Mentor « Citizen Developper » à 80% Dès le 1er octobre 2026

Mentor « Citizen Developper » à 80% Dès le 1er octobre 2026

Neuchâtel Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
H

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite Erwachsene in ihrer beruflichen Transition und entwickle ihre digitalen Fähigkeiten.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das den Menschen ins Zentrum stellt.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Raum für persönliche und berufliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arbeit mit und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Automatisierung, No-Code-Lösungen und KI-Integration.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Chez huumyk, nous croyons que le futur du travail ne se construira ni uniquement avec la technologie, ni sans l’humain. Ici, l’intelligence artificielle, les outils numériques et l’innovation ne remplacent pas l’humain : ils l’augmentent. Notre mission est d’accompagner chacune et chacun dans le développement de son potentiel humain, professionnel et technologique afin d’évoluer durablement dans un monde du travail en constante transformation.

Acteur de la formation pour adultes, nous concevons des environnements d’apprentissage concrets et innovants, où l’humain reste au centre de nos actions. Notre approche repose sur l’autonomie, la responsabilisation, l’intelligence collective, l’expérimentation et l’utilisation des technologies comme leviers d’augmentation des capacités humaines.

Dans ce cadre, nous recherchons pour notre campus Digitalizers, situé à Neuchâtel :

Un/Une Mentor « Citizen Developper » à 80% (CDI) dès le 1er octobre 2026. Digitalizers est un programme de formation immersif destiné aux participants en recherche d'emploi souhaitant développer les compétences indispensables dans un monde du travail en pleine transformation. Grâce à une approche 100 % pratique, les participants développent leur maîtrise des outils digitaux, notamment de l'intelligence artificielle, des méthodes de travail actuelles ainsi que des compétences humaines essentielles à leur employabilité. Les apprentissages se construisent autour de projets concrets réalisés dans un environnement collaboratif et innovant. Le programme s'appuie sur une équipe de mentors spécialisés, chacun expert de son domaine, qui accompagnent les participants à travers des projets interdisciplinaires.

Ta mission

  • Tu accompagneras des adultes en transition professionnelle avec exigence, humanité et impact, dans le respect du cadre pédagogique de huumyk en développant leurs compétences, leur posture professionnelle et leur employabilité.
  • Tu concevras des parcours de formation liés au développement d'applications no-code, à l'automatisation des processus, à l'intégration d'outils numériques et à la création de solutions métiers augmentées par l'intelligence artificielle.
  • L'amélioration continue des contenus et de la qualité de la mesure, en collaboration avec l'ensemble de l'équipe, fera également partie de ton quotidien.

Ton quotidien

  • Accompagner individuellement les participants dans leur progression, leur autonomie et leur projet professionnel.
  • Faire travailler les participants sur des cas concrets liés à l’automatisation des processus, à la conception de solutions no-code, à l’intégration d’outils numériques et à l’application de l’intelligence artificielle dans leurs pratiques professionnelles.
  • Observer les progrès, donner du feedback et adapter ton accompagnement aux besoins de chacun.e.
  • Concevoir et animer des formations portant sur les solutions low-code/no-code, automatisation, Data et tableau de bord, Product management et UX, développement web, cybersécurité entre autres thématiques liées aux nouvelles technologies.
  • Collaborer avec les autres mentors et les équipes internes afin de garantir une expérience participant cohérente et de qualité.
  • Contribuer à l'amélioration continue des contenus, des outils des pratiques pédagogiques et de l’organisation dans son ensemble.

Ton profil

  • Tu possèdes une expérience en automatisation des processus, solutions low-code/no-code et intégration de l’IA dans les métiers.
  • Tu comprends les bases de l’architecture logicielle, des bases de données et de SQL, ainsi que du développement front-end et web full-stack.
  • Tu utilises des outils tels que n8n, Cursor, GitHub, Figma, Power BI, Power Apps, Vercel, Supabase, Notion et Lovable, ou des solutions équivalentes.
  • Une expérience en formation, coaching ou accompagnement constitue un atout, tout comme la certification FSEA 1.
  • Tu résides en Suisse, idéalement dans le canton de Neuchâtel.

Tes superpouvoirs

  • Tu fais preuve d'écoute, d'adaptabilité et d'une posture de mentor favorisant la progression.
  • Tu sais créer un cadre d'apprentissage à la fois exigeant, bienveillant et responsabilisant.
  • Tu encourages l'autonomie, l'expérimentation et l'amélioration continue.
  • Tu possèdes une vision moderne de l'amélioration des processus, où l'automatisation, les solutions no-code et l'intelligence artificielle sont au service de l’humain, de la collaboration et de la performance.
  • Tu apprécies travailler en équipe et contribuer à des projets collaboratifs.
  • Tu es curieux·se, tu explores les nouveaux outils et partages naturellement tes apprentissages.

Rejoindre huumyk, c’est intégrer une organisation en mouvement, portée par une vision forte, une culture d’amélioration continue et l’envie de construire des solutions utiles et alignées avec les réalités du terrain. C’est aussi rejoindre une équipe engagée et ambitieuse, où l’on apprend, teste, construit et évolue ensemble, au service de projets porteurs de sens et d’impact humain.

Mentor « Citizen Developper » à 80% Dès le 1er octobre 2026 Arbeitgeber: huumyk Sàrl

Bei huumyk erwartet dich eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der du als Mentor/in für Verwaltung nicht nur deine Expertise einbringst, sondern auch aktiv zur Entwicklung von Erwachsenen in beruflichen Übergangsphasen beiträgst. Unsere Kultur fördert Autonomie, Zusammenarbeit und kontinuierliches Lernen, während wir innovative Lernmethoden einsetzen, um die Fähigkeiten unserer Teilnehmenden zu erweitern. Zudem bieten wir dir die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für sinnstiftende Projekte einsetzt und dir Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung gibt.

H

Kontaktdaten:

huumyk Sàrl Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Mentor « Citizen Developper » à 80% Dès le 1er octobre 2026 erhalten könntest

Mach mit bei E-Learning-Events!

Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei huumyk Sàrl helfen können.

Engagiere dich in Online-Communities

Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.

Nutze deine Unis Ressourcen

Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie huumyk Sàrl.

Direkt bewerben bei huumyk Sàrl!

Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Mentor « Citizen Developper » à 80% Dès le 1er octobre 2026 klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mentor « Citizen Developper » à 80% Dès le 1er octobre 2026 mit Bravour zu bestehen

Automatisierung von Prozessen
Low-Code/No-Code Lösungen
Integration von Künstlicher Intelligenz
Software-Architektur
Datenbanken und SQL
Front-End Entwicklung
Web Full-Stack Entwicklung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei huumyk Sàrl einen Unterschied machen kannst!

Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Mentor « Citizen Developper » à 80% Dès le 1er octobre 2026.

Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von huumyk Sàrl leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von huumyk Sàrl einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei huumyk Sàrl vorbereitet

Mach dich mit den neuesten Trends vertraut

In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von huumyk Sàrl passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!

Portfolio, das begeistert

Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei huumyk Sàrl werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei huumyk Sàrl erfolgreich zu sein.

Engagement für lebenslanges Lernen

Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von huumyk Sàrl einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!