Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Produkte von der Idee bis zur Markteinführung.
- Unternehmen: Die größte deutsche Molkereigenossenschaft mit über 6.800 Mitarbeitenden.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, modernes Büro, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Attraktive Zusatzleistungen und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung für Produkte, die Familien täglich unterstützen.
- Qualifikationen: Studium in Marketing oder BWL und Erfahrung im FMCG-Marketing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Die größte deutsche Molkereigenossenschaft verarbeitet mit rund 6.800 Mitarbeitenden an mehr als 20 Standorten in Deutschland, den Niederlanden und weiteren internationalen Hubs Milch zu Lebensmitteln höchster Qualität. Die neue Unternehmenszentrale nahe des Bremer Flughafens bietet Raum für rund 900 Arbeitsplätze und bildet die Grundlage für modernes Arbeiten. Das Produktportfolio der DMK Group reicht von Käse, Molkereiprodukten und Ingredients (Zutaten) über Babynahrung, Eis und Molkenprodukte bis hin zu veganen Produkten. Marken wie MILRAM, Oldenburger, Uniekaas, Alete und Humana genießen bei Verbrauchern im In- und Ausland großes Vertrauen und machen das Unternehmen zur festen Größe in seinen Heimat- und ausgewählten Zielmärkten rund um den Globus.
Als einer der größten Lieferanten (Top 5) des deutschen Lebensmitteleinzelhandels und mit einem Umsatz von 5,1 Milliarden Euro deutscher Branchenprimus, gehört die DMK Group auch europaweit zu den führenden Unternehmen der Ernährungswirtschaft. Unser Tochterunternehmen DMK Baby stillt mit seinen zertifizierten und sorgfältig kontrollierten Produkten die Ernährungsbedürfnisse von Babys und Kleinkindern. Weltweit schenken sowohl Eltern als auch medizinische Fachkräfte unseren Marken Humana, Alete und Milasan ihr Vertrauen.
Produkte gestalten, die wirklich zählen: Alete begleitet Mütter, Väter und ihre Kinder seit über 90 Jahren in einer der bedeutsamsten Phasen des Lebens. Übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Weiterentwicklung unserer Marke und unseres Portfolios – mit echtem Gestaltungsspielraum, hoher Verantwortung und dem guten Gefühl, Produkte zu entwickeln, die täglich in Familien eine Rolle spielen.
Sie gestalten aktiv die Entwicklung und Umsetzung von Produkt- und Innovationsprojekten – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Markteinführung. In Ihrer Rolle übernehmen Sie die Projektleitung ausgewählter Produkt- und Marketingprojekte und steuern diese souverän über verschiedene interne und externe Schnittstellen hinweg – inklusive der überzeugenden Aufbereitung und Präsentation von Ergebnissen und Handlungsempfehlungen. Mit analytischem Blick verantworten Sie das Produktportfolio, optimieren Sortimente, bewerten Profitabilitäten und leiten daraus fundierte Handlungsempfehlungen ab.
Als zentrale Schnittstelle koordinieren und steuern Sie externe Agenturen (z. B. Design, Kommunikation, Kampagnen) und sichern eine konsistente Marken- und Qualitätsumsetzung. Sie entwickeln überzeugende Vermarktungs- und Launchmaterialien und verantworten die Abstimmung sowie Umsetzung von Design- und Packaging-Artworks. Gemeinsam mit dem Team treiben Sie die strategische Weiterentwicklung unserer Marken voran und wirken bei der Konzeption neuer Verpackungs- und Produktlösungen mit. Sie bringen neue Produkte wirkungsvoll an den Markt, indem Sie Aktivierungs- und Kommunikationsmaßnahmen konzipieren, umsetzen und kontinuierlich optimieren.
Markt, Wettbewerb und Konsumenten behalten Sie stets im Blick: Mithilfe fundierter Marktdatenanalysen (z. B. über Circana) sowie Trend- und Wettbewerbsanalysen identifizieren Sie Potenziale und leiten zukunftsorientierte Maßnahmen ab.
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Marketing eines FMCG-Unternehmens
- Fundierte Erfahrung in Markenplanung, Product- und Performance-Management sowie digitalem Marketing
- Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Steuerung von Produkt- und Innovationsprojekten
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Attraktives Gleitzeitsystem für eine gute Work-Life-Balance. Neu errichtetes, modernes Bürogebäude mit Dachterrasse, Eltern-Kind-Büro, Fitnessraum, flexiblen Arbeitsplätzen und bezuschusster Gastronomie. Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Pensionskasse mit attraktivem Arbeitgeberanteil. Kostenloser Parkplatz. Zuschuss zum Deutschlandticket. Bezuschussung von Firmenfitness. Exklusive Rabatte über Corporate Benefits.
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung
Product Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Humana Vertriebs GmbH
Die DMK Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld in der neuen Unternehmenszentrale nahe Bremen bietet, sondern auch eine Vielzahl von Vorteilen wie 30 Tage Urlaub, ein attraktives Gleitzeitsystem und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Die offene und innovative Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung, während die Möglichkeit, an bedeutenden Produkten zu arbeiten, die täglich Familien erreichen, eine sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit garantiert.
