Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Implementierung von Oracle HCM Payroll und unterstütze Kunden bei der Transformation.
- Unternehmen: Huron ist eine globale Beratung mit einem kreativen und kollaborativen Ansatz.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitsorte und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft bis zu 50% und ein inspirierendes Arbeitsumfeld für persönliches Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kunden und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Bachelor- oder Masterabschluss und 5-7 Jahre Erfahrung in Cloud-Implementierungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 145000 - 170000 € pro Jahr.
Huron ist eine globale Beratung, die mit Kunden zusammenarbeitet, um strategisches Wachstum voranzutreiben, Innovationen zu entfachen und ständige Veränderungen zu navigieren. Durch eine Kombination aus Strategie, Fachwissen und Kreativität helfen wir unseren Kunden, operative, digitale und kulturelle Transformationen zu beschleunigen, damit sie die Veränderungen, die sie benötigen, selbst gestalten können.
Manager spielen eine lebendige, integrale Rolle bei Huron. Ihr unschätzbares Wissen spiegelt sich in den Projekten wider, die sie leiten, und in den Teams, die sie führen. Sie sind bekannt dafür, politisch versiert zu sein, und bauen langfristige Beziehungen zu Kunden auf, während sie mit Kollegen zusammenarbeiten, um deren wichtigste Herausforderungen zu lösen. Sie planen, gestalten und liefern Technologielösungen, die Ergebnisse liefern und nahtlos mit den Zielen, Visionen und Missionen der Kunden übereinstimmen.
Unsere Manager verbringen auch erheblich Zeit damit, Junior-Mitarbeiter im Engagement-Team zu betreuen, indem sie ihr Fachwissen sowie Feedback und Ermutigung teilen. Dies kommt Huron zugute, da es eine Kultur des Respekts, der Einheit, der Zusammenarbeit und des persönlichen Erfolgs fördert. Unsere Umgebung inspiriert und belohnt Wachstum.
Als Manager haben Sie die einzigartige Fähigkeit, sich auf bestimmte Bereiche von Unternehmenssoftwareprodukten zu spezialisieren, die Ihre Fachgebiete präsentieren und nutzen, während Sie Ihre „Karrierevision“ verfolgen. Huron ist groß genug, um die Möglichkeiten und Erfahrungen zu bieten, die Sie für Ihr berufliches Wachstum benötigen, aber klein genug, um Ihnen individuelle Aufmerksamkeit für Ihre berufliche Entwicklung zu schenken.
Jeder Manager trägt dazu bei, wer wir als Organisation sind – und je mehr Sie sich weiterentwickeln, desto mehr tun wir es auch. Eine aufregende Karriereerfahrung erwartet Sie, in der Sie herausgefordert werden, Ihr wahres Potenzial zu entdecken: Es ist analytisch anspruchsvoll, praktisch, unternehmerisch, intellektuell anregend und definitiv karrierebestimmend. Es ist der Huron-Weg. Wir sehen, was in Ihnen möglich ist, und helfen Ihnen, es zu erreichen.
Qualifikationen:
- Abschluss (Bachelor oder Master) in einem mit dieser Position verwandten Bereich oder gleichwertige Berufserfahrung
- 5-7 Jahre relevante Erfahrung mit Cloud-Implementierungen in einer Beratungsrolle
- Erfahrung als funktionaler Anwendungsspezialist mit Oracle HCM Cloud, insbesondere im Payroll-Modul
- Oracle Cloud Payroll Lead mit nachweislicher Erfahrung in der Implementierung des Oracle Cloud Payroll-Moduls
- Verantwortung für die Anleitung der Kunden durch die End-to-End-Implementierungsaktivitäten, einschließlich Systemvertrautmachen, Anforderungsanalyse, Fit/GAP-Analyse, Konfiguration, Testzyklen, Cutover-Aktivitäten und Unterstützung nach dem Go-Live
- Fähigkeit, Junior- und/oder Offshore-Ressourcen, die die Implementierung des Payroll-Moduls unterstützen, effektiv zu managen und zu betreuen
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten – mündlich und schriftlich – sowie zwischenmenschliche Fähigkeiten, um schnell Vertrauens- und Kooperationsbeziehungen aufzubauen
- Fähigkeit, Huron-Mitarbeiter sowohl in Projektmanagement- als auch in technischen Dimensionen auszubilden und an deren beruflicher Entwicklung teilzunehmen
- Nachgewiesene Fähigkeit, an mehreren Projekten unterschiedlicher Größe und Dauer mitzuwirken
- Bereitschaft zu reisen, bis zu 50%, wenn nötig, um mit Kunden oder anderen internen Projektteams zu arbeiten
- Flexible Wohnorte in den USA
Das geschätzte Grundgehalt für diese Stelle liegt zwischen 145.000 und 170.000 USD. Der Bereich stellt eine gute Schätzung des Gehalts dar, das Huron zum Zeitpunkt der Stellenanzeige vernünftigerweise zu zahlen erwartet. Das tatsächliche Gehalt, das einer Person gezahlt wird, variiert je nach mehreren Faktoren, einschließlich, aber nicht beschränkt auf spezifische Fähigkeiten oder Zertifizierungen, Berufserfahrung, Marktveränderungen und erforderliche Reisen.
Diese Stelle ist ebenfalls berechtigt, am jährlichen Anreizvergütungsprogramm von Huron teilzunehmen, das die Vergütungspolitik von Huron widerspiegelt. Inklusive der jährlichen Anreizvergütung liegt der geschätzte Gesamtvergütungsbereich für diese Stelle zwischen 166.750 und 212.500 USD. Die Stelle ist auch berechtigt, an den Leistungsplänen von Huron teilzunehmen, die medizinische, zahnärztliche und visuelle Abdeckung sowie andere Wellness-Programme umfassen.
Digital Consulting Manager-Oracle HCM Payroll Arbeitgeber: Huron
Huron ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu wachsen. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit fördert Huron eine Kultur des Respekts und der Zusammenarbeit, während Manager die Chance haben, ihre Expertise in der Implementierung von Oracle HCM Payroll einzubringen und gleichzeitig jüngere Mitarbeiter zu mentorieren. Die flexible Arbeitsweise und die Möglichkeit, an spannenden Projekten zu arbeiten, machen Huron zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine bedeutungsvolle Karriere anstreben.