Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Immobilienmandate und Projekte zur Wertsteigerung.
- Unternehmen: Zukunftsorientierte Unternehmensgruppe in Zug mit wertschätzender Kultur.
- Vorteile: Modernes Arbeitsumfeld, kurze Entscheidungswege und attraktive Anstellungsbedingungen.
- Weitere Informationen: Spannende Position mit Führungsverantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Weiterentwicklung eines hochwertigen Immobilienportfolios.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Weiterbildung als Immobilienbewirtschafter:in erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Unsere Mandantin ist eine etablierte und zukunftsorientierte Unternehmensgruppe mit Sitz in Zug, die in den Bereichen Banking, Pensionskassen, Private Vorsorge und Immobilien erfolgreich tätig ist. Das Unternehmen bewirtschaftet ein hochwertiges eigenes Immobilienportfolio und überzeugt durch kurze Entscheidungswege, moderne Strukturen sowie eine wertschätzende Unternehmenskultur.
Zur Verstärkung des erfolgreichen Immobilien-Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte, unternehmerisch denkende und erfahrene Persönlichkeit, welche die Verantwortung für ein spannendes Portfolio auf Eigentümerseite übernimmt.
Aufgabengebiet
- Verantwortung für die effiziente Abwicklung der anvertrauten Immobilienmandate sowie Sicherstellung der Qualitätsstandards
- Planung und Durchführung von Projekten zur Wertsteigerung der Immobilien im Teilportfolio
- Umsetzung von Massnahmen zur Optimierung der Einnahmen und Reduzierung von Kosten innerhalb Portfolios
- Verhandlung von Mietverträgen für die Objekte im Teilportfolio, einschließlich der Anpassung von Mietkonditionen und Vertragsverlängerungen
- Regelmässige Überprüfung der Performance des Teilportfolios und Anpassung der Strategie
- Verantwortung für die Einhaltung von Terminen, Prozessen und Standards
- Fachliche und personelle Führung einer Sachbearbeiterin
Qualifikationen
- Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung
- Abgeschlossene Weiterbildung als Immobilienbewirtschafter:in mit eidg. Fachausweis
- Ausgezeichnete Marktkenntnisse rund um die Immobilienbranche
- Von Vorteil erste Führungserfahrungen
- Hohe und professionelle Kommunikationsfähigkeiten
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
Es erwartet Sie eine spannende und verantwortungsvolle Position auf Eigentümerseite, in der Sie Ihr Fachwissen gezielt einbringen, Führungsverantwortung übernehmen und die Weiterentwicklung eines hochwertigen Immobilienportfolios aktiv mitgestalten können. Freuen Sie sich auf ein modernes Arbeitsumfeld, kurze Entscheidungswege sowie attraktive Anstellungsbedingungen in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freut sich Yannick Huber auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen via Bewerber-Button.
Immobilienbewirtschafter:in mit Führungsverantwortung Arbeitgeber: Human Professional
Unsere Mandantin ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein spannendes Arbeitsumfeld in der Immobilienbuchhaltung bietet, sondern auch eine starke regionale Verankerung im Zürcher Oberland. Mit einem Fokus auf persönliche Beratung und Dienstleistungsorientierung fördert das inhabergeführte Unternehmen eine positive Arbeitskultur, in der Teamgeist und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten großgeschrieben werden. Hier erwartet Sie eine verantwortungsvolle Position mit attraktiven Anstellungsbedingungen und der Chance, in einem dynamischen Team zu wachsen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Immobilienbewirtschafter:in mit Führungsverantwortung erhalten könntest
✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Human Professional ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Human Professional auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Human Professional bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei Human Professional nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Human Professional auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Immobilienbewirtschafter:in mit Führungsverantwortung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Human Professional anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Immobilienbewirtschafter:in mit Führungsverantwortung bei Human Professional zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Human Professional erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Human Professional aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Human Professional vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.
