Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und entwickle unsere globale IT-Infrastruktur mit modernsten Technologien.
- Unternehmen: Weltmarktführer für CNC-gesteuerte Holzbearbeitungsmaschinen mit innovativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, individuelle Aufgaben und Beteiligung am Unternehmenserfolg.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem kollegialen Team mit 600 motivierten Mitarbeitern.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT in einem dynamischen, erfolgreichen Familienunternehmen.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in Informatik und Erfahrung in IT-Infrastruktur.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 66000 € pro Jahr.
Das sind wir
Seit 1978 hat sich die Hans Hundegger AG mit Innovationskraft, hoher Kundenorientierung und exzellentem Service zu dem Spezialisten für CNC-gesteuerte Holzbearbeitungsmaschinen entwickelt. Auf dem Gebiet der CNC-gesteuerten Abbundmaschinen ist die inhabergeführte Hans Hundegger AG heute Weltmarktführer mit über 7.000 ausgelieferten Maschinen. Stolze 600 Mitarbeiter:innen arbeiten innovativ und inspiriert für diesen Erfolg. Zu unseren Kunden zählen mittelständische Zimmereien und Lohnabbundzentren genauso wie Fertighaus- und Blockhaushersteller, die mit Hundegger-Technologie ihre Ziele am Markt verwirklichen.
Deine Aufgaben
- Administration, Betrieb und Weiterentwicklung der globalen IT-Infrastruktur in den Bereichen Server, Storage, Virtualisierung und Cloud-Dienste
- Planung, Umsetzung und Dokumentation von Infrastrukturprojekten an unseren nationalen und internationalen Standorten
- Sicherstellung der Verfügbarkeit, Performance und Sicherheit unserer IT-Systeme und Dienste
- Betrieb und Weiterentwicklung hybrider Microsoft-Umgebungen (Microsoft 365, Azure, Entra ID)
- Analyse, Behebung und nachhaltige Vermeidung von Störungen im Infrastrukturumfeld
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung von IT-Sicherheitsmaßnahmen sowie Umsetzung technischer Sicherheitsstandards
- Steuerung und Koordination externer IT-Dienstleister und Technologiepartner
- Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen und Betriebsrichtlinien
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT-Infrastruktur und Systemadministration
- Gute Kenntnisse in mehreren der folgenden Bereiche:
- Windows Server und Active Directory
- Microsoft 365 und Azure
- Netzwerk- und Firewall-Technologien
- Virtualisierung mit VMware oder Proxmox
- Backup- und Storage-Lösungen
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
- Hohe Service- und Teamorientierung
- Verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot
- Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit viel Gestaltungsspielraum
- Individuelle Ausgestaltung von Aufgaben und Verantwortungsbereichen entsprechend Deiner Qualifikation und Erfahrung
- Volle Flexibilität – Jährlich frei wählbare Arbeitszeit und Urlaubstage
- Kurze Entscheidungswege, ein modernes, kollegiales Arbeitsumfeld und Du-Kultur
- Eine langfristige Perspektive in einem sehr erfolgreichen, mittelständischen Familienunternehmen
- Beteiligung am Unternehmenserfolg mit Sonderzahlungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
600 Menschen - 1 Team. Wir freuen uns darauf, dich bei uns willkommen zu heißen.
IT Infrastructure Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: Hundegger AG
Die Hans Hundegger AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einer starken Teamkultur und einem klaren Fokus auf Innovation und Kundenorientierung sind wir stolz darauf, unseren Mitarbeitern ein sicheres und motivierendes Arbeitsumfeld in einer der führenden Unternehmen der Branche zu bieten. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einer offenen Kommunikation und der Möglichkeit, an spannenden Projekten mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT Infrastructure Engineer (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Hundegger AG bewerben
Viele Unternehmen, wie Hundegger AG, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Infrastructure Engineer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Hundegger AG und die ausgeschriebene Position IT Infrastructure Engineer (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hundegger AG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Hundegger AG an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
