Projektleiter:in Bauherrschaft

Projektleiter:in Bauherrschaft

Winterthur Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Hochbauprojekte und steuere sie aktiv von der Planung bis zur Übergabe.
  • Unternehmen: Etablierte Firma im Bau- und Immobilienbereich in Zürich mit innovativer Kultur.
  • Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, flexible Arbeitsmodelle und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Vielseitige Rolle mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum in einem professionellen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Bauprojekte und habe direkten Einfluss auf deren Umsetzung.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Projektleitung und gute Kenntnisse der Schweizer Baupraxis.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Sie möchten Bauprojekte nicht nur begleiten, sondern aus Sicht der Bauherrschaft aktiv steuern, prägen und erfolgreich zum Ziel führen? Für unsere Mandantin, eine etablierte Unternehmung im professionellen Bau- und Immobilienumfeld in der Region Zürich, suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die anspruchsvolle Hochbauprojekte von der Projektierung bis zur Übergabe ganzheitlich verantwortet.

In dieser Rolle übernehmen Sie eine zentrale Schnittstellenfunktion zwischen Bauherrschaft, Planungsteams, Behörden, Nutzenden und ausführenden Unternehmen. Sie sorgen dafür, dass Projekte strukturiert, wirtschaftlich und qualitativ überzeugend umgesetzt werden.

Ihre Aufgabe

  • Gesamtverantwortung für die Steuerung und Umsetzung anspruchsvoller Hochbauprojekte aus Bauherrensicht
  • Koordination von Architekt:innen, Fachplaner:innen, Bauleitung, Unternehmern, Behörden und weiteren Stakeholdern
  • Sicherstellung von Kosten, Terminen, Qualität sowie vertraglichen und regulatorischen Rahmenbedingungen
  • Führung und Steuerung der Projektteams über die relevanten SIA-Phasen hinweg
  • Mitwirkung bei Ausschreibungen, Vergaben, Vertragsverhandlungen und Entscheidungsgrundlagen
  • Laufendes Projektcontrolling inklusive Reporting, Risiko- und Chancenmanagement
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Anspruchsgruppen sowie externen Fachpersonen
  • Begleitung der Projekte bis zur Abnahme, Übergabe und Inbetriebnahme

Ihr Profil

  • Sie verfügen über eine Ausbildung im Bau- oder Architekturwesen, beispielsweise als Architekt:in, Bauingenieur:in, Bauleiter:in oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung, im Baumanagement, in der Bauleitung oder in der Bauherrenvertretung
  • Gute Kenntnisse der Schweizer Baupraxis sowie der SIA-Phasen
  • Erfahrung mit Umbauten, Sanierungen oder technisch anspruchsvollen Hochbauprojekten von Vorteil
  • Erfahrenes Verständnis für Kosten-, Termin- und Qualitätsmanagement
  • Freude an der Koordination unterschiedlicher Anspruchsgruppen und Projektbeteiligter
  • Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und professionelles Auftreten
  • Interesse an nachhaltigen, wirtschaftlichen und langfristig sinnvollen Immobilienlösungen

Was Sie hier erwartet

Es erwartet Sie eine vielseitige Projektleitungsfunktion mit Gestaltungsspielraum, Verantwortung und direktem Einfluss auf die Entwicklung und Umsetzung anspruchsvoller Bauprojekte.

Sie profitieren von:

  • Spannenden Hochbauprojekten mit Substanz und Sichtbarkeit
  • Einer verantwortungsvollen Rolle auf Bauherrenseite
  • Direktem Einfluss auf Planung, Steuerung und Umsetzung
  • Professionellem Umfeld mit klaren Entscheidungswegen
  • Kollegialer Zusammenarbeit mit internen und externen Fachspezialist:innen
  • Modernen Arbeitsmitteln und zeitgemäßen Projektmanagement-Methoden
  • Attraktiven Anstellungsbedingungen und flexiblen Arbeitsmodellen
  • Langfristiger Perspektive mit fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung

Projektleiter:in Bauherrschaft Arbeitgeber: Human Professional

Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, als Projektleiter:in Bauherrschaft in der dynamischen Region Zürich anspruchsvolle Hochbauprojekte aktiv zu steuern und zu gestalten. Wir fördern eine kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der Ihre Ideen geschätzt werden, und bieten Ihnen attraktive Anstellungsbedingungen sowie flexible Arbeitsmodelle, die eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen. Zudem legen wir großen Wert auf Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung, sodass Sie langfristig in einem professionellen Umfeld wachsen können.

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Kontaktdaten:

Human Professional Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter:in Bauherrschaft erhalten könnten

Präsenz auf Bau-Events

Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.

Nutze Bau-Communities

Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Direkte Bewerbungen und Kontakte

Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.

Unsere Website für deinen Traumjob

Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter:in Bauherrschaft mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Bauleitung
Baumanagement
Kenntnisse der Schweizer Baupraxis
SIA-Phasen
Kostenmanagement
Terminmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Human Professional auf dich zu ziehen.

Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Human Professional sicher gut an!

Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Human Professional zu glänzen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Human Professional vorbereitet

Bau deine Projekterfahrung ein

Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.

Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten

Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.

Präsentation deines Portfolios

Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.