Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unseren Store in Berlin Süd und sorge für ein erstklassiges Einkaufserlebnis.
- Arbeitgeber: Hunkemöller - ein inspirierendes Unternehmen, das Frauen stärkt und Mode liebt.
- Mitarbeitervorteile: 36 Tage Urlaub, attraktives Gehalt, Personalrabatt und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Rabatte bei namhaften Marken.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des Einzelhandels mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Kundenservice und Verkauf, sowie Führungskompetenz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2571 - 3774 € pro Monat.
Bei Hunkemöller motivieren und bestärken wir Frauen darin, ihr schönstes und authentischstes Selbst zu sein. Wir stellen nicht nur Werte für das Unternehmen auf, sondern leben sie tagtäglich: Empowering, Playful, In-Touch, Inclusive, Responsible und Inspiring. Du liebst Fashion sowie erstklassigen Service im Einzelhandel / Verkauf und begeisterst Deine Mitmenschen mit Deiner aufgeschlossenen Art? Dann werde Teil unseres Teams als Filialleiterin / Store Managerin in einem unserer Stores im Berliner Süden – in Vollzeit oder Teilzeit (zwischen 32 - 37 Stunden pro Woche möglich).
Aufgaben
- Leitung eines Stores im Berliner Süden im Einklang mit der Hunkemöller-Philosophie und –Standards
- Vorleben sowie Sicherstellung einer erstklassigen Kundenerfahrung und -betreuung; von der persönlichen Beratung über das Ausmessen der richtigen Größe in der Kabine bis hin zum Abschluss an der Kasse
- Nutzung unseres Omnichannel-Services für eine inspirierende Kundenberatung
- Verantwortung für den Verkaufserfolg sowie die Analyse der Kennzahlen Deines Stores
- Einstellung, Führung und Entwicklung eines hochmotivierten Teams
- Umsetzung von Visual Merchandising-Konzepten sowie Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen im Verkauf
Profil
- Nachweisbare Erfahrung im kundenorientierten Service sowie im Verkauf im textilen Einzelhandel
- Ausgeprägte Führungskompetenz sowie Teamorientierung
- Sicherer Umgang mit Retail-Kennzahlen und Verkaufszielen
- Kommunikationsstärke, Flexibilität und Engagement für ein positives Arbeitsklima
- Begeisterung für Lingerie und Gespür für aktuelle Modetrends
Wir bieten
- 36 Tage Urlaub pro Jahr
- Ein monatliches Bruttogehalt zwischen 2571 € und 3774 €, abhängig von deiner Berufserfahrung, Qualifikation und Arbeitsstunden
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen variablen Erfolgsbonus
- Teilzeit-Modelle je nach Größe des Stores, mindestens 32 Wochenstunden
- 25% Personalrabatt auf das gesamte Hunkemöller-Sortiment
- Bike-Leasing, Rabatte bei ca. 1.500 namenhaften Marken, Fitnessstudio-Zuschuss
- Weiterbildung in der „Hunkemöller Academy“ - unserer digitalen Lernplattform
- Talentförderung durch interne Entwicklungsprogramme
Filialleiterin / Store Managerin - Berlin Süd Arbeitgeber: Hunkemöller Deutschland B.V. & Co. KG
Kontaktperson:
Hunkemöller Deutschland B.V. & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleiterin / Store Managerin - Berlin Süd
✨Tip Nummer 1
Sei du selbst! Zeige in deinem Vorstellungsgespräch deine authentische Persönlichkeit. Hunkemöller sucht nach Menschen, die ihre Leidenschaft für Mode und Kundenservice leben. Lass uns sehen, wie du das in deinem bisherigen Job gemacht hast!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut vor! Informiere dich über die neuesten Modetrends und die Philosophie von Hunkemöller. Wenn du zeigst, dass du die Marke verstehst und schätzt, wird das einen großen Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Einzelhandel arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Empfehlungen aussprechen. Wir bei StudySmarter unterstützen dich dabei, Kontakte zu knüpfen!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Position zu zeigen – das zählt doppelt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleiterin / Store Managerin - Berlin Süd
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die sich mit unseren Werten identifizieren können.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Einzelhandel und wie du Kunden begeistert hast. Konkrete Beispiele helfen uns, ein Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen!
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hunkemöller Deutschland B.V. & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Hunkemöller-Philosophie
Mach dich mit den Werten von Hunkemöller vertraut. Überlege dir, wie du diese Werte in deinem eigenen Arbeitsstil umsetzen kannst. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Philosophie verstehst, sondern auch bereit bist, sie aktiv zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungskompetenz oder deinen kundenorientierten Service unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und machen einen bleibenden Eindruck.
✨Zeige deine Begeisterung für Mode
Hunkemöller sucht jemanden, der eine Leidenschaft für Lingerie und aktuelle Modetrends hat. Bereite dich darauf vor, über deine Lieblingsmarken oder -trends zu sprechen und wie du diese Begeisterung in den Store einbringen würdest.
✨Stelle Fragen zur Teamdynamik
Zeige Interesse an der Teamkultur und stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet. Dies zeigt, dass du teamorientiert bist und Wert auf ein positives Arbeitsklima legst, was für die Position als Filialleiterin entscheidend ist.