Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte rechtliche Grundlagen für innovative Forschungsprojekte und begleite spannende Vertragsverhandlungen.
- Unternehmen: Renommierte Forschungs- und Bildungseinrichtung in Zürich mit internationalem Flair.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, Homeoffice, attraktive Anstellungsbedingungen und umfassende Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Erlebe ein modernes Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Trage zur Umsetzung bahnbrechender Ideen bei und arbeite an der Schnittstelle von Wissenschaft und Recht.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Jurastudium, idealerweise Erfahrung im Vertragsrecht und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 66000 € pro Jahr.
Gestalten Sie die rechtlichen Grundlagen für wegweisende Forschungs- und Innovationsprojekte. Für unsere Mandantin, eine international renommierte Forschungs- und Bildungseinrichtung in Zürich, suchen wir eine engagierte Juristin oder einen engagierten Juristen, die bzw. der komplexe Forschungsprojekte rechtlich begleitet und als kompetente Ansprechperson an der Schnittstelle zwischen Wissenschaft, Wirtschaft und Recht agiert.
In dieser abwechslungsreichen Position beraten Sie Forschende bei nationalen und internationalen Kooperationen, begleiten anspruchsvolle Vertragsverhandlungen und leisten einen wichtigen Beitrag dazu, dass innovative Ideen erfolgreich und rechtssicher umgesetzt werden können.
Ihre Aufgaben
- Ausarbeitung, Prüfung und Verhandlung unterschiedlichster Verträge im Zusammenhang mit nationalen und internationalen Forschungs- und Entwicklungsprojekten.
- Rechtliche Beratung von Forschenden und internen Fachbereichen bei Kooperationen mit Unternehmen, Hochschulen und weiteren Forschungspartnern.
- Begleitung von Projekten in technologieorientierten Fachgebieten, insbesondere im Bereich Materialwissenschaften, Chemie und Maschinenbau.
- Enge Zusammenarbeit mit internen Spezialisten sowie externen Partnern zur Entwicklung praktikabler und rechtssicherer Lösungen.
- Weiterentwicklung bestehender Vertragsstandards und Prozesse sowie Mitwirkung bei Schulungen und Informationsveranstaltungen zu rechtlichen Fragestellungen.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften an einer Schweizer Hochschule.
- Idealerweise Berufserfahrung im Vertragsrecht, im Hochschul- oder Forschungsumfeld oder an der Schnittstelle zwischen Industrie und Wissenschaft.
- Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie Freude daran, komplexe Sachverhalte strukturiert zu beurteilen und verständlich zu vermitteln.
- Selbstständige, lösungsorientierte und präzise Arbeitsweise kombiniert mit Verhandlungsgeschick und einem hohen Qualitätsanspruch.
- Stilsichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Französischkenntnisse sind von Vorteil.
- Interesse an technologischen, naturwissenschaftlichen und wirtschaftlichen Fragestellungen sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichsten Stakeholdern.
Das erwartet Sie
- Eine juristisch anspruchsvolle Tätigkeit mit direktem Bezug zu innovativen Forschungs- und Entwicklungsprojekten.
- Ein vielseitiges Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum.
- Zusammenarbeit in einem erfahrenen, kollegialen Team mit interdisziplinären Schnittstellen.
- Flexible Arbeitsmodelle mit Homeoffice-Möglichkeiten sowie attraktive Anstellungsbedingungen und umfassende Sozialleistungen.
- Ein modernes, internationales Arbeitsumfeld, das fachliche Weiterentwicklung fördert und einen nachhaltigen Beitrag zu Forschung, Innovation und gesellschaftlichem Fortschritt leistet.
Wenn Sie Ihre juristische Expertise in einem innovationsgetriebenen Umfeld einbringen und anspruchsvolle Projekte von der Idee bis zur vertraglichen Umsetzung begleiten möchten, freut sich Karoline Niggli auf Ihre Bewerbung via "jetzt bewerben" Button.
Legal Counsel Forschung & Innovation 100% Arbeitgeber: Human Professional Personalberatung AG
Die Human Professional Personalberatung AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und modernen Umfeld zu arbeiten. Mit attraktiven Arbeitsbedingungen, einer offenen Unternehmenskultur und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entfaltung. Hier haben Sie die Chance, aktiv an der Gestaltung innovativer HR-Operations mitzuwirken und Ihre Expertise in einem komplexen Unternehmensumfeld einzubringen.
Kontaktdaten:
Human Professional Personalberatung AG Recruiting-Team
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✨Nutze Fachnetzwerke
Im juristischen Bereich sind Netzwerke extrem wichtig. Schließ dich einschlägigen Fachgruppen auf LinkedIn an oder nimm an Veranstaltungen wie Juracon oder Fachtagungen teil. Das ist eine tolle Möglichkeit, um Kontakt zu Leuten in der Branche zu knüpfen und die neusten Trends zu erfahren.
✨Informiere dich über Praktikumsprogramme
Viele Kanzleien und Unternehmen haben spezielle Praktikanten-Programme, die dir den Einstieg in eine Vollzeitstelle erleichtern. Schau dir die Karriere-Seiten der Firmen an, bei denen du dich bewirken möchtest, und achte auf ihre Programme. Oft sind die Bewerbungsfristen für solche Positionen vor den Vollzeitstellen, also sei schnell!
✨Engagiere dich in der Community
Such dir lokale Veranstaltungsformate oder Meetups, die sich mit aktuellen Rechtsfragen befassen. Wenn du aktiv teilnimmst und deinen Input gibst, wirst du nicht nur sichtbar, sondern kannst auch direkt Kontakte knüpfen, die später zu deinem Vollzeitjob führen können.
✨Bewirb dich über unsere Seite!
Vergiss nicht, deine Möglichkeiten direkt über unsere Website zu nutzen. Hier findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern kannst auch leicht den Kontakt zu Human Professional Personalberatung AG aufnehmen, um mehr über die Arbeitskultur und -anforderungen zu erfahren. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere machen!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Relevante Erfahrungen hervorheben:Wenn du dich für die Vollzeitstelle im Bereich Recht bewirbst, achte darauf, deine praktischen Erfahrungen und Studienleistungen klar hervorzuheben. Praktika oder Werkstudentenstellen in Kanzleien oder Unternehmen sind super wichtig – auch Details zu den Rechtsgebieten, mit denen du gearbeitet hast, sollten nicht fehlen.
Rechtliche Fähigkeiten betonen:In deinem Lebenslauf sollten Fähigkeiten wie juristische Recherche, Vertragsanalyse oder Erfahrung im Umgang mit Rechtsdatenbanken deutlich gemacht werden. Achte darauf, dass dein CV die relevante Fachterminologie sowie spezifische Rechtsgebiete, die dich interessieren, enthält – das zeigt, dass du dich bereits gut mit dem Thema auseinandergesetzt hast.
Motivationsschreiben als Fenster zu dir:Nutze das Motivationsschreiben, um deine Beweggründe für die Bewerbung bei Human Professional Personalberatung AG klar zu formulieren. Zeige, was dich an der Vollzeitstelle im Rechtsbereich interessiert und welche spezifischen Beiträge du leisten kannst. Begeisterung und Eigenmotivation sind hier entscheidend!
Korrektur und rechtliche Präzision:In einem rechtlichen Umfeld ist Präzision das A und O. Daher ist es besonders wichtig, dass du dein Bewerbungsunterlagen auf Rechtschreibfehler und stilistische Klarheit prüfst – das zeigt deine Liebe zum Detail und deine Professionalität. Bewerbe dich am besten direkt über unsere Website, damit wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert sehen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Human Professional Personalberatung AG vorbereitet
✨Vertraut mit juristischen Analysen
Bei einem Interview für eine Vollzeitstelle im Rechtsbereich ist es wichtig, dich mit juristischen Analysen auseinanderzusetzen. Bereite dich darauf vor, hypothetische Fälle zu diskutieren und dein juristisches Denken zu demonstrieren. Zeige, dass du die Fähigkeit hast, rechtliche Probleme zu identifizieren und Lösungen zu formulieren.
✨Bleib aktuell mit Rechtsprechung
Informiere dich über aktuelle Gerichtsurteile und Veränderungen in der Gesetzgebung, die für die Stelle relevant sind. Du könntest im Interview nach deiner Meinung zu einem aktuellen rechtlichen Thema gefragt werden. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch dein Wissen und deine Leidenschaft für das Rechtsfeld.
✨Setz auf Networking
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu anderen Juristen oder Alumni von deiner Universität zu finden, die bereits bei Human Professional Personalberatung AG arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder dir sogar helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen. Networking kann dir nicht nur während des Interviews, sondern auch danach von großem Nutzen sein.
✨Vorbereitung auf praktische Szenarien
Bereite dich darauf vor, in Interviews spezifische rechtliche Szenarien zu analysieren. Sei bereit, dein Wissen über Vertragsrecht, Verfahrensrecht oder Strafrecht zu demonstrieren, je nach dem Schwerpunkt von Human Professional Personalberatung AG. Überlege dir, wie du deine Kenntnisse anwenden würdest, um praktische Probleme zu lösen, die im Unternehmen auftreten können.
