus. Vous êtes une personne dotée de bonnes compétences à communiquer en équipe interdisciplinaire et avec la patientèle, vous êtes dynamique, flexible et engagée.

Chef ou Cheffe de clinique avec ou sans titre de spécialité - 50% à 100% Arbeitgeber: HUG

Les Hôpitaux Universitaires de Genève (HUG) sont un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au cœur de Genève. En tant que médecin interniste spécialisé en pharmacologie clinique, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel continu, tout en contribuant à des soins de santé innovants et personnalisés. La culture de travail valorise l'autonomie et l'engagement, ce qui permet à chaque membre de l'équipe de s'épanouir dans sa carrière tout en ayant un impact significatif sur la vie des patients.

H

Kontaktdaten:

HUG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Chef ou Cheffe de clinique avec ou sans titre de spécialité - 50% à 100% erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder andere Plattformen, um mit Leuten aus dem Gesundheitswesen in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeig, dass du die Werte und die Mission der Hôpitaux Universitaires de Genève verstehst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Geriatrie und Rehabilitation! Teile in deinem Gespräch oder Anschreiben Beispiele, wie du in der Vergangenheit positive Veränderungen für Patienten bewirken konntest. Das wird dich von anderen Bewerbern abheben.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chef ou Cheffe de clinique avec ou sans titre de spécialité - 50% à 100% mit Bravour zu bestehen

Qualité des prestations médicales
Coordination des activités pratiques
Stratégies diagnostiques et thérapeutiques
Formation des médecins internes
Recherche clinique
Gestion de projet qualité
Diplôme fédéral de médecin

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation für die Stelle als Chef oder Cheffe de clinique zu verdeutlichen. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest.

Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen klar hervorhebst. Wenn du einen Titel in der Medizin hast oder kurz davor bist, ihn zu erhalten, lass es uns wissen! Wir suchen nach Talenten, die unser Team bereichern können.

Sei strukturiert und präzise:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Absätze und Bullet Points, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was dich auszeichnet und warum du die richtige Wahl für uns bist.

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und sicher bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort auch mehr über unsere Institution erfahren!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HUG vorbereitet

Mach dich mit der Institution vertraut

Informiere dich über die Hôpitaux Universitaires de Genève und deren Werte. Schau dir die Rétrospective 2025 an, um ein Gefühl für die Vision und die Ziele der Institution zu bekommen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Geriatrie und der medizinischen Notfallversorgung. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. So kannst du deine Eignung für die Position unter Beweis stellen.

Zeige Teamgeist

Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du zur Ausbildung von Medizinstudenten beigetragen hast und wie du in einem dynamischen Umfeld agierst.

Sprich über deine Forschungsinteressen

Wenn du an klinischer Forschung interessiert bist, teile deine Ideen oder Projekte, die du umsetzen möchtest. Das zeigt, dass du nicht nur an der Patientenversorgung interessiert bist, sondern auch an der Weiterentwicklung des Fachgebiets.