Auf einen Blick
- Aufgaben: Bewerte und begleite psychologische Behandlungen in einem interdisziplinären Team.
- Unternehmen: Hôpitaux Universitaires de Genève - ein führendes Gesundheitszentrum.
- Vorteile: Karriereentwicklung, strukturierte interne Schulungen und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielfältigen klinischen Situationen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Patienten mit psychosomatischen und psychiatrischen Herausforderungen.
- Qualifikationen: Master in Psychologie, Erfahrung in Psychosomatik oder psychiatrischer Liaison.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
Entreprise : Avec plus de 13'000 collaborateurs et collaboratrices représentant 160 métiers, les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un établissement de référence au niveau national et international. Comptant près de 1'300 collaborateurs et collaboratrices, le Département de psychiatrie répond à une triple mission portant sur le traitement des troubles psychiques, la formation et la recherche.
Le Service de psychiatrie de liaison et d'intervention de crise prend en charge l'évaluation, l'orientation et le suivi du traitement interdisciplinaire des troubles psychiatriques chez les patients et patientes qui sont hospitalisées ou suivies dans le cadre des consultations ambulatoires sur les différents sites des HUG. Le service a également le mandat d'accueillir, de prendre en soins et d'orienter les patientes et patients s'adressant aux urgences des HUG. Le Service offre un environnement clinique stimulant et diversifié, au cœur de l'hôpital, favorisant les interactions avec de nombreux services de spécialités médicales et chirurgicales.
L'Unité de Psychiatrie de Liaison (UPL) se situe à l'interface entre les différentes spécialités médicales et chirurgicales d'une part, et la psychiatrie, d'autre part. Elle se décline sous des modalités hospitalières s'effectuant au lit de la patiente, du patient, et pour les patients non hospitalisés, dont l'état de santé nécessite l'organisation d'un suivi ambulatoire dans une spécialité somatique, dans les suites ou non d'une hospitalisation. Son déploiement permet la prise en charge de situations complexes associant à des manifestations ou des troubles somatiques, une souffrance ou des manifestations psychiques.
Dans l'ensemble des services que couvre la psychiatrie de liaison, l'équipe de l'UPL composée de médecins psychiatres et de psychologues se déploie pour répondre à des besoins cliniques riches et variés, toujours à la demande du médecin en charge du patient. De manière générale, la discipline de la psychiatrie de liaison contribue, au sein de l'hôpital général au développement d'une approche globale et intégrative du patient transcendant la dualité corps-psychisme. Les interventions psychologiques visées reposent sur cette vision intégrative et s'inscrivent dans le travail multidisciplinaire autour du ou de la patiente, autour de missions cliniques, de formation et de recherche.
L'épanouissement de nos collaborateurs et collaboratrices dans leur mission est une valeur importante pour nous avec un parcours de carrière personnalisé et plusieurs perspectives d'évolution au sein de l'Institution.
Description du poste : Vous intégrez l'Unité de Psychiatrie de Liaison (UPL) et assurez, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'évaluation, l'orientation et le suivi psychologique et psychothérapeutique des patient-es hospitalisés dans des unités de soins somatiques ou suivis en ambulatoire dans le cadre de prises en charges assurées par les services de neurologie, de neurochirurgie et de neurorééducation sous la supervision d'un médecin psychiatre de liaison. Si vous appréciez le travail en équipe multidisciplinaire, et que vous avez un intérêt et/ou une expérience pour la psychosomatique ou pour la psychiatrie de liaison, rejoignez l'UPL.
Description du profil : Vous êtes titulaire d'un Master de psychologie et êtes en formation ou avez obtenu un MAS en psychothérapie. Vous disposez d'une expérience clinique personnelle dans le domaine de la psychosomatique ou de la psychiatrie de liaison, et d'au moins trois ans d'expérience clinique. Vous avez de bonnes capacités à travailler en équipe, êtes capable de faire face au stress et vous vous adaptez à la diversité des situations cliniques. Vous avez un bon esprit d'analyse et de synthèse et savez travailler de façon autonome. Vous êtes en possession du droit de pratique cantonal ou êtes en mesure de l'obtenir avant votre entrée en fonction. Pour les candidats et candidates non francophones, le niveau de français C1 au test parlé et écrit est requis.
Psychologue - 50% Arbeitgeber: HUG
Les Hôpitaux Universitaires de Genève offrent un environnement de travail exceptionnel, où la collaboration avec des spécialistes renommés et l'engagement envers la formation continue sont au cœur de la culture d'entreprise. En tant que Chef ou Cheffe de clinique en réadaptation et gériatrie, vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets de recherche clinique tout en évoluant dans un cadre universitaire stimulant, favorisant ainsi votre développement professionnel et personnel. De plus, le cadre verdoyant de l'Hôpital des Trois-Chêne crée un environnement apaisant pour les employés et les patients.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Psychologische Expertise zeigen:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf deine relevanten Studienabschlüsse und praktischen Erfahrungen im Bereich Psychologie klar hervorhebst. Das zeigt, dass du nicht nur mehr als die Theorie im Kopf hast, sondern auch praktische Anwendungen kennst, die für die Rolle bei HUG wichtig sind.
Fachliches Wissen im Anschreiben einbringen:Im Anschreiben solltest du auf aktuelle Entwicklungen oder relevante Themen im Bereich Psychologie eingehen, die dich interessieren. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch, dass du gut informiert und bereit bist, dein Wissen in die Praxis umzusetzen.
Soft Skills betonen:Die Arbeit in der Psychologie erfordert starke zwischenmenschliche Fähigkeiten. Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor, wie du Empathie, Kommunikation und Teamarbeit bereits in früheren Positionen oder während des Studiums angewendet hast. Das ist für HUG von großem Interesse!
Motivation für die Stelle:Gerade bei einer Vollzeitstelle spielt deine Motivation eine große Rolle. Erzähle, warum du dich gerade für Psychologue - 50% bei HUG interessierst. Was treibt dich an, und wie möchtest du dich weiterentwickeln? Ein persönlicher Bezug macht deine Bewerbung einzigartig.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HUG vorbereitet
✨Kenne deine Methoden
Im Bereich Psychologie ist es wichtig, dass du deine bevorzugten Methoden und Theorien gut erklären kannst. Sei bereit, spezifische Fälle oder Ansätze zu diskutieren, die du in der Vergangenheit angewendet hast oder die für die Position relevant sein könnten. Dies zeigt, dass du nicht nur Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Reflektiere deine Erfahrungen
Bereite konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen vor, die deine Fähigkeiten in der klinischen Psychologie oder Forschung zeigen. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast oder welche Erfolge du in der Arbeit mit Klienten oder bei Studienprojekten erzielt hast. Diese Geschichten können deine Eignung für die Rolle bei HUG unterstreichen.
✨Literatur im Blick behalten
Halte dich auf dem Laufenden über aktuelle Trends und Forschungsergebnisse im Bereich Psychologie. Oftmals sind Interviewfragen auf neueste Studien oder Entwicklungen ausgerichtet. Wenn du zeigst, dass du gut informiert bist und dich aktiv mit neuen Erkenntnissen auseinandersetzt, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Deine Motivation klar kommunizieren
Als Vollzeitkraft in der Psychologie ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele und deine Leidenschaft für das Feld deutlich machst. Überlege dir, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und wie du dich bei HUG weiterentwickeln willst. Diese Motivation kann für Interviewer ausschlaggebend sein, um dich als wertvollen Teamplayer zu sehen.
