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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle Windprojekte von Anfang bis Ende.
- Arbeitgeber: Renommierter Entwickler für erneuerbare Energien mit agiler Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Stabile Pipeline, Karrierewachstum und echte Entscheidungsfreiheit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Windenergie und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Windenergieentwicklung und fließendes Deutsch.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit schnellen Aufstiegsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Berlin – hybrid working
Unser Kunde: Sie werden Teil eines etablierten Entwicklers für erneuerbare Energien mit starker finanzieller Unterstützung und einer unternehmerischen, agilen Arbeitskultur. Das Unternehmen gibt seinen Entwicklern echte Autonomie, optimierte Entscheidungsfindung und die Freiheit, Projekte von Anfang bis Ende ohne unnötige Hierarchien voranzutreiben. Es bietet eine stabile Pipeline, engagiertes Kapital und ein Wachstumsumfeld, in dem der Einfluss frühzeitig anerkannt und die Karriereentwicklung beschleunigt wird.
Die Rolle: Als Senior Project Developer übernehmen Sie die Verantwortung über den gesamten Projektentwicklungszyklus (bis zur Inbetriebnahme) und unterstützen gleichzeitig breitere Geschäftsentwicklungsaktivitäten. Dies ist eine strategische und abwechslungsreiche Rolle mit erheblichem Einfluss auf Projekt- und regionale Ergebnisse.
Verantwortlichkeiten:
- Leiten, Entwickeln und Vorantreiben des Wachstums einer vielfältigen Pipeline von Windprojekten.
- Verwalten aller Phasen eines Onshore-Windprojekts, einschließlich kommerzieller und technischer Verhandlungen mit wichtigen Interessengruppen.
- Aufbauen und Pflegen starker Netzwerke mit Grundstückseigentümern, Kommunen und lokalen Interessengruppen.
- Zusammenarbeiten mit der Geschäftsführung an langfristigen strategischen Plänen.
- Das Unternehmen und das Team in regionalen Angelegenheiten vertreten, Führung und klare Richtung bieten.
Die Person: Insgesamt suchen wir einen Kandidaten, der als zentraler Ansprechpartner für Ihr Team und die Kunden während der Projektumsetzung fungiert.
Qualifikationen:
- Über 5 Jahre Erfahrung in der Entwicklung von Windenergieprojekten (andere Hintergründe im Bereich erneuerbare Energien werden ebenfalls berücksichtigt).
- Fließende Deutschkenntnisse.
Wenn Sie diese Gelegenheit vertraulich besprechen möchten, bewerben Sie sich bitte jetzt oder kontaktieren Sie summer.mee@hunterphilips.com.
Senior Project Developer - Onshore Wind (m/f/d) Arbeitgeber: Hunter Philips Executive Search
Kontaktperson:
Hunter Philips Executive Search HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Project Developer - Onshore Wind (m/f/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich mit anderen Fachleuten über ihre Erfahrungen. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, von neuen Möglichkeiten zu erfahren.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse an ihren Projekten und wie du einen Mehrwert bieten kannst. Das kann oft Türen öffnen, die sonst geschlossen bleiben würden.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir in einem Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten, und übe deine Antworten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du Projekte erfolgreich geleitet hast. Das zeigt, dass du die richtige Person für die Rolle bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen erhältst, die du brauchst, um den nächsten Schritt in deiner Karriere zu machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Project Developer - Onshore Wind (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für erneuerbare Energien sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Windenergie brennst!
Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Bereich Windenergie. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht deine Bewerbung lebendig und nachvollziehbar.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Eine gut strukturierte und fehlerfreie Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System. Mach den ersten Schritt zu deinem neuen Job bei uns!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hunter Philips Executive Search vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich der Windenergie vertraut. Informiere dich über die neuesten Technologien und Entwicklungen, um während des Interviews kompetent und engagiert zu wirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast, um deine Fähigkeiten als Senior Project Developer zu unterstreichen.
✨Netzwerken ist alles
Betone deine Fähigkeit, starke Beziehungen zu Stakeholdern aufzubauen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Landbesitzern und Kommunen zusammengearbeitet hast, und bringe diese Erfahrungen ins Gespräch ein.
✨Sei strategisch
Bereite dich darauf vor, über langfristige strategische Pläne zu sprechen. Überlege dir, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst und welche Ideen du für die zukünftige Entwicklung von Windprojekten hast.
