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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und konstruiere Schaltanlagen mit EPLAN P8 und entwickle innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: Humanity Group, spezialisiert auf die Rekrutierung von Fach- und Führungskräften.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Gesundheitsbonus, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie hochwertige Arbeitskleidung.
- Andere Informationen: Zentrale Lage mit guter Anbindung und kostenlosen Parkplätzen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektrotechnik und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium oder vergleichbare Qualifikation in Elektrotechnik und Erfahrung mit EPLAN P8.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wer wir sind
In erster Linie sind wir nicht Spezialist für Branchen, sondern Spezialisten für Menschen und für die Bedürfnisse unserer Kunden. Humanity Group begleitet renommierte Unternehmen bei Besetzungsentscheidungen und Rekrutierung von Fach- und Führungskräften – diskret, zielgenau, schnell und nachhaltig. Wir besetzen Fachspezialisten im technischen Bereich und allen kaufmännischen Positionen - ganz gleich ob im klassischen Personalleasing, Integrationsleasing (Try & Hire) oder in der Direktvermittlung.
Für unseren renommierten Kunden suchen wir Dich als Mechatroniker (m/w/d) mit anschließender Übernahme.
Deine täglichen Aufgaben:
- Selbstständige Planung und Konstruktion von Schaltanlagen unter Verwendung von EPLAN P8
- Erstellung von technischen Unterlagen wie Zeichnungen, Stücklisten und Dokumentationen
- Dimensionierung und Auswahl elektrischer Komponenten
- Entwicklung von Lösungen im Bereich Schaltschrankbau
- Betreuung von externen Zulieferern sowie Unterstützung der Fertigung und Testphase
- Durchführung relevanter elektrotechnischer Berechnungen
- Pflege der technischen Dokumentation und Zeichnungsverwaltung
- Mitarbeit in Projektteams
Das darfst Du erwarten:
- Leistungszulagen
- 30 Tage Urlaub
- Gesundheitsbonus von bis zu 1.000€/Jahr
- Urlaubs,- und Weihnachtsgeld
- Vermögenswirksame Leistungen, Betriebsrente
- Hochwertige Arbeitsschutzkleidung
- Unbürokratische Zusammenarbeit dank unserer JobApp
Dein Weg zu uns:
Unser Standort befindet sich direkt an der A30. Das bringt den großen Vorteil mit, zentral zu vielen größeren Städten zu liegen. So ergeben sich schnelle und kurze Fahrtwege zu Meetings und anderen Geschäftsterminen. Auch die Bus- & Bahnverbindungen innerorts sind sehr gut, eine Bahnverbindung zwischen Münster und Osnabrück besteht ebenfalls. Kostenlose Parkplätze befinden sich direkt am Standort. Kostenloses WLAN für Gäste und Unternehmen. Kostenlose Getränke (Kaffee, Wasser, Tee und Softdrinks).
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Elektrotechnik
- Fundierte Berufserfahrung in der Konstruktion
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Erfahrung mit EPLAN P8
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
CAE-Konstrukteur (m/w/d) Arbeitgeber: Humanity Group Hasbergen
Kontaktperson:
Humanity Group Hasbergen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: CAE-Konstrukteur (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber vorbereitest. Zeige Interesse an der Firma und deren Projekten – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige, dass du motiviert bist und bereit, die Initiative zu ergreifen.
✨Tipp Nummer 4
Halte deinen Lebenslauf und dein Portfolio aktuell. Zeige deine besten Projekte und Erfahrungen, besonders solche, die relevant für die Position als CAE-Konstrukteur sind. Visuelle Beispiele deiner Arbeit können einen großen Unterschied machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: CAE-Konstrukteur (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und klar!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Formulierungen und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen schnell erfasst werden können. Wir lieben es, wenn du auf den Punkt kommst!
Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen, die relevant für die Stelle als CAE-Konstrukteur sind. Zeige uns, wie du mit EPLAN P8 gearbeitet hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Humanity Group Hasbergen vorbereitest
✨Mach dich mit EPLAN P8 vertraut
Da du als CAE-Konstrukteur arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Kenntnisse in EPLAN P8 auffrischst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu deinen Erfahrungen mit dieser Software zu beantworten und vielleicht sogar Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen.
✨Technische Unterlagen parat haben
Stelle sicher, dass du einige technische Unterlagen, wie Zeichnungen oder Stücklisten, die du erstellt hast, zur Hand hast. Dies zeigt nicht nur deine Fähigkeiten, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, konkrete Beispiele während des Interviews zu präsentieren.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle Teamarbeit erfordert, solltest du bereit sein, über deine Erfahrungen in Projektteams zu sprechen. Überlege dir, wie du zur Zusammenarbeit beigetragen hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsabläufen stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.