Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Gesundheitsdaten und entwickle Strategien zur Verbesserung der Kosten und Qualität der Versorgung.
- Unternehmen: Humana, ein führendes Unternehmen im Gesundheitswesen mit einem Fokus auf Erschwinglichkeit und Qualität.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, umfassende Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Remote-Arbeit mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und einem unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens und mache einen echten Unterschied für die Gemeinschaft.
- Qualifikationen: Abschluss in Wirtschaft, Statistik oder verwandten Bereichen; 10+ Jahre Erfahrung im Gesundheitswesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Werden Sie Teil unserer fürsorglichen Gemeinschaft. Der Principal für medizinische Wirtschaft analysiert Daten zu Gesundheitskosten, Nutzung und Ergebnissen, um Strategien zu entwickeln, die die Erschwinglichkeit und Qualität der Versorgung verbessern. Der Principal bietet strategische Beratung und Anleitung für funktionale Teams. Erforderliche Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Wirtschaft, Statistik, Public Health, Gesundheitsverwaltung oder einem verwandten Bereich. Über 10 Jahre Erfahrung in der Gesundheitsbranche (Zahler, medizinische Wirtschaft, Analytik, Kostenmanagement oder verwandte Bereiche). Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung funktionsübergreifender Teams und der Umsetzung komplexer, großangelegter Transformationsinitiativen. Fortgeschrittene analytische Fähigkeiten; Beherrschung von Excel und Datenvisualisierungstools. Starkes Verständnis von Gesundheitsvergütungsmodellen, Managed Care und Prinzipien des medizinischen Kostenmanagements. Nachgewiesene organisatorische, planerische und priorisierende Fähigkeiten. Hohe Zusammenarbeit, mit hervorragenden Fähigkeiten im Stakeholder-Engagement und in der Kommunikation auf Führungsebene. Fähigkeit, Daten in umsetzbare Geschäftseinblicke zu synthetisieren und messbare Verbesserungen voranzutreiben.
Bevorzugte Qualifikationen: MBA, Master-Abschluss. Erfahrung mit der Organisationsstruktur von Humana, wichtigen Geschäftsdomenen und Datenressourcen.
Zusätzliche Informationen: Arbeitszeit: Montag bis Freitag, 8:30 bis 17:00 Uhr ET. Arbeitsort: Vereinigte Staaten (landesweit). Arbeitsstil: Remote. Reiseanforderungen: Bis zu 20–25%. Anforderungen an das Arbeiten von zu Hause: Die selbst bereitgestellte Internetverbindung muss mindestens eine Downloadgeschwindigkeit von 25 Mbps und eine Uploadgeschwindigkeit von 10 Mbps haben; drahtlose, kabelgebundene oder DSL-Verbindung wird empfohlen. In bestimmten Rollen kann die empfohlene Internetgeschwindigkeit nicht ausreichen. Humana behält sich das Recht vor, Mitarbeiter zur Verbesserung ihrer Internetverbindung aufzufordern. Arbeiten Sie von einem dedizierten Raum ohne laufende Unterbrechungen, um die PHI/HIPAA-Informationen der Mitglieder zu schützen. Reisen: Obwohl dies eine Remote-Position ist, kann gelegentlich eine Reise zu Humana-Büros für Schulungen oder Meetings erforderlich sein.
Vergütung: Die Vergütungsrange spiegelt eine gute Schätzung des Anfangsgehalts für eine Vollzeitbeschäftigung wider. Die Vergütungsrange kann je nach geografischem Standort höher oder niedriger sein und das individuelle Gehalt variiert je nach nachgewiesenen beruflichen Fähigkeiten, Wissen, Erfahrung, Ausbildung, Zertifizierungen usw. $142,300 - $195,700 pro Jahr. Diese Stelle ist für einen Bonusanreizplan berechtigt.
Beschreibung der Vorteile: Humana, Inc. und ihre verbundenen Tochtergesellschaften bieten wettbewerbsfähige Vorteile, die das Wohlbefinden der gesamten Person unterstützen. Zu den Vorteilen gehören medizinische, zahnärztliche und visuelle Leistungen, ein 401(k)-Rentenplan, Freizeit (einschließlich bezahlter Freizeit, Unternehmens- und persönlicher Feiertage, bezahlter Eltern- und Pflegeurlaub), Kurz- und Langzeitbehinderung, Lebensversicherung und viele weitere Möglichkeiten.
Über uns: Humana Inc. (NYSE: HUM) ist ein führendes US-Gesundheitsunternehmen. Durch unsere Humana-Versicherungsdienste und unsere CenterWell-Gesundheitsdienste erleichtern wir es Millionen von Menschen, ihre beste Gesundheit zu erreichen – indem wir die Pflege und den Service bereitstellen, die sie benötigen, wann sie sie benötigen. Diese Bemühungen führen zu einer besseren Lebensqualität für Menschen mit Medicare und Medicaid, Familien, Einzelpersonen, Militärangehörige und Gemeinschaften im Allgemeinen.
Gleichstellung: Es ist die Politik von Humana, keine Diskriminierung gegen Mitarbeiter oder Bewerber aufgrund von Rasse, Farbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Alter, Familienstand, genetischen Informationen, Behinderung oder geschütztem Veteranenstatus vorzunehmen.
Principal Consultant, Medicaid Medical Economics & Cost Mgt. Arbeitgeber: Humana
Humana ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine unterstützende Gemeinschaft und ein starkes Engagement für die Gesundheit und das Wohlbefinden von gefährdeten Bevölkerungsgruppen auszeichnet. Mit einem hybriden Arbeitsmodell in Städten wie Arlington, Louisville und Chicago bietet Humana nicht nur flexible Arbeitsmöglichkeiten, sondern auch zahlreiche Chancen zur beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld, das Innovation und Zusammenarbeit fördert. Die Unternehmenskultur legt Wert auf Vielfalt und Inklusion, was es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten in einem bedeutungsvollen und erfüllenden Arbeitsumfeld einzubringen.
