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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Asset Management für ein wachsendes Windportfolio und optimiere die Betriebsabläufe.
- Arbeitgeber: Ein führendes Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien mit Fokus auf Onshore-Windprojekte.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der erneuerbaren Energien und führe ein engagiertes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technischer Hintergrund in Windbetrieb oder Asset Management, Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Wachstumsorientierte Unternehmenskultur mit starken Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.
Eine Führungsposition, um die technische und kommerzielle Leistung eines schnell wachsenden Onshore-Windportfolios zu übernehmen und die Betriebsplattform eines wachstumsstarken Unternehmens für erneuerbare Energien in Deutschland mitzugestalten.
Das Unternehmen: Ein europäischer Entwickler und Betreiber von erneuerbaren Energien, der sich auf moderne Onshore-Windprojekte, Repowering-Initiativen und neue Großturbinen spezialisiert hat. Das Unternehmen befindet sich in einer bedeutenden Wachstumsphase, mit mehreren im Bau befindlichen Windparks und einer starken langfristigen Entwicklungspipeline. Gut finanziert und agil legt das Unternehmen großen Wert auf technische Exzellenz, operative Disziplin und skalierbares Asset Management, während es weiterhin expandiert.
Die Rolle: Als Head of Asset Management tragen Sie die Gesamtverantwortung für die Leistung des operierenden Windportfolios. Sie leiten die Funktion des Asset Managements, setzen Strategien und stellen sicher, dass die Vermögenswerte sicher, effizient und im Einklang mit den kommerziellen Zielen verwaltet werden.
Wesentliche Verantwortlichkeiten umfassen:
- Gesamtverantwortung für das technische und kommerzielle Asset Management des Onshore-Windportfolios
- Leitung, Entwicklung und Wachstum des Asset Management-Teams
- Steigerung der Verfügbarkeit, Energieerträge und Vermögensleistung
- Überwachung von Wartungsstrategien und Management von OEMs und Dienstleistern
- Implementierung und Verbesserung von SCADA-basiertem Monitoring, Analytik und Reporting
- Enge Zusammenarbeit mit den Teams für Kommerzialisierung, Finanzen, Projektentwicklung und IT
- Unterstützung der technischen Due Diligence und Integration neuer und repowerter Vermögenswerte in den Betrieb
- Lieferung klarer Leistungs- und technischer Berichterstattung an leitende Stakeholder
Die Person:
- Starker technischer Hintergrund in Windbetrieb oder Asset Management; Ingenieurabschluss bevorzugt
- Erfahrung mit moderner Onshore-Turbinentechnologie (5 MW+), SCADA und Leistungstools
- Nachgewiesene Führungserfahrung im Asset Management oder ähnlichen technischen Funktionen
- Starkes kommerzielles Bewusstsein und Fähigkeiten im Stakeholder-Management
- Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Herangehensweise
- Komfortabel in einem wachsenden, schnelllebigen Umfeld
- Fließend in Deutsch und Englisch
Wenn Sie an einer Führungsrolle innerhalb einer wachsenden, zukunftsorientierten Plattform für erneuerbare Energien interessiert sind, bewerben Sie sich bitte oder kontaktieren Sie mich direkt unter olivia.goldthorpe@hunterphilps.com.
Head of Asset Management Wind Arbeitgeber: Hunter Philips Executive Search
Kontaktperson:
Hunter Philips Executive Search HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Asset Management Wind
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in der Windenergie tätig sind, und lass sie wissen, dass du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist. Oft erfährt man über Stellenangebote, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden!
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme
Wenn du eine Firma im Auge hast, die dich interessiert, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Schicke eine kurze, freundliche Nachricht an jemanden aus dem Team oder der Personalabteilung und zeige dein Interesse an der Position. Das kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir in einem Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten, und bereite deine Antworten vor. Zeige, dass du die technischen Aspekte der Windenergie verstehst und wie du zur Verbesserung der Leistung beitragen kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch wertvolle Informationen über das Unternehmen und seine Kultur. Eine Bewerbung über die offizielle Seite zeigt dein echtes Interesse und Engagement.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Asset Management Wind
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir die Unternehmenswebsite und die Stellenbeschreibung genau an. Verstehe, was wir bei StudySmarter suchen und wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
Sei authentisch: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine klare und ehrliche Sprache in deinem Anschreiben und Lebenslauf. Wir schätzen Authentizität und wollen sehen, wie du zu unserer Unternehmenskultur passt.
Betone relevante Erfahrungen: Fokussiere dich auf deine Erfahrungen, die direkt mit der Position zu tun haben. Wenn du bereits im Bereich Asset Management oder Windenergie gearbeitet hast, hebe diese Punkte hervor und zeige, wie du zur Verbesserung der Performance beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung nicht untergeht, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten und du bist einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hunter Philips Executive Search vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Bereich Windenergie vertraut. Informiere dich über aktuelle Projekte des Unternehmens und deren strategische Ausrichtung. So kannst du im Interview gezielt auf deren Herausforderungen eingehen und zeigen, dass du die Branche wirklich verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du technische oder kommerzielle Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die richtige Person für die Rolle bist.
✨Zeige Führungsqualitäten
Da es sich um eine Führungsposition handelt, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Teamführung und -entwicklung hervorhebst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du dein Team motivierst und welche Strategien du zur Leistungssteigerung einsetzt.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Frage nach den langfristigen Zielen des Unternehmens im Bereich Asset Management oder wie sie die Integration neuer Technologien planen. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.