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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne, wie man Wasser, Elektrizität und Internet in Städte verlegt und überprüft.
- Arbeitgeber: Wir sind ein ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb mit Fokus auf Teamarbeit und Karrierechancen.
- Mitarbeitervorteile: Hohe Ausbildungsvergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie spannende Azubi-Events.
- Warum dieser Job: Erlebe abwechslungsreiche Aufgaben in einem freundlichen Team und plane deine Zukunft mit uns.
- Gewünschte Qualifikationen: Hauptschulabschluss, handwerkliches Geschick und Interesse an technischer Arbeit.
- Andere Informationen: Die Ausbildung dauert 3 Jahre mit vielen Spezialisierungsmöglichkeiten.
Wir suchen dich!
Du suchst eine optimale Ausbildung mit Zukunft? Dann komme zu uns, denn Ausbildung ist uns wichtig! Wir sind Ausbildungsbetrieb des Jahres und zertifiziert als „Top-Ausbildungsbetrieb“.
Du möchtest einen abwechslungsreichen Beruf lernen, der Spaß macht und in dem du jede Menge Karrierechancen hast? Du arbeitest gern in einem freundlichen Team? Bauen geht bei uns nur als Mannschaft. Ob Arbeitsvorbereitung, Fertigung im Werk, Bauen auf der Baustelle oder Rechnungswesen alle Teammitglieder müssen ihren Job gut machen.
Was du mitbringen solltest:
Abgeschlossener HauptschulabschlussHandwerkliches GeschickSpaß an körperlicher ArbeitTechnisches Verständnis und InteresseGenauigkeit und Gewissenhaftigkeit
Was auf dich zukommt:
Als Kanalbauer bist du dafür verantwortlich, Städte, Gemeinden und Wohnhäuser mit Wasser, Elektrizität und Internet zu versorgen. Dazu verlegst du Leitungen und überprüfst deren Dichtigkeit. Du hebst Gräben mit Böschung oder mit Verbau aus. Des Weiteren errichtest du Schachtbauwerke aus Betonfertigteilen, Mauerwerk oder Ortbeton. Ebenso gehört bei uns die Erstellung von Regenrückhaltebecken, Deichen und Dämmen zur Ausbildung. Du erlernst auch den Umgang mit Großbohrpfahlgeräten und das Errichten von Hochwasserschutzanlagen.
Die Ausbildung dauert 3 Jahre und findet sowohl im Betrieb, in der Berufsschule sowie in überbetrieblichen Ausbildungsstätten statt. Nach 2 Jahren endet die Stufenausbildung mit dem Abschluss zum Tiefbaufacharbeiter. Im 3. Jahr findet die Spezialisierung mit Abschluss zum Kanalbau statt.
Deine Karrierechancen & was wir dir bieten:
Beispiele für deine Karrierechancen:Spezialisierung als Baumaschinenführer am GroßbohrpfahlgerätBerufsspezifische Weiterbildungen als FacharbeiterWeiterbildung zum Vorarbeiter und PolierWeiterbildung zum MeisterWeiterbildung zum TechnikerWas wir dir bieten:Spannende Aufgaben, die dir so schnell nicht langweilig werdenEin tolles Betriebsklima, in dem du Fragen stellen darfst und optimal betreut wirstEine der höchsten Ausbildungsvergütungen in DeutschlandRegelmäßige Entwicklungsgespräche in denen wir deine Zukunft planenUrlaubs- und WeihnachtsgeldHohe Übernahmechancen in eine Festanstellung nach der AusbildungAzubiworkshops mit Teamevents und Übernachtung
Auszubildender zum Tiefbaufacharbeiter / Straßenbauer / Kanalbauer (gn*) 2025 Arbeitgeber: Hundhausen Bauunternehmung
Kontaktperson:
Hundhausen Bauunternehmung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Auszubildender zum Tiefbaufacharbeiter / Straßenbauer / Kanalbauer (gn*) 2025
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die verschiedenen Bereiche des Tiefbaus, insbesondere über Kanalbau und Straßenbau. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an diesen Themen hast und bereit bist, Neues zu lernen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Fragen zu handwerklichem Geschick und technischer Verständnis zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus der Schule oder Freizeit, wo du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit! Da die Arbeit im Tiefbau oft im Team erfolgt, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen hervorhebst.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen über die Ausbildung und die Karrierechancen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Perspektive und dass du aktiv an deiner beruflichen Entwicklung arbeiten möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auszubildender zum Tiefbaufacharbeiter / Straßenbauer / Kanalbauer (gn*) 2025
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich gründlich über das Unternehmen. Schau dir die Webseite an, um mehr über die Ausbildungsangebote und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Gestalte dein Anschreiben individuell: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Ausbildung als Tiefbaufacharbeiter darlegst. Betone dein handwerkliches Geschick und dein Interesse an technischen Themen.
Lebenslauf anpassen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf alle relevanten Informationen enthält. Hebe deine schulischen Leistungen, Praktika oder andere Erfahrungen hervor, die für die Ausbildung von Bedeutung sind.
Vollständige Unterlagen einreichen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Unterlagen wie Zeugnisse, Nachweise über Praktika und ein aktuelles Bewerbungsfoto beifügst. Überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du die Bewerbung abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hundhausen Bauunternehmung vorbereitest
✨Zeige dein handwerkliches Geschick
Bereite dich darauf vor, deine praktischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Vielleicht gibt es im Interview eine praktische Aufgabe oder ein Beispiel, das du teilen kannst, um zu zeigen, wie du handwerklich begabt bist.
✨Technisches Verständnis betonen
Sei bereit, über technische Aspekte des Tiefbaus zu sprechen. Informiere dich über die verwendeten Materialien und Techniken, um zu zeigen, dass du ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Teamarbeit hervorheben
Da der Job stark auf Teamarbeit basiert, solltest du Beispiele aus der Vergangenheit nennen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Ausbildung und dem Unternehmen. Frage nach den täglichen Aufgaben oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung.