Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle hochwertige Immobilienbewertungen und berate Kunden eigenverantwortlich.
- Unternehmen: Führendes Immobiliendienstleistungsunternehmen in der Ostschweiz mit familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Option und moderne Büroräumlichkeiten.
- Weitere Informationen: Über 50 Jahre Erfahrung und hervorragende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und forme den Schweizer Immobilienmarkt aktiv mit.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Weiterbildung im Immobilienbereich erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir nach Vereinbarung eine:n Immobilienbewerter:in.
Ihre Aufgaben:
- Selbstständige, eigenverantwortliche und qualitativ hochstehende Erstellung von Immobilienbewertungen für gewerbliche wie private Kunden.
- Ganzheitliche Beratung von Immobilienbesitzern und -investoren.
- Kommunikation und Koordination unterschiedlichster Anspruchsgruppen (Firmen, Banken, Anwälte, etc.).
- Prüfung und Beurteilung von Liegenschaftsdossiers, Analyse von Drittbewertungen.
- Erstellung von Entscheidungsgrundlagen, Statistiken und Dokumenten für den Kauf und Verkauf von Immobilien.
- Beobachtung und Analyse des Schweizerischen Immobilienmarktes, Erkennen von neuen Trends im Markt.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Immobilienbereich (z. B. Immobilienbewerter/in mit eidg. Fachausweis, CAS Immobilienbewertung, etc.).
- Mehrjährige Berufserfahrung mit fundiertem Fachwissen in der Immobilienbewertung.
- Sehr gute Kenntnisse gängiger Bewertungsstandards und der unterschiedlichen Bewertungsmethoden.
- Stilsichere Deutschkenntnisse.
- Versierte Anwenderkenntnisse in Word und Excel, IT-Affinität von Vorteil.
- Persönlichkeit mit Sozialkompetenz, Teamfähigkeit sowie Pragmatismus, Durchsetzungsvermögen und Hartnäckigkeit.
- Gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeit.
- Strukturierte Arbeitsweise.
- Führerausweis Kategorie B.
Ihre Perspektiven:
- Ein engagiertes und motiviertes Team.
- Offene Kommunikation und familiäre Atmosphäre.
- Modernste Büroräumlichkeiten an zentraler Lage, unmittelbar beim Hauptbahnhof St. Gallen.
- Gleitende Arbeitszeiten mit Home-Office Option.
- Sorgfältige Einarbeitung in den Aufgabenbereich und in den Immobilienbereich.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über die elektronische Zustellung Ihrer Bewerbungsunterlagen an Herr Mazenauer.
immobilienbewerter:in Arbeitgeber: Hugo Steiner AG
Als eines der führenden Immobiliendienstleistungsunternehmen in der Ostschweiz bieten wir Ihnen als Immobilienbewerter:in ein engagiertes und motiviertes Team sowie eine offene Kommunikation in einer familiären Atmosphäre. Unsere modernen Büroräumlichkeiten in zentraler Lage beim Hauptbahnhof St. Gallen und flexible Arbeitszeiten mit Home-Office-Option schaffen ein ideales Umfeld für Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so immobilienbewerter:in erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Immobilienbranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Seminare oder lokale Events – das kann dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schicke eine Initiativbewerbung oder frage nach Praktika. Zeige, dass du wirklich an der Arbeit interessiert bist und bereit bist, dich einzubringen.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dich mit den häufigsten Fragen in Vorstellungsgesprächen vertraut und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du selbstbewusst auftrittst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, schau dir die offenen Stellen auf unserer Website an und bewirb dich direkt dort. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um immobilienbewerter:in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbungsunterlagen schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Wir legen großen Wert auf eine sorgfältige Arbeitsweise, also überprüfe alles gründlich, bevor du es abschickst. Ein paar kleine Fehler können einen großen Eindruck hinterlassen!
Zeig dein Fachwissen!:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt deine Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich Immobilienbewertung hervorheben. Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du deine Unterlagen direkt über unsere Website einreichst. So kannst du sicherstellen, dass alles an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Kontaktdaten anzugeben, damit wir dich schnell erreichen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hugo Steiner AG vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Geschichte, Werte und Dienstleistungen des Unternehmens. Wenn du die Mission und Vision verstehst, kannst du im Interview gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Immobilienbewertung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz zu demonstrieren und machen deine Antworten greifbarer.
✨Kenntnisse über den Immobilienmarkt
Halte dich über aktuelle Trends und Entwicklungen auf dem Schweizer Immobilienmarkt informiert. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch die praktischen Aspekte und Herausforderungen kennst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder zu den Erwartungen an die Rolle sind immer gut!
