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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktiv neue Kunden gewinnen und den gesamten Sales-Cycle managen.
- Arbeitgeber: Innovative Performance Marketing Agentur mit Fokus auf messbare Ergebnisse.
- Mitarbeitervorteile: Unbegrenzte Provision, 100% Remote-Arbeit und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit echten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Verkaufe echte Lösungen und mache einen messbaren Unterschied für Kunden.
- Gewünschte Qualifikationen: Fließend in Deutsch und Englisch, Vertriebsaffinität und Tech-Interesse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Sprachen: Deutsch + Englisch, Französisch Vollzeit oder Teilzeit | ab sofort
Dein Impact bei uns
Du verkaufst keine Luftschlösser. Du verkaufst echte Lösungen, die Kunden erfolgreicher machen. Als Performance Marketing Agency sorgen wir dafür, dass Marketingbudgets nicht verpuffen, sondern profitabel skalieren. Wir liefern messbaren Impact – von Wachstum über Effizienz bis hin zu klaren KPIs. Wir bauen aktuell unsere Sales Unit in Deutschland weiter aus und erschließen im nächsten Schritt mit neuen Performance-Marketing‑Lösungen internationale Märkte. Werde Teil dieses Wachstumsschritts und entwickle mit uns neue Umsatzpotenziale.
Aufgaben
- Marktentwicklung: Du gewinnst aktiv neue Kunden im DACH‑Markt und unterstützt perspektivisch den Ausbau internationaler Regionen.
- Close the Deal: Von der Kaltakquise bis zum Abschluss – Du managst den gesamten Sales‑Cycle.
- Beratung auf Augenhöhe: Du verstehst die Pain Points der Kunden (Wachstum, CAC/CPA, ROAS, Skalierung, Tracking) und lieferst Fakten statt Marketing‑Blabla.
- Lösungs‑Sales: Du positionierst neue Performance‑Angebote strategisch im Markt und identifizierst früh neue Nachfragepotenziale.
- Prozess‑Design: Du entwickelst Strategien, wie wir international gewinnen.
Qualifikation
- Deutsch & Englisch (Must‑have): Du bist sicher auf Deutsch (Muttersprachniveau) und verhandlungssicher auf Englisch. Als internationale Märkte erobern, nutzen wir Englisch als tägliche Arbeitsgrundlage.
- Vertriebs‑DNA: Egal ob 2 oder 20 Jahre Erfahrung – Du liebst den Abschluss und arbeitest eigenverantwortlich.
- Klartext: Du kommunizierst direkt, hörst aktiv zu und bist authentisch.
- Tech‑Affinität: Du hast Lust auf MarTech/Performance‑Umfeld und CRM (HubSpot).
- Opportunity Mindset: Du erkennst Marktchancen schnell und kannst neue Lösungen überzeugend positionieren.
Benefits
- Uncapped Commission: Fixgehalt + Provision ohne Deckelung. Deine Leistung bestimmt Dein Konto.
- Freiheit pur: 100 % Remote‑Work weltweit und flexible Arbeitszeiten.
- Echtes Produkt: Messbarer ROI für Deine Kunden – das macht den Sales deutlich einfacher.
- EGYM Wellpass, Bike‑Leasing, exklusive Mitarbeiter‑Rabatte und mehr.
Sales Manager Performance Marketing (m/w/d) Stuttgart / 100% remote Arbeitgeber: hurra.com™
Kontaktperson:
hurra.com™ HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager Performance Marketing (m/w/d) Stuttgart / 100% remote
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Jobangebote stößt.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und prägnant formulierst. Zeige, dass du die Pain Points der Kunden verstehst und wie du Lösungen anbieten kannst – das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden – das kann den Unterschied machen!
✨Tipp Nummer 4
Bleib authentisch und kommuniziere klar. In einem Verkaufsgespräch ist es wichtig, direkt und ehrlich zu sein. Zeige deine Leidenschaft für Performance Marketing und wie du dazu beitragen kannst, echte Lösungen für unsere Kunden zu finden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager Performance Marketing (m/w/d) Stuttgart / 100% remote
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wir wollen dich so kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Erzähl uns von deinen Erfolgen im Sales und wie du Herausforderungen gemeistert hast – das macht einen echten Unterschied!
Sprache ist wichtig!: Da wir international arbeiten, achte darauf, sowohl Deutsch als auch Englisch in deiner Bewerbung zu verwenden. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei hurra.com™ vorbereitest
✨Verstehe die Kundenbedürfnisse
Mach dir im Vorfeld Gedanken über die Pain Points der Kunden, wie Wachstum und ROAS. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Lösungen angeboten hast, die echten Mehrwert geschaffen haben.
✨Bereite dich auf den Sales-Cycle vor
Sei bereit, den gesamten Sales-Cycle zu besprechen. Übe, wie du von der Kaltakquise bis zum Abschluss argumentierst und welche Strategien du anwendest, um Deals erfolgreich abzuschließen.
✨Zeige deine Tech-Affinität
Informiere dich über aktuelle Trends im MarTech- und Performance-Marketing-Bereich. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du CRM-Tools wie HubSpot effektiv nutzen kannst, um den Verkaufsprozess zu optimieren.
✨Kommuniziere klar und authentisch
Achte darauf, direkt und ehrlich zu kommunizieren. Übe aktives Zuhören, um sicherzustellen, dass du die Bedürfnisse des Unternehmens verstehst und darauf eingehen kannst. Authentizität kommt gut an!