Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Holzbauprojekte von der Planung bis zur schlüsselfertigen Übergabe.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit einem starken Fokus auf Wertschätzung und Zusammenarbeit.
- Vorteile: 25 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und ein Firmenauto.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrieremöglichkeiten und Unterstützung für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Bauprojekte und wachse in einem vertrauensvollen Umfeld.
- Qualifikationen: Abschluss im Bauwesen und mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung, idealerweise im Holzbau.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Dein Wirkungsfeld
- Du übernimmst die unternehmerische Gesamtverantwortung für anspruchsvolle Holzbau‑Gesamtleistungsprojekte und steuerst den gesamten Bauprozess von der Planung, Ausschreibung und Vergabe über die Realisierung über alle Gewerke bis zur schlüsselfertigen Übergabe.
- Als verantwortliche*r Projekt‑ und Bauleiter*in GU/TU führst du deine Projekte eigenständig und steuerst Kosten, Termine und Qualität.
- Du organisierst und führst Projektteams, koordinierst externe Fachplaner und Unternehmer, arbeitest eng mit Kostenplanung und Ausführung zusammen und agierst als kompetente/r und lösungsorientierte/r Ansprechpartner*in für die Bauherrschaft.
- Du bewegst dich in einem Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, viel Vertrauen und echtem Handlungsspielraum.
Dein Fundament
- Du verfügst über eine Grundausbildung im Bauwesen sowie über einen Abschluss als Techniker*in HF Holzbau, Bauleiter*in oder Bauplaner*in, bzw. eine vergleichbare Qualifikation.
- Zudem bringst du mehrjährige Erfahrung in der Bau- und/oder Projektleitung mit, vorzugsweise im Holzbau.
- Auch bei komplexen Projekten behältst du stets den Überblick, indem du strukturiert, pragmatisch und lösungsorientiert arbeitest.
- Du schätzt es, selbständig und in hoher Eigenverantwortung zu arbeiten, strukturierst und planst deine Projekte vorausschauend und kommunizierst klar und auf Augenhöhe.
- Dabei gelingt es dir, andere für gemeinsame Ziele zu begeistern.
Gemeinsam mit uns möchtest du wachsen und dazu beitragen, HUSNER in der Region weiter als angesehenen Gesamtleistungsanbieter zu etablieren.
Unsere Pluspunkte für dich:
- Wertschätzung & Miteinander
- Kompetente Entwicklung als Familienunternehmen
- Förderung & vielfältige Karrieremöglichkeiten
- Arbeitssicherheit & Gesundheitsmanagement
- Betreuung & Unterstützung
- Abwechslungsreiche Einsatzgebiete
- Geschäftsauto
- Betriebliche Altersvorsorge
- 25 Tage Ferien plus Brückentage
Projektleiter*in Gesamtleistung 80-100% Arbeitgeber: HUSNER AG Holzbau
HUSNER ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in der Region ein wertschätzendes und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Als Familienunternehmen fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen durch vielfältige Karrieremöglichkeiten und bieten gleichzeitig ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Handlungsspielraum. Mit attraktiven Benefits wie einem Geschäftsauto, betrieblicher Altersvorsorge und 25 Tagen Urlaub plus Brückentagen schaffen wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und ein motivierendes Arbeitsklima.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter*in Gesamtleistung 80-100% erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Projektleitern und Bauprofis in Kontakt zu treten. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Projektleiter*innen im Bauwesen übst. Zeige, dass du die Verantwortung für komplexe Projekte übernehmen kannst und bringe konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung mit.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für neue Herausforderungen. Manchmal kann eine Position, die nicht genau deinem Traumjob entspricht, der perfekte Einstieg sein, um deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln und in der Branche Fuß zu fassen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter*in Gesamtleistung 80-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, warum du die perfekte Person für die Rolle als Projektleiter*in bist.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen bekommen.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Sprache aus der Stellenbeschreibung in deiner Bewerbung. Zeige uns, dass du die Anforderungen verstehst und wie du sie erfüllst. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du hast die besten Chancen, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HUSNER AG Holzbau vorbereitet
✨Verstehe die Projektanforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Holzbaus und der Gesamtleistungsprojekte vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in diesen Bereichen relevant sind und bereite konkrete Beispiele vor, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da du als Projektleiter*in ein Team führen wirst, ist es wichtig, dass du deine Führungsfähigkeiten unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamkoordination und im Umgang mit externen Fachplanern zu sprechen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Bereite dich darauf vor, klar und auf Augenhöhe zu kommunizieren. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich erklären kannst, um zu zeigen, dass du ein kompetenter Ansprechpartner für die Bauherrschaft bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, den Entscheidungswegen und den Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.
