Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeite im Team und sorge für die Qualität unserer Produkte im Spritzguss.
- Arbeitgeber: HUMMEL AG ist ein innovatives Familienunternehmen mit über 75 Jahren Erfahrung in der Verbindungstechnik.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Onboarding, Weiterentwicklung und ein starkes Teamgefühl warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit und bringe deine Ideen in einem modernen Arbeitsumfeld ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrung in der Produktion ist wünschenswert; Zuverlässigkeit und gute Feinmotorik sind wichtig.
- Andere Informationen: Werde Teil eines internationalen Teams mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum.
Hummel AG entwickelt und produziert seit über 75 Jahren innovative Lösungen in der Verbindungstechnik - von hochwertigen Komponenten für die Elektrotechnik bis hin zu modernem Zubehör für Heizungs- und Trinkwassersysteme. Als unabhängiges, mittelständisches Familienunternehmen mit Hauptsitz in Denzlingen stehen wir für Qualität, Präzision und Verlässlichkeit. Heute sind wir international vernetzt mit 9 Niederlassungen und einem starken globalen Partnernetzwerk. Rund 600 engagierte Mitarbeitende bringen bei uns täglich ihr Know-how und ihre Ideen ein - in einem modernen Arbeitsumfeld mit kurzen Wegen, flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum.
Was du bei uns bewegst: Bei uns geht es nicht nur um Technik - sondern darum, Lösungen zu schaffen, die unsere Kunden wirklich weiterbringen. In deiner Rolle als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) im Spritzguss arbeitest du eigenverantwortlich und eng mit deinem Team zusammen. Konkret bedeutet das:
- Störungen melden
- Arbeitsumfeld reinigen, Wartungs- u. Reinigungsarbeiten nach Vorgabe durchführen
- Entsprechend vorgegebenem Betriebsauftrag Teile verpacken
- Durchführung des Konditionierprozesses nach Betriebsauftrag
- Nach Vorgabe Teile und Material auf Identität und Fehler prüfen
- Einhaltung der Qualitätsanforderung laut Arbeitsanweisung
- Mängel z.B Farbabweichungen, Über- oder Unterspritzung etc. melden
- Sicherstellung der Materialversorgung
Das bringst du mit - fachlich & menschlich: Erste Erfahrung als Produktionsmitarbeiter wünschenswert. Persönlich überzeugst Du uns durch Zuverlässigkeit, gute Feinmotorik und PC Grundkenntnisse. Wenn du Lust hast, Verantwortung zu übernehmen und gern im Team arbeitest, passt du perfekt zu uns.
Unser Angebot an dich: Wir wissen: Gute Arbeit braucht gute Bedingungen. Deshalb bieten wir dir:
- Onboarding & Weiterentwicklung
- Flexible Arbeitsgestaltung
- Vergütung & Vorsorge
- Gesundheit & Nachhaltigkeit
- Teamspirit & Zusammenhalt
Lust auf ein Unternehmen, das Werte mit Fortschritt verbindet? Dann werde Teil unseres HUMMEL-Teams am Denzlingen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Karriereportal unter Angabe deines Gehaltswunsches und deines frühestmöglichen Eintrittstermins.
Du hast Fragen zur Stelle? Dann melde dich gern direkt bei unserer HR-Abteilung Tel. 07666/91110-811 Katharina Praefke HR Recruiter +49 (7666) 91110 -811
Mitarbeiter in der Produktion - MOL - Spritzguss (m/w/d) Arbeitgeber: HUMMEL AG
Kontaktperson:
HUMMEL AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter in der Produktion - MOL - Spritzguss (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Produkte und Technologien von Hummel AG. Ein gutes Verständnis der Spritzgusstechnologie und der spezifischen Produkte, die das Unternehmen herstellt, kann dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu glänzen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele vor, die deine Teamarbeit und Zuverlässigkeit unter Beweis stellen. Da die Stelle viel Zusammenarbeit erfordert, sind konkrete Erfahrungen aus der Vergangenheit sehr wertvoll.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung. Hummel AG legt Wert auf Entwicklung, also sei bereit, über deine Lernbereitschaft und deine Motivation zu sprechen, neue Fähigkeiten zu erwerben.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur bei Hummel AG zu erfahren. Kontakte innerhalb der Branche können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter in der Produktion - MOL - Spritzguss (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Hummel AG und ihre Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Arbeitskultur und die spezifischen Anforderungen für die Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Produktionsmitarbeiter im Spritzguss wichtig sind. Betone deine Zuverlässigkeit und Feinmotorik.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei Hummel arbeiten möchtest und wie du zum Team beitragen kannst. Gehe auf deine Teamfähigkeit und deine Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über das Karriereportal der Hummel AG ein. Achte darauf, alle geforderten Informationen, einschließlich Gehaltswunsch und frühestmöglichem Eintrittstermin, korrekt anzugeben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HUMMEL AG vorbereitest
✨Vorbereitung auf technische Fragen
Informiere dich über die spezifischen Technologien und Verfahren im Spritzguss. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die dein technisches Verständnis und deine Erfahrungen in der Produktion betreffen.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle viel Teamarbeit erfordert, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit parat haben, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Zuverlässigkeit.
✨Qualitätsbewusstsein demonstrieren
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Qualitätskontrollen zu sprechen. Zeige, dass du die Bedeutung von Qualität verstehst und wie du dazu beiträgst, diese Standards einzuhalten.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Hummel AG, indem du Fragen stellst, die auf die Werte und das Arbeitsumfeld eingehen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.