Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Lohnverarbeitung und Unterstützung des Teams bei Mitarbeiteranfragen.
- Unternehmen: Internationales Unternehmen mit einem harmonischen und eingespielten Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mindestens 5 Wochen Ferien und Home-Office-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Kostenlose Parkplätze und Essensentschädigung von 120.- CHF.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und bringe deine Payroll-Expertise ein.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Payroll und abgeschlossene Weiterbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden, ein internationales Unternehmen, suchen wir einen Payroller für ein harmonisches und eingespieltes Team. Sie übernehmen nebst dem Daily Business, ihren eigenen Entities, eine eher komplexe Payroll und agieren im und mit dem Team. Wenn Sie sich in einem fünfer Team einbringen wollen und ein Teamplayer sind, dann ist diese das Richtige für Sie.
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für die Lohnverarbeitung der eigenen Gesellschaften / Entities (von Total 13 und 5’000 HC’s, ein GAV) inkl. Sozialversicherungen, Unfall- und Krankheitsfällen, Erfassung und Mutation von Stamm- und Lohndaten und Erstellung und Verbuchung der elektronischen Banküberweisung.
- Sie übernehmen die Endjahresarbeiten, unterstützen die weiteren Teammitglieder und machen die Kontenabstimmungen etc. mit der Finanzabteilung.
- Sie sind Ansprechpartner für Mitarbeiteranfragen und -anliegen, Unterstützung der Mitarbeiterbeziehungen, Fragen zu Gehaltsabrechnung, Steuern und Sozialversicherungen.
- Erstellung erforderlicher HR-Berichte und Dokumentationen.
Ihr Profil:
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Payroll mit abgeschlossener Weiterbildung im Payroll und oder Sozialversicherungen.
- Hohe Eigenverantwortung und eine starke Serviceorientierung, Detailgenau und verantwortungsbewusst, lösungsorientiertes Denken und Arbeiten.
- Sie kennen eventuell bereits das ERP SAP HCM, sind bewandert mit Excel mindestens bis Pivots, x-Verweise etc.
- Stilsicheres Deutsch, Italienisch oder Französisch sind ein Plus.
Die Unternehmung bietet:
- Arbeitszeit: Flex, 40 Stunden.
- Ferien: mindestens 5 Wochen (ab 51. Altersjahr 6 Wochen).
- PK: 50/50 mit Wahlmodellen, Risikobeiträge bezahlt AG.
- KTG: KTGV und UVG beide vom AG übernommen, Unfall Zusatzversicherung, Lohnfortzahlung nach je nach Dienstjahren.
- Home-Office, 1 Tag (ausser Donnerstag).
- Parkplatz: Ja, kostenlos.
- Zuschläge: 120.- CHF Essensentschädigung.
Reto Schlumpf, Payroll Recruiting Expert, freut sich auf die Zustellung Ihrer Bewerbungsunterlagen inkl. Projektliste.
Senior Payroll Spezialist, 100% Arbeitgeber: HUMANIS
Unser Kunde ist ein internationales Unternehmen, das eine harmonische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, großzügigen Urlaubstagen und der Möglichkeit zum Home-Office fördert das Unternehmen die Work-Life-Balance seiner Mitarbeiter. Zudem werden individuelle Wachstumschancen und eine starke Teamkultur geschätzt, was es zu einem hervorragenden Arbeitgeber für alle macht, die in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten.
