Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe die Finanz- und Liegenschaftsbuchhaltung eigenständig und erstelle Abschlüsse.
- Unternehmen: Geistlich Immobilia AG, ein etabliertes Immobilienunternehmen in Schlieren.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Aufgaben, modernes Arbeitsumfeld und langfristige Perspektiven.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit kurzen Entscheidungswegen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Kombiniere Finanzbuchhaltung mit Immobilien und gestalte Prozesse aktiv mit.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Finanz- und Immobilienbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 81000 - 99000 € pro Jahr.
Unsere Mandantin, die Geistlich Immobilia AG mit Sitz in Schlieren, ist das Immobilienunternehmen der traditionsreichen Geistlich Gruppe. Sie bewirtschaftet ein vielseitiges Portfolio attraktiver Liegenschaften und entwickelt Projekte auf eigenen Grundstücken mit einem nachhaltigen und langfristigen Ansatz. Im Zuge des weiteren Wachstums und zur Stärkung der internen Immobilienkompetenz werden die Bereiche Immobilienbewirtschaftung und Immobilienbuchhaltung gezielt ausgebaut und verstärkt im Unternehmen gebündelt.
Sie sind abschlusssicher, fühlen sich sowohl in der klassischen Finanzbuchhaltung als auch in der Immobilienbuchhaltung zuhause und schätzen ein vielseitiges Aufgabengebiet? In dieser Position übernehmen Sie Verantwortung für die Buchhaltung und Abschlüsse verschiedener Gesellschaften bis auf Konzern- und Holdingstufe und betreuen gleichzeitig die Liegenschaftsbuchhaltung des eigenen Immobilienportfolios. Damit erwartet Sie eine spannende Kombination aus klassischem Accounting und Immobilien.
Ihre Aufgaben
- Selbständige Führung der Finanz- und Liegenschaftsbuchhaltung verschiedener Gesellschaften
- Erstellung von Quartals- und Jahresabschlüssen sowie Abschlussarbeiten auf Immobilien- und Holdingstufe
- Führung der Liegenschaftsbuchhaltung inklusive periodischer Abschlüsse und Nebenkostenabrechnungen
- Verantwortung für MWST-Abrechnungen, Anlagebuchhaltung, konzerninterne Verrechnungen und IC-Abstimmungen
- Führung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung inklusive Zahlungsverkehr, Mahnwesen und Inkasso
- Aktive Weiterentwicklung der Finanz- und Buchhaltungsprozesse sowie Mitarbeit bei Digitalisierungs- und Optimierungsprojekten
Ihr Profil
- Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen in einem Immobilienumfeld
- Fundierte Erfahrung in der Immobilien-/Liegenschaftsbuchhaltung
- Ausgeprägte Abschlusssicherheit und Freude an einem breiten Accounting-Aufgabengebiet
- Gute IT-Anwenderkenntnisse; Erfahrung mit Abacus und/oder AbaImmo von Vorteil
- Stilsicheres Deutsch sowie eine selbständige, exakte und teamorientierte Arbeitsweise
Das erwartet Sie
- Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe mit hoher Selbständigkeit
- Spannende Verbindung von Finanzbuchhaltung und Immobilien
- Kleines, engagiertes Team und kurze Entscheidungswege
- Möglichkeit, Prozesse und Digitalisierung aktiv mitzugestalten
- Langfristige Perspektive in einem etablierten Schweizer Unternehmensumfeld
- Moderner Arbeitsplatz in Schlieren
Interessiert? Dann freut sich Christian Hofstetter auf Ihre vollständige Bewerbung über den Bewerbungsbutton. Diese Vakanz besetzen wir exklusiv im Auftrag der Geistlich Immobilia AG. Diskretion ist selbstverständlich gewährleistet.
Senior Accountant Immobilien (80–100%) Arbeitgeber: Human Professional
Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem professionellen und kollegialen HR-Umfeld zu arbeiten, wo Ihre Expertise im Bereich Payroll geschätzt wird. Mit flexiblen Arbeitsformen und spannenden Projekten fördern wir nicht nur Ihre fachliche, sondern auch persönliche Entwicklung. Hier haben Sie die Chance, Prozesse aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen, was unsere Unternehmenskultur besonders attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Accountant Immobilien (80–100%) erhalten könntest
✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Human Professional ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Human Professional auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Human Professional bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei Human Professional nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Human Professional auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Accountant Immobilien (80–100%) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Human Professional anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Senior Accountant Immobilien (80–100%) bei Human Professional zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Human Professional erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Human Professional aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Human Professional vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.
