Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die IT-Strategie für unsere Standorte in Europa und entwickle innovative Lösungen.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit internationalem Team und flachen Hierarchien.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und ein sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite an spannenden Projekten in einem agilen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in IT-Security und Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres dynamischen Teams in Kaiserslautern suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Festanstellung und Vollzeit (40 Stunden/Woche) einen Manager IT Europe (m/w/d).
Was erwartet Dich?
Unser IT-Bereich betreut die Gesellschaften unserer Unternehmensgruppe an den Standorten in Deutschland und Europa. In Deiner Rolle als Manager IT Europe (m/w/d) berichtest Du direkt an den Director IT in unserem Headquarter in den USA und arbeitest eng mit den europäischen Standorten sowie den Fachbereichen zusammen.
Nach einer strukturierten Einarbeitung durch unsere Teams u.a. in den USA und in Kaiserslautern übernimmst Du folgende Aufgaben:
- Du verantwortest die IT für unsere Standorte in Deutschland und Europa und entwickelst die europäische IT-Landschaft strategisch und zukunftsorientiert weiter.
- Du stellst einen stabilen, sicheren und wirtschaftlichen IT-Betrieb sicher – insbesondere in den Bereichen IT-Service-Management, Microsoft 365, Azure, Infrastruktur, Berechtigungsmanagement sowie Incident- und Problem-Management.
- Du verantwortest die IT-Sicherheit und entwickelst Sicherheits-, Backup- und Notfallkonzepte unter Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen kontinuierlich weiter.
- Gemeinsam mit den Fachbereichen identifizierst und steuerst Du Digitalisierungs- und Optimierungsprojekte für unternehmensweite Geschäftsprozesse.
- Du koordinierst die Themen IT-Strategie, IT-Sicherheit und IT-Infrastruktur innerhalb deines kleinen Teams und sorgst für eine effiziente Zusammenarbeit.
- Als Sparringspartner der Geschäftsleitung berätst Du zu technologischen, strategischen und sicherheitsrelevanten Fragestellungen.
- Du steuerst externe IT-Dienstleister und Technologiepartner und stellst Qualität, Wirtschaftlichkeit und Leistungserbringung sicher.
Was bringst Du mit?
- Ein abgeschlossenes Studium der Informatik, eine vergleichbare Qualifikation oder eine abgeschlossene IT-Ausbildung mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung.
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Server- und Netzwerktechnik sowie IT-Security, idealerweise einschließlich Erfahrung mit Datenschutzanforderungen wie der DSGVO.
- Erfahrung im Projektmanagement – von der Planung und Koordination bis zur erfolgreichen Umsetzung von IT-Projekten.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpartnern und internationalen Teams sowie idealerweise erste Führungserfahrung.
- Eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein souveränes und überzeugendes Auftreten.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, mindestens auf B2-Niveau.
- Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen im In- und Ausland, bei Bedarf auch außerhalb Europas.
Was bieten wir Dir?
- Eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe in einem einzigartigen Unternehmen, das sich zum Ziel gesetzt hat, den Menschen zum Mittelpunkt der Produktentwicklung zu machen.
- Du arbeitest in einem angenehmen Arbeitsumfeld innerhalb eines internationalen, agilen und dynamischen Teams mit flachen Hierarchien.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelung.
- Attraktives Gehaltspaket.
- Ein umfangreiches Angebot an individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Eine eigenverantwortliche Tätigkeit und Freiraum zur Gestaltung neuer Prozesse.
- Eine attraktive erfolgsabhängige Vergütung.
- 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge.
- Möglichkeit des hybriden Arbeitens sowie Teilnahme am Jobrad-Programm.
- Regelmäßige Firmen- und Teamevents.
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
- Kostenfreie Parkmöglichkeiten im Mitarbeiterparkhaus sowie kostenlose Getränke.
Manager IT Europe (m/w/d) in Kaiserslautern Arbeitgeber: Humanetics
Humanetics ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden im Bereich Elektronik nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem internationalen Umfeld bietet, sondern auch eine strukturierte Einarbeitung und ein umfassendes Mentoring-Programm. Unsere kollegiale Unternehmenskultur fördert offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung, während flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub im Jahr deine Work-Life-Balance unterstützen. Zudem bieten wir zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten und attraktive Zusatzleistungen wie JobRad und betriebliche Altersvorsorge, die das Arbeiten bei uns besonders lohnenswert machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Manager IT Europe (m/w/d) in Kaiserslautern erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Humanetics bewerben
Viele Unternehmen, wie Humanetics, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager IT Europe (m/w/d) in Kaiserslautern mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Humanetics und die ausgeschriebene Position Manager IT Europe (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Humanetics vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Humanetics an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
