Hauswart •in

Hauswart •in

Stäfa Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Akquisition von Aufträgen und Erstellung von Angebotsunterlagen.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Team in der Nordostschweiz mit rund 50 Mitarbeitenden.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und spannende Projekte warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft und arbeite eng mit Kunden und Partnern zusammen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technische Fachausbildung im Elektroinstallationsbereich und einige Jahre Erfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Du solltest kommunikativ und teamfähig sein, um erfolgreich zu sein.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Unsere Geschäftseinheit Nordostschweiz mit Standorten in Fehraltorf (ZH) und St. Gallen ergänzt ihr Team mit zur Zeit rund 50 Mitarbeitenden.

Ihr Gestaltungsraum:

  • Die spannende Aufgabe beinhaltet die Akquisition von Aufträgen, das Erstellen von Angebotsunterlagen und die Kalkulation von Kundenofferten.
  • Als kompetente:r Fachfrau / Fachmann begleiten Sie Projektausführungen, sind verantwortlich für Inbetriebnahmen und Sicherheitsnachweise sowie das Abrechnungswesen.
  • Sie stehen in engem Kontakt mit Kunden, Engineering, Lieferanten und internen Fachbereichen.

Diese Aufgabe erfordert Führung, Flexibilität, Durchsetzungsvermögen sowie unternehmerisches Denken und Handeln. Sie haben Freude an Geschäftsmöglichkeiten, verfolgen die Marktentwicklung und öffentliche Submissionsgeschäfte.

Ideal ist eine höhere technische Fachausbildung im Elektroinstallationsbereich sowie einige Jahre Berufserfahrung. Sie verstehen es, Kundenwünsche zu erkennen und diese in Aufträge umzusetzen.

Ihre kommunikativen Fähigkeiten und Ihr Verhandlungsgeschick befähigen Sie zur konstruktiven Zusammenarbeit mit Kunden, Partnern und internen Bereichen. Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit gehören zu Ihren Stärken.

Hauswart •in Arbeitgeber: Human Professional Personalberatung AG

Unser Unternehmen in der Nordostschweiz bietet Ihnen als Hauswart•in nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld in Fehraltorf oder St. Gallen, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten und eine wertschätzende Unternehmenskultur. Wir fördern Ihre berufliche Weiterbildung und bieten Ihnen die Chance, aktiv an spannenden Projekten mitzuwirken, während Sie Teil eines engagierten Teams von rund 50 Mitarbeitenden sind, das sich durch Flexibilität und Teamgeist auszeichnet.
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Kontaktperson:

Human Professional Personalberatung AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Hauswart •in

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen in der Elektroinstallationsbranche. Zeige in Gesprächen, dass du über den Markt informiert bist und bringe eigene Ideen ein, wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zu deiner Führungskompetenz und deinem Verhandlungsgeschick übst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Flexibilität und Anpassungsfähigkeit. In der Rolle als Hauswart:in ist es wichtig, auf verschiedene Kundenwünsche einzugehen. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich auf unterschiedliche Anforderungen reagiert hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hauswart •in

Führungskompetenz
Flexibilität
Durchsetzungsvermögen
Unternehmerisches Denken
Technische Fachausbildung im Elektroinstallationsbereich
Berufserfahrung im Projektmanagement
Kundenorientierung
Kommunikationsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Teamfähigkeit
Zuverlässigkeit
Belastbarkeit
Kenntnisse in der Kalkulation von Angeboten
Erfahrung im Abrechnungswesen
Marktbeobachtung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine technische Fachausbildung im Elektroinstallationsbereich sowie deine Berufserfahrung.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erfüllung der Anforderungen beitragen können.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Human Professional Personalberatung AG vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position eine höhere technische Fachausbildung im Elektroinstallationsbereich erfordert, solltest du dich auf spezifische technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Kenntnisse in diesem Bereich demonstrieren.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

In der Rolle ist es wichtig, mit Kunden und internen Fachbereichen zu kommunizieren. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast.

Hebe deine Flexibilität und Durchsetzungsvermögen hervor

Die Position erfordert Flexibilität und die Fähigkeit, in herausfordernden Situationen durchzusetzen. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und dabei flexibel geblieben bist.

Informiere dich über das Unternehmen und den Markt

Zeige dein Interesse an der Branche und dem Unternehmen, indem du dich über aktuelle Entwicklungen und Trends informierst. Dies wird dir helfen, während des Interviews relevante Fragen zu stellen und zu zeigen, dass du die Marktentwicklung verfolgst.

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