Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und entwickle dein eigenes Kundenportfolio im Bereich Parts und Accessories.
- Unternehmen: Husqvarna, ein dynamisches Unternehmen mit starken Marken.
- Vorteile: Fixsalär, leistungsabhängiger Anteil, Geschäftswagen und 28 Tage Ferien.
- Weitere Informationen: Chancengleichheit und ein integratives Arbeitsumfeld für alle.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Vertriebsansätze und arbeite in einem kreativen Umfeld.
- Qualifikationen: Vertriebserfahrung, Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Betreuung und gezielte Weiterentwicklung des eigenen Kundenportfolios im Bereich Parts, Accessories und Services
- Planung und Steuerung von Vertriebsaktivitäten für bestehende Kunden wie Händler, Key Accounts und Distributionspartner
- Sicherstellung einer optimalen Präsentation und erfolgreichen Umsetzung des Angebots am Point of Sale
- Unterstützung der Partner beim gezielten Ausbau des Service- und Zubehörgeschäfts
- Durchführung von Produktschulungen für Händler und Partner
- Analyse von Markt-, Kunden- und Vertriebsdaten, Ableitung geeigneter Massnahmen sowie kontinuierliche Überwachung der relevanten Kennzahlen
- Im Aussendienst fungierst Du als zentrale Ansprechperson für Parts, Accessories und Services.
Dein Profil
- Du bringst bereits Erfahrung im Vertrieb mit, idealerweise im Bereich Parts & Accessories oder mit technischen Produkten.
- Erfahrung im Umgang mit indirekten Vertriebskanälen (Händler, Distributoren, Partner) sowie im Direktvertrieb (B2B und B2C)
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Teamorientierung in einem dynamischen Wettbewerbsumfeld
- Hohes Mass an Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft und unternehmerischem Denken
- Kreativität sowie Fähigkeit, innovative Vertriebsansätze zu entwickeln
- Freude an Aussendiensttätigkeit
- Gültiger Führerausweis Kategorie B
Unser Angebot
- Zeitgemässes Fixsalär plus leistungsabhängiger Anteil
- Geschäftswagen zur privaten Nutzung
- 28 Tage Ferien
- Überobligatorische PK-Leistungen
- Dynamisches Umfeld, starke Marken, viel Gestaltungsspielraum und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Wir freuen uns auf deine Bewerbung – mit Salärvorstellung und möglichem Eintrittstermin.
Als Arbeitgeber stehen wir für Chancengleichheit und sind überzeugt, dass unsere persönlichen Unterschiede eine unserer Stärken sind. Wir sind neugierig und mutig, weil wir auf unseren Unterschieden aufbauen können und schätzen dabei die Vielfalt. Daher schaffen wir und verantworten ein integratives Umfeld für alle Mitarbeitende und Bewerber:innen. Gemeinsam als Team erwecken wir die besten Ideen zum Leben.
Verkaufsberater Im Aussendienst Parts & Accessories Husqvarna 100%?(A) Arbeitgeber: Husqvarna (Schweiz) AG
Husqvarna ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein dynamisches Umfeld mit starken Marken und viel Gestaltungsspielraum bietet. Mit einem zeitgemäßen Fixsalär, einem leistungsabhängigen Anteil und 28 Tagen Urlaub fördern wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter. Unsere Unternehmenskultur basiert auf Chancengleichheit und Vielfalt, was uns ermöglicht, innovative Ideen gemeinsam im Team zu entwickeln und erfolgreich umzusetzen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Verkaufsberater Im Aussendienst Parts & Accessories Husqvarna 100%?(A) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Husqvarna (Schweiz) AG treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Husqvarna (Schweiz) AG empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Husqvarna (Schweiz) AG dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Husqvarna (Schweiz) AG bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Husqvarna (Schweiz) AG bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Husqvarna (Schweiz) AG erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Husqvarna (Schweiz) AG vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
