Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde der Schlüssel zu unseren Energieprojekten und arbeite selbstständig auf Baustellen.
- Unternehmen: Fritz Husemann GmbH & Co. KG – ein traditionsreiches Unternehmen mit 114 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Sichere Anstellung, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Gewinnbeteiligung.
- Weitere Informationen: Familiengeführtes Unternehmen mit offener Kommunikation und vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Erlebe Abwechslung und kreative Herausforderungen in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in elektrischer Energietechnik und technisches Verständnis.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wen gibt es schon 114 Jahre? Die mittelständische Unternehmensgruppe Fritz Husemann GmbH & Co. KG mit ca. 240 Mitarbeitern an den Standorten Gütersloh, Hamburg, Stuttgart und Mülheim bietet unseren Kunden aus Industrie, Handwerk und Versorgungsnetzbetreibern die Komplettlösung für deren Energie-, Antriebs- und Automatisierungstechnik.
Mission
Deine Mission ist es, der Schlüssel und das Aushängeschild bei unseren Kunden zu sein. Auf der Baustelle bist du dein eigener Chef. Ohne dich können wir die Energie, die unsere Kunden für unsere Produktion benötigen, nicht anschließen. Du verantwortest die reibungslose Einspeisung von i.d.R. regenerativer Energie. Es ist kein Hexenwerk mit gutem Equipment – wo wir Wert drauflegen und versuchen, die Wünsche unserer Mitarbeiter zu erfüllen. Mittelspannungstechnik ist bisher schon immer deine berufliche Heimat gewesen und die Arbeit an Mittelspannungskabeln liegen dir einfach im Blut?! Ansonsten gehört auch die Montage von Niederspannung und Transformatoren neben der Mittelspannung zu deinen Aufgaben. Du hast diese schon selbstständig erstellt und geprüft? Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Du liebst es unterwegs und regelmäßig woanders zu sein. Abwechslung pur eben, jeden Tag außer bei Fernmontagen (bis zu 30 % im Jahr) – worauf du auch Lust hast? Startest du bei uns, fährst du mit einem Firmen-Bulli zu den Baustellen unserer Kunden, um unsere produzierten Schaltanlagen aufzustellen oder bestehende zu warten. Einblick in andere Firmen ist garantiert, ständig wechselnde Ansprechpartner – super Sache, oder? Vor Ort kann es auch mal heiß hergehen; manchmal musst du auch kreative Lösungen finden. Du bist unser Problemlöser vor Ort, hat die Projektierung etwas nicht bedacht, wirst du es lösen und das wissen wir; auf diese Kreativität kannst du stolz sein. Abends kann es mal später werden oder samstags heißt es ab zum Kunden. Das kann beides schön anstrengend und nervig sein. Wir können uns alle manchmal Alternativen vorstellen. Die Kollegen, der Zusammenhalt und unser Miteinander gleichen das aus. Entlohnung mit Zuschlägen ist selbstverständlich. Selbst Überstunden ab einer gewissen Summe werden mit Zuschlag ausbezahlt.
Qualifikationen
Eine abgeschlossene Ausbildung in der elektrischen Energietechnik (z. B. Elektroniker für Energie‑ und Gebäudetechnik). Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und technisches Verständnis für komplexe Zusammenhänge. Freude an Kommunikation und Zusammenarbeit mit Netzbetreibern und Projektbeteiligten – denn deine Prüfungen entscheiden über die Freigabe der Anlagen.
Benefits
Familiengeführt heißt bei uns – der Chef ist für die Mitarbeiter da. Wir bieten ein sicheres Arbeitsumfeld. 114 Jahre am Markt bestätigen das – ebenso wird uns aktuell nicht langweilig bei der Anzahl von Projekten und Wartungen. Benefits bekommst du bei uns einiges von A bis Z, Tarifverträgen und Betriebsvereinbarungen geboten und sonst ist unser Inhaber auch immer offen für neue Vorschläge. Hier kann sich jeder mit seinen Ideen und Engagement einbringen. Das heißt konkret: 37 Stunden pro Woche, 30 Tage Urlaub ab dem 3. Jahr; Urlaubs‑ und Weihnachtsgeld, Gewinnbeteiligung. Wir vergüten nach dem Tarifvertrag des Elektrohandwerks. Der Einstieg für Fachkräfte mit abgeschlossener Ausbildung erfolgt in der Entgeltgruppe E3. Die individuelle Eingruppierung darüber hinaus erfolgt transparent und unter Berücksichtigung von Qualifikation, Berufserfahrung sowie Aufgabenprofil. Ein leistungsgerechtes Entgelt im unbefristeten Beschäftigungsverhältnis nach den tariflichen Bedingungen des Elektrohandwerks bei Vorliegen der entsprechenden Eignung bis Entgeltgruppe EG7 nach Tarifvertrag. Attraktives Gesamtpaket inkl. Vergütung, flexibler Mobilität (z. B. BusinessBike), Familienservice, Sport- und Gesundheitsangebote.
Elektroniker für Schaltanlagenwartung und Montage (m/w/d) in Schorndorf Arbeitgeber: Husemann
Die Fritz Husemann GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein sicheres und familiäres Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Benefits wie 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Gewinnbeteiligung. Mit einer langen Tradition von 114 Jahren und einem starken Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit fördert das Unternehmen individuelle Ideen und Engagement, während es gleichzeitig spannende Projekte in der Energie- und Automatisierungstechnik bietet. Die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung sowie ein flexibles Arbeitszeitmodell machen die Position des Elektronikers für Schaltanlagenwartung und Montage in Schorndorf besonders attraktiv.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Elektroniker für Schaltanlagenwartung und Montage (m/w/d) in Schorndorf erhalten könnten
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Husemann und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei Husemann interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Elektroniker für Schaltanlagenwartung und Montage (m/w/d) in Schorndorf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Husemann unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Husemann!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Husemann vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Husemann beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
