Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite große Programmatic-Kampagnen und arbeite eng mit unserem Entwicklerteam zusammen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Programmatic Advertising und technologischem Fortschritt.
- Vorteile: Remote-Arbeit, internationale Kunden und spannende Projekte.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Programmatic mit deiner technischen Expertise und Kreativität.
- Qualifikationen: Erfahrung im Programmatic-Bereich und technisches Verständnis.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Remote | internationale Kunden | Programmatic mit technischem Anspruch. Programmatic ist für uns kein Blackbox-Thema. Wir wollen tiefer verstehen, sauberer steuern und dort technologisch weitergehen, wo andere bei Standard-Setups aufhören. Dafür verbinden wir Media-Expertise mit eigener Software- und Datenkompetenz.
Für den Ausbau unseres Programmatic-Bereichs suchen wir einen Senior Programmatic Manager (m/w/d), der große Display- und Programmatic-Kampagnen für internationale Kunden verantwortet und zugleich als technischer Sparringspartner für unser Team und unsere Entwickler wirkt.
Du musst kein klassischer Engineer sein. Aber Du solltest technische Zusammenhänge nicht nur verstehen, sondern aktiv nutzen, um Kampagnen, Datenflüsse und Setups besser zu machen.
Senior Programmatic Manager*in (m/w/d) Arbeitgeber: Hurra Communications GmbH
Als Arbeitgeber bieten wir eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, in der technisches Know-how und kreative Lösungen im Vordergrund stehen. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einer offenen Unternehmenskultur und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, die persönliches und berufliches Wachstum fördern. Zudem arbeiten Sie an spannenden Projekten mit internationalen Kunden und haben die Möglichkeit, Ihre Ideen in einem technologiegetriebenen Umfeld einzubringen.
Kontaktdaten:
Hurra Communications GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Programmatic Manager*in (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Interviews vor, indem du technische Fragen und Fallstudien übst. Wir können dir helfen, die richtigen Ressourcen zu finden, um dein Wissen aufzufrischen und selbstbewusst aufzutreten.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Programmatic! Teile Beispiele von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und erkläre, wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Das wird uns beeindrucken!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht und wir dich schnellstmöglich kennenlernen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Programmatic Manager*in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die Position als Senior Programmatic Manager*in interessierst und was dich antreibt.
Technisches Know-how betonen:Da wir einen technischen Sparringspartner suchen, solltest du in deiner Bewerbung klar machen, wie du technische Zusammenhänge verstehst und anwendest. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Kampagnen optimiert hast.
Kundenorientierung hervorheben:Wir arbeiten mit internationalen Kunden, also zeig uns, dass du ein Gespür für deren Bedürfnisse hast. Erzähl uns von Projekten, bei denen du erfolgreich auf Kundenwünsche eingegangen bist und wie du deren Erwartungen übertroffen hast.
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du die bestmögliche Chance auf eine Einladung zum Gespräch hast.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hurra Communications GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Programmatic-Welt
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Programmatic Advertising vertraut. Zeige, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch, wie man sie in komplexen Kampagnen anwendet.
✨Technisches Know-how demonstrieren
Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten. Du musst kein Ingenieur sein, aber zeige, dass du technische Zusammenhänge verstehst und wie du diese Kenntnisse zur Optimierung von Kampagnen einsetzen kannst.
✨Beispiele aus der Praxis
Bring konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit mit, um deine Erfahrungen zu untermauern. Erkläre, wie du große Kampagnen gesteuert hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Tools, die verwendet werden, oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat.
