Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreativen Social-Media-Content, insbesondere für TikTok und Instagram.
- Unternehmen: Dynamische Agentur mit flachen Hierarchien und einem motivierten Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein offenes, inklusives Umfeld.
- Weitere Informationen: Vielfältige Kunden aus verschiedenen Branchen sorgen für abwechslungsreiche Projekte.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Kampagnen und arbeite an innovativen Ideen in einem kreativen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Texten für Social Media und ein Gespür für Trends.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Du bist (Junior) Texter:in mit fundierter Social-Media-Erfahrung und einem besonderen Faible für TikTok? Dann komm zu uns. In unserem Social Team gibt es vor allem eins: Abwechslung. Damit du konzeptionell und textlich auf deine Kosten kommst. Besonders schön: Wir arbeiten dynamisch – in flexiblen, interdisziplinären Teams mit guten Leuten, ganz ohne Ellenbogen. Ganz wichtig: Wir achten auf ein gutes Miteinander. In der Agentur, mit den Kund:innen, überall.
Was du mitbringst:
- Bis drei Jahre Erfahrung als Texter:in in einer Social Media-, Digital- oder Werbeagentur
- Begeisterung für Marken, Social Media- sowie popkulturelle Trends
- Sehr gutes Sprachgefühl und Sicherheit im Schreiben kurzer, prägnanter Social-Texte mit Fokus auf TikTok und Instagram
- Ein Portfolio, das diese Anforderungen belegt
- Gespräch für Trends, tonalitäten und plattformspezifische Mechaniken
- Konzeptionelles Denken und Lust, Ideen im Team weiterzuentwickeln
- Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise
Deine Aufgaben bei uns:
- Entwicklung und Texten von plattformgerechtem Social-Media-Content von der Caption bis zum Skript mit klarem Fokus auf TikTok
- Mitarbeit an der konzeptionellen Entwicklung von Social-Formaten und Kampagnen inklusive Ideenfindung, Hooks und Storylines
- Übersetzen von Strategien und Botschaften in eine passende Tonalität für unterschiedliche Kanäle
- Trend-Scouting und Ableiten relevanter Formate und Memes für unsere Kunden und Zielgruppen
- Enge Zusammenarbeit mit dem interdisziplinären Team
Was du bei uns findest:
- Ein motiviertes Team, das gerne zusammenarbeitet
- Eine flache Hierarchie mit kurzen Entscheidungswegen
- Ganz viele Möglichkeiten, dich einzubringen und die Agentur weiterzuentwickeln
- Auf dich und deine Fähigkeiten abgestimmte Weiterbildungsmöglichkeiten, die du in Eigenverantwortung managen kannst
- Kunden aus den unterschiedlichsten Branchen – also viel Abwechslung im Tagesgeschäft
Come as you are:
Bei uns bist du willkommen, so wie du bist. Egal wie du aussiehst, wo du herkommst, wie alt du bist, wen du liebst, wie du dich definierst oder ob du mit einer Behinderung lebst. Denn wir glauben fest daran, dass echte Vielfalt uns reicher macht — im Job und als Menschen. Also lass uns gemeinsam ein super offenes und inklusives Umfeld gestalten.
(junior) texter social media (all genders) Arbeitgeber: huth+wenzel
Als (Junior) Texter:in in unserem dynamischen Social-Team erwartet dich ein kreatives Umfeld, in dem Vielfalt und Zusammenarbeit großgeschrieben werden. Wir bieten dir nicht nur die Möglichkeit, deine Fähigkeiten in einem interdisziplinären Team weiterzuentwickeln, sondern auch maßgeschneiderte Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine Karriere voranzutreiben. Bei uns bist du willkommen, so wie du bist – wir glauben an die Kraft der Diversität und schaffen gemeinsam ein offenes und inklusives Arbeitsumfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (junior) texter social media (all genders) erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie huth+wenzel.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei huth+wenzel ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei huth+wenzel könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von huth+wenzel beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (junior) texter social media (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für huth+wenzel:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was huth+wenzel einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei huth+wenzel vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von huth+wenzel einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für huth+wenzel relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von huth+wenzel einfügt.
