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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie die Lehre und das Studium an einer renommierten Universität.
- Arbeitgeber: Humboldt-Universität zu Berlin, eine der führenden Hochschulen Deutschlands.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Beamtenverhältnis auf Zeit und Möglichkeit zur Wiederwahl.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Bildung und fördern Sie Vielfalt und Gleichstellung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes wissenschaftliches Studium und Führungserfahrung in der Hochschulbildung.
- Andere Informationen: Engagierte Zusammenarbeit mit Studierenden und externen Partnern wird erwartet.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Die Humboldt-Universität zu Berlin beabsichtigt, spätestens zum 1. Oktober 2026 das Amt
Ist dies die Stelle, die Sie suchen? Wenn ja, lesen Sie weiter, um mehr zu erfahren, und bewerben Sie sich noch heute.
einer hauptberuflichen Vizepräsidentin oder eines hauptberuflichen Vizepräsidenten für Lehre und Studium (m/w/d)
zu besetzen.
Stellung und Aufgaben der Vizepräsidentin oder des Vizepräsidenten (m/w/d) ergeben sich insbesondere aus § 10 ff. der Verfassung der Humboldt-Universität zu Berlin in Verbindung mit § 57 Berliner Hochschulgesetz.
Von den Bewerberinnen und Bewerbern werden neben einem abgeschlossenen wissenschaftlichen Studium Leitungserfahrung mit Personalverantwortung, Kompetenzen im Management einer großen wissenschaftlichen Einrichtung und internationale Orientierung erwartet.
Darüber hinaus bringen Sie mit: Teamfähigkeit, hochschulpolitisches Engagement, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsfähigkeit und Verständnis für die Fachkulturen einer Universität und insbesondere Erfahrungen in der vertrauensvollen Zusammenarbeit mit den Studierenden sowie Verständnis von intersektoraler Gleichstellung und Diversität.
Erfahrungen in der Entwicklung von Studiengängen, neuen Lehr- und Lernformaten, der Re-Akkreditierung sowie Kompetenzen in der Qualitätsentwicklung und Umsetzung interner Qualitätssicherungskonzepte und Kenntnisse der Instrumentarien zur Hochschulentwicklung werden vorausgesetzt. Von einem Interesse an der Weiterentwicklung von Methodik und Didaktik in der Lehre, einschließlich digitaler und KI-orientierter Perspektiven, wird ausgegangen.
Erfahrungen in der Lehrkooperation mit universitären und außeruniversitären Partnern, Kooperationen mit der Wirtschaft und anderen gesellschaftlichen Gruppen werden erwartet. Erfahrungen im Umgang mit der Bildungsadministration auf Landesebene sind erwünscht.
Die Vizepräsidentin oder der Vizepräsident (m/w/d) wird auf Vorschlag des Kuratoriums vom Konzil für eine fünfjährige Amtszeit gewählt. Die Wiederwahl ist zulässig.
Die Mitglieder des Präsidiums sind hauptberuflich tätig. Die Vizepräsidentin oder der Vizepräsident (m/w/d) wird in ein Beamtenverhältnis auf Zeit ernannt oder erhält eine Vergütung auf der Grundlage eines öffentlich-rechtlichen Auftragsverhältnisses (ÖRAV). Die Bezüge bzw. die Vergütung sind landesrechtlich geregelt (LBesG i. V. m. BBesG BE, AV FLB Hochschulleitung) und umfassen ein Grundgehalt der Besoldungsgruppe W 3 sowie einen Funktionsleistungsbezug.
Die Humboldt-Universität zu Berlin strebt an, dass Frauen im Präsidium angemessen vertreten sind, und fordert deshalb qualifizierte Wissenschaftlerinnen nachdrücklich auf, sich zu bewerben.
Schwerbehinderte Bewerberinnen oder Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht.
Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte mit Lebenslauf und aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennziffer VPL-HU-25 bis zum 14. November 2025 möglichst in elektronischer Form an die
Senatsverwaltung für Wissenschaft, Gesundheit und Pflege
Abteilung V – Hochschulen
Referat V C
Warschauer Str. 41/42
10243 Berlin
E-Mail-Adresse: VCHochschulen@senwgp.berlin.de
Datenschutzrechtliche Hinweise zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Rahmen des Ausschreibungs- und Auswahlverfahrens finden Sie auf der Homepage der Humboldt-Universität zu Berlin: https://hu.berlin/DSGVO.
Hauptberufliche Vizepräsidentin oder hauptberuflicher Vizepräsident für Lehre und Studium (m/w/d) Arbeitgeber: Humboldt-Universität zu Berlin
Kontaktperson:
Humboldt-Universität zu Berlin HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Hauptberufliche Vizepräsidentin oder hauptberuflicher Vizepräsident für Lehre und Studium (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Konferenzen, Workshops oder einfach beim Kaffee – persönliche Kontakte können dir Türen öffnen, die du sonst vielleicht nicht gefunden hättest.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Recherchiere gezielt nach Institutionen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn gerade keine Stelle ausgeschrieben ist.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Institution und ihre aktuellen Projekte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Weiterentwicklung der Lehre und des Studiums beitragen können. So kannst du im Gespräch punkten und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle bei uns findest, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten, und du hast die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hauptberufliche Vizepräsidentin oder hauptberuflicher Vizepräsident für Lehre und Studium (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig: Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, was dich besonders macht. Hebe deine Führungskompetenzen und internationalen Erfahrungen hervor, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Position bist.
Zeige dein Engagement: In deiner Bewerbung solltest du klar machen, wie wichtig dir hochschulpolitisches Engagement und Teamarbeit sind. Erzähl uns von konkreten Beispielen, wo du erfolgreich mit Studierenden oder anderen Partnern zusammengearbeitet hast.
Qualität zählt!: Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen gut strukturiert und fehlerfrei sind. Eine klare und präzise Sprache zeigt, dass du die nötigen Kompetenzen in der Qualitätsentwicklung mitbringst, die für diese Rolle wichtig sind.
Bewirb dich online!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und du keine wichtigen Informationen vergisst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Humboldt-Universität zu Berlin vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir die spezifischen Anforderungen der Humboldt-Universität zu Berlin klar. Überlege, wie deine Erfahrungen in der Leitung von wissenschaftlichen Einrichtungen und dein Engagement für Diversität und Gleichstellung in die Rolle passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick oder Durchsetzungsvermögen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews anschaulich darzustellen.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Sei auf dem neuesten Stand bezüglich der Entwicklungen in der Hochschulbildung, insbesondere im Hinblick auf digitale Lehrformate und KI. Zeige, dass du bereit bist, innovative Ansätze in die Lehre zu integrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und der Universität zeigen. Fragen zur strategischen Ausrichtung der Hochschule oder zur Zusammenarbeit mit Studierenden können einen positiven Eindruck hinterlassen.