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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden technisch und organisiere Aufträge im E-Commerce.
- Arbeitgeber: Huss Licht & Ton ist ein innovatives Familienunternehmen in der Veranstaltungstechnik.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Mitarbeiterrabatte, Bonussysteme und kostenlose Bio-Frühstücke.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit flachen Hierarchien und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung und gute EDV-Kenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und moderne Büros sorgen für ein angenehmes Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen Dich! Du bist technikbegeistert, kommunikationsstark und hast Spaß daran, Kunden kompetent zu beraten? Ob als gelernter Veranstaltungstechniker, engagierter Hobby-Techniker oder Kaufmann mit technischem Verständnis – wenn du gerne organisierst, Lösungen findest und mit Kunden in Kontakt bist, dann bist du bei uns genau richtig!
Deine Aufgaben:
- Betriebliche Kommunikation und Organisation
- Kundenbetreuung & technische Beratung
- Angebotserstellung und Auftragsbearbeitung im E-Commerce
- Koordination der Auftragsabwicklung
- Planung und Organisation von Terminen
- Vorbereitende Aufgaben für die Buchhaltung
Das bringst du mit:
- Eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung
- Erfahrung in der Veranstaltungstechnik – sei es professionell als Fachkraft oder aus Leidenschaft als Hobby
- Sicherer Umgang mit gängigen EDV-Anwendungen
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Engagement
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
DEINE VORTEILE!
- Auf unser gesamtes Handelssortiment bieten wir unserem Team tolle Mitarbeiterrabatte
- Wir bieten unseren Mitarbeitern ein attraktives Bonussystem - angelehnt an unsere Firmenphilosophie
- Wir unterstützen und bezuschussen gerne Weiterbildungsmöglichkeiten, die sowohl unsere Kollegen persönlich als auch uns als Unternehmen weiterbringen und stärken
- Unsere Mitarbeiter können von bezuschusster Altersvorsorge profitieren
- Nach erfolgreichem Wechsel in unsere Firma erwartet unsere neuen Mitarbeiter nach der Probezeit eine Job-Wechselprämie
- Wir sind ein junges und junggebliebenes Familienunternehmen mit flachen Hierarchien
- Die Einarbeitung in den neuen Beruf erfolgt durch unsere aufgeschlossenen und hilfsbereiten Kollegen
- Verantwortungsbewusstsein und Engagement für unsere Kollegen und den Betrieb sind für uns selbstverständlich
- Bei uns hat jeder Mitarbeiter Einflussmöglichkeiten auf Prozesse und Strukturen
- Wir identifizieren uns mit unserem Unternehmen und nehmen an Entwicklungsprozessen teil
- Bei uns wird jeden Morgen ein kostenloses Bio-Frühstück angeboten, denn eine gesunde Ernährung mit nachhaltig biologisch erzeugten Lebensmitteln ist Teil unserer Firmenphilosophie
- Unseren Mitarbeitern stehen täglich kostenlose Getränke zur Verfügung
- Regelmäßige Ausflüge und Aktionen stärken unseren Teamzusammenhalt
- Unser neues, modernes Firmengebäude liegt direkt am Autobahnkreuz A7 / A8 und ist somit in der perfekten Lage, um nach Feierabend noch loszustarten
- Sämtliche Arbeitsplätze sind technisch auf der Höhe der Zeit ausgestattet, während Tischkicker und viele Sitzsäcke die Mittagspause noch angenehmer werden lassen
- Unser flexibles Arbeitszeitmodell lässt Freiheiten für Freizeitgestaltung offen (auch innerhalb der Veranstaltungstechnik). Dabei kann jeder Mitarbeiter individuell entscheiden, ob der Überstundenausgleich als Auszahlung oder Freizeit erfolgen soll
- Wir denken in Lösungen – nicht in Problemen
UNSERE BEWERBUNGSTIPPS!
Verschaffe dir einen Vorteil mit einer gut strukturierten und optisch ansprechenden Bewerbung. Hier haben wir ein paar Tipps für dich. Der erste Eindruck zählt. Beeindrucke mit einem freundlichen Foto von dir. Dein persönliches Anschreiben sollte u. a. folgende Fragen beantworten: Was interessiert dich an Huss Licht & Ton, bzw. an der Veranstaltungstechnik? Warum sollten wir uns genau für dich entscheiden? Aufgrund welcher Qualifikationen eignest du dich besonders für die ausgeschriebene Stelle? Erzähle von dir. Überzeuge mit einem lückenlosen Lebenslauf inkl. Zusatzqualifikationen. Punkte mit deinen Leistungen. Schicke uns deine letzten beiden Schul- / Hochschulzeugnisse und sämtliche Arbeitszeugnisse.
PASST ALLES? Dann los! Werde zu einem Teil unseres starken Teams und bewirb dich noch heute per Email. (Bitte als zusammenhängende PDF Datei)
Ansprechpartnerin: Jacqueline Kuntzsch
Email: Personaljobs@huss-licht-ton.de
Weitere Informationen: zum Arbeitgeberprofil
Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) - Technischer Kundenservice Arbeitgeber: Huss Licht & Ton GmbH
Kontaktperson:
Huss Licht & Ton GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) - Technischer Kundenservice
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über Huss Licht & Ton und deren Produkte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Firma und ihre Dienstleistungen verstehst und schätze. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor, die im Kundenservice auftreten könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Problemlösungsfähigkeiten und dein technisches Verständnis unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten, indem du Rollenspiele mit Freunden oder Familie machst. So kannst du sicherstellen, dass du klar und freundlich mit Kunden kommunizieren kannst, was für die Position entscheidend ist.
✨Tip Nummer 4
Nutze Networking-Möglichkeiten, um Kontakte in der Veranstaltungstechnik-Branche zu knüpfen. Besuche Messen oder lokale Veranstaltungen, um mehr über die Branche zu erfahren und potenzielle Kollegen kennenzulernen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) - Technischer Kundenservice
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Forschung: Informiere dich über Huss Licht & Ton. Besuche ihre Website, um mehr über das Unternehmen, die angebotenen Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anschreiben gestalten: Verfasse ein persönliches Anschreiben, das deine Begeisterung für die Veranstaltungstechnik und deine Motivation für die Stelle deutlich macht. Beantworte die Fragen: Was interessiert dich an Huss Licht & Ton? Warum bist du die richtige Wahl für diese Position?
Lebenslauf optimieren: Erstelle einen lückenlosen Lebenslauf, der deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Achte darauf, auch Zusatzqualifikationen und besondere Leistungen zu erwähnen.
Dokumente zusammenstellen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente wie deine letzten beiden Schul- oder Hochschulzeugnisse sowie Arbeitszeugnisse in einer zusammenhängenden PDF-Datei bereit hast, bevor du deine Bewerbung abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Huss Licht & Ton GmbH vorbereitest
✨Technisches Verständnis zeigen
Da die Stelle im technischen Kundenservice angesiedelt ist, solltest du während des Interviews dein technisches Wissen und deine Begeisterung für Veranstaltungstechnik unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu technischen Themen zu beantworten und eventuell eigene Erfahrungen einzubringen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
In dieser Position ist es wichtig, dass du kommunikationsstark bist. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst. Zeige, dass du in der Lage bist, auf die Bedürfnisse der Kunden einzugehen und Lösungen anzubieten.
✨Vorbereitung auf typische Fragen
Bereite dich auf häufige Interviewfragen vor, wie z.B. "Warum möchten Sie bei Huss Licht & Ton arbeiten?" oder "Wie gehen Sie mit schwierigen Kunden um?" Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen verdeutlichen.
✨Fragen an den Arbeitgeber stellen
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du am Ende des Interviews eigene Fragen stellst. Frage nach der Unternehmenskultur, Weiterbildungsmöglichkeiten oder den Herausforderungen, die in der Position auf dich zukommen könnten. Das zeigt, dass du dich aktiv mit der Rolle und dem Unternehmen auseinandersetzt.
