Auf einen Blick
- Aufgaben: Outbound Prospecting, Lead Generation und Buchung von Meetings für das Vertriebsteam.
- Unternehmen: Huzzle verbindet Talente mit führenden Unternehmen im Bereich Energie und Nachhaltigkeit.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, leistungsabhängige Provision und vollständig remote Arbeit.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Rolle mit direktem Einfluss auf Unternehmenswachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie und Nachhaltigkeit in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und Kenntnisse in Energie- oder Nachhaltigkeitsberatung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Über Huzzle
Bei Huzzle verbinden wir außergewöhnliche Talente mit erstklassigen Möglichkeiten bei führenden Unternehmen in Großbritannien, den USA, Kanada, Europa und Australien. Unsere Kunden sind wachstumsstarke Startups, Beratungsunternehmen und technologiegetriebene Unternehmen in Bereichen wie Nachhaltigkeit, Energie, Ingenieurwesen, SaaS und ClimateTech. Im Gegensatz zu traditionellen Outsourcing-Agenturen platzieren wir Sie direkt bei einem Kunden, wo Sie ein geschätzter Teil ihres internen Teams werden.
Rollenart: Vollzeit
Engagement: Unabhängiger Auftragnehmer
Stellenbeschreibung
Wir suchen einen motivierten und ergebnisorientierten Sales Development Representative (SDR) mit Erfahrung in der Energieberatung, Nachhaltigkeit, Dekarbonisierung oder Ingenieurdienstleistungen. Diese Rolle ist ideal für jemanden, der sich mit beratendem B2B-Vertrieb auskennt und sich wohlfühlt, Entscheidungsträger in kommerziellen und technischen Umgebungen anzusprechen. Sie sind verantwortlich für die Akquise von Neukunden, die Generierung von Leads und die Vereinbarung hochwertiger Meetings für das Senior Sales Team. Der ideale Kandidat ist hochorganisiert, kommunikationsstark und erfahren im Aufbau von Vertriebspipelines innerhalb von beratungsorientierten oder nachhaltigkeitsfokussierten Unternehmen.
Hauptverantwortlichkeiten
- Durchführung von Outbound-Prospekting über E-Mail, LinkedIn, Telefonanrufe und andere Vertriebskanäle
- Identifizierung und Ansprache von Entscheidungsträgern in Zielbranchen und -unternehmen
- Generierung qualifizierter Meetings und Verkaufschancen für das Commercial Team
- Aufbau und Verwaltung von Interessentenlisten mithilfe von CRM- und Vertriebsengagement-Tools
- Pflege genauer CRM-Daten, Pipeline-Updates und Aktivitätsverfolgung
- Recherche von Zielunternehmen und Anpassung der Outreach-Nachrichten an branchenspezifische Schmerzpunkte
- Zusammenarbeit mit Vertriebs- und Führungsteams zur Verfeinerung der Outreach-Strategie und Positionierung
- Unterstützung des Pipeline-Wachstums durch konsistente Outbound-Aktivitäten und Follow-ups
- Aktuelle Informationen über Trends in den Bereichen Energie, Nachhaltigkeit, Ingenieurwesen und Dekarbonisierung
Anforderungen
- Vorherige Erfahrung als SDR, BDR oder Outbound-Vertriebsmitarbeiter in einer B2B-Umgebung
- Erfahrung in einer oder mehreren der folgenden Branchen: Energieberatung, Nachhaltigkeit, Dekarbonisierung, Ingenieurdienstleistungen
- Starkes Verständnis für beratenden Vertrieb und Lead-Generierungsprozesse
- Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch
- Komfortable Kommunikation mit leitenden Stakeholdern und technischen Entscheidungsträgern
- Erfahrung mit CRM-Systemen wie HubSpot, Salesforce oder ähnlichen Plattformen
- Hochorganisiert mit starken Zeitmanagement- und Follow-up-Fähigkeiten
- Selbstmotiviert, proaktiv und zielorientiert
- Wohnsitz im Vereinigten Königreich
- Zuverlässige Hardware, stabile Internetverbindung und professionelles Remote-Arbeitssetup
Wünschenswert
- Erfahrung im Verkauf von Beratungs-, technischen oder nachhaltigkeitsfokussierten Dienstleistungen
- Vertrautheit mit Outbound-Vertriebstools wie Apollo, Sales Navigator, Outreach oder Lemlist
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit britischen Kunden oder Commercial Teams
- Verständnis von ESG, Kohlenstoffreduktion oder Energieeffizienzlösungen
Vorteile
- Wettbewerbsfähiges Gehalt mit leistungsbasiertem Provisionsmodell
- Vollständig remote basierte Rolle im Vereinigten Königreich
- Gelegenheit, in einem schnell wachsenden Sektor für Nachhaltigkeit und Energie zu arbeiten
- Kollaborative und unterstützende Teamkultur
- Einflussreiche Rolle, die direkt zum Unternehmenswachstum beiträgt
- Einblick in innovative Projekte zur Nachhaltigkeit und Dekarbonisierung
Sales Development Representative - Energy & Sustainability Arbeitgeber: Huzzle
Huzzle ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit einer vollständig remote Arbeitsweise und flexiblen EU-Arbeitszeiten fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und bietet gleichzeitig attraktive Karrierechancen in einem wachsenden B2B-Lead-Generierungsunternehmen. Die Kombination aus wettbewerbsfähigem Gehalt und monatlichen Boni macht Huzzle zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die in der DACH-Region erfolgreich sein möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Development Representative - Energy & Sustainability erhalten könntest
✨Mach dich sichtbar auf Branchenevents!
In der Energietechnik gibt's viele spannende Messen und Konferenzen wie die 'Hannover Messe' oder die 'WindEnergy'. Dort kannst du direkt mit Unternehmen reden und dein Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen. Geh einfach hin, führe Gespräche und knüpfe Kontakte – das kann viel einfacher sein, als du denkst!
✨Nutze Fachforen und Netzwerke
Tritt Fachforen wie der 'Energietechnischen Gesellschaft' bei oder nutze Plattformen wie XING, um Kontakte zu knüpfen und Stellenangebote zu finden. Das Netzwerk in der Energietechnik ist oft sehr eng, und Empfehlungen oder persönliche Kontakte können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Schau dir Unternehmen direkt an!
Fokussiere dich nicht nur auf Jobportale. Viele Unternehmen in der Energietechnik veröffentlichen ihre Stellenangebote direkt auf ihren eigenen Webseiten. Halte Ausschau nach Huzzle und anderen, die dich interessieren könnten, und bewirb dich gleich über deren Webauftritte.
✨Bring deine Kenntnisse ein!
Wenn du schon spezifische Projekte oder Kenntnisse hast – zögere nicht, diese in den Gesprächen einzubringen. Das zeigt, dass du nicht nur interessiert, sondern auch bereit bist, aktiv zur Entwicklung in der Energietechnik beizutragen. Sei stolz auf dein Wissen und die Fähigkeiten, die du mitbringst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Development Representative - Energy & Sustainability mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technisches Know-how zeigen:In der Energietechnik ist es wichtig, dein technisches Verständnis klar zu kommunizieren. Erwähne relevante Projekte oder Studien, die deine Fähigkeiten in Bereichen wie erneuerbare Energien, Systemanalysen oder Energieeffizienz demonstrieren. Zeig, dass du die Anforderungen der Branche verstehst und praktisch anwenden kannst.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du Zertifikate oder spezielle Weiterbildungen in deinem Bereich hast, lass sie nicht unerwähnt! Diese geben deinem Lebenslauf mehr Gewicht und zeigen dein Engagement für das Fachgebiet. Vergeude nicht die Chance, alle relevanten Kurse oder Schulungen, die du besucht hast, aufzuführen.
Anpassung des Lebenslaufs:Für eine Vollzeitstelle ist es wichtig, deinen Lebenslauf so zu gestalten, dass er gut strukturiert und übersichtlich ist. Betone deine langjährigen Erfahrungen oder Praktika in der Energietechnik und hebe deine konkreten Erfolge hervor, z.B. Mitarbeit an Projekten zur Reduktion von Emissionen oder die Implementierung effizienter Energienutzung.
Motivation und Engagement im Anschreiben:Nutze das Anschreiben, um deine Motivation für die Stelle bei Huzzle zu betonen. Erzähl, warum du gerade in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Position als Sales Development Representative - Energy & Sustainability fasziniert. Lass uns wissen, was dich antreibt und warum du denkst, dass du perfekt ins Team passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Huzzle vorbereitet
✨Technisches Know-how auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den neuesten Technologien und Trends in der Energietechnik vertraut bist. Du wirst wahrscheinlich technische Fragen zu erneuerbaren Energien, Netzmanagement oder Energiespeicherung beantworten müssen. Vielleicht bereitest du sogar ein paar praktische Beispiele vor, um dein Wissen zu demonstrieren.
✨Portfolio oder Projekte präsentieren
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es sinnvoll, spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deinem Studium oder früheren Praktika zu zeigen. Bring eine Art Portfolio oder Beispiele von Arbeiten mit, die deine Fähigkeiten in der Energietechnik belegen, sei es eine erfolgreiche Projektarbeit oder ein relevantes Praktikum.
✨Fachgerechte Vorbereitung auf Fallstudien
In der Energietechnik könnten dir bei der Bewerbung Fallstudien präsentiert werden, bei denen du Probleme lösen oder Strategien entwickeln musst. Übe, wie du solche Situationen angehen würdest und sei bereit, deine Lösungsansätze verständlich zu erklären. Das zeigt dein analytisches Denken!
✨Energiefragen im Gespräch meistern
Bereite dich darauf vor, Fragen zu aktuellen Themen in der Energiewirtschaft zu beantworten, wie zum Beispiel die Energiewende oder Herausforderungen der Nachhaltigkeit. Wenn du dein Wissen über die Branche zeigst und deine Gedanken dazu teilst, hinterlässt das einen starken Eindruck bei den Interviewern von Huzzle.
