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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bau und Errichtung von Freileitungen im Hoch- und Höchstspannungsbereich.
- Arbeitgeber: SPIE SAG GmbH, ein Spezialist für energietechnische Infrastruktur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und viele Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende mit und trage aktiv zu Klimazielen bei!
- Gewünschte Qualifikationen: Handwerkliche Ausbildung oder Geschick, Höhentauglichkeit und Teamgeist.
- Andere Informationen: Moderne Ausrüstung, regelmäßige Sicherheitsschulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einleitung: Gemeinsam mit Deinen Kolleg:Innen realisierst Du Neubau- und Modernisierungsprojekte von Freileitungen im Hoch- und Höchstspannungsbereich bis 380 kV und gestaltest mit unseren Kunden den Weg zur Erreichung der Klimaschutzziele. Du trägst dazu bei, die Energiewende erfolgreich zu meistern!
Aufgaben:
- Bau und Errichtung von Freileitungen im Bereich der Hoch- & Höchstspannung (110 – 380 kV)
- Wartung und Instandhaltung der deutschen Freileitungsnetze
Ihr Profil:
- Idealerweise eine handwerkliche Ausbildung (z.B. als Dachdecker m/w/d, Maurer m/w/d, Zimmermann m/w/d, Gerüstbauer m/w/d, Schlosser m/w/d, Elektriker m/w/d)
- Höhentauglichkeit und körperliche Fitness sowie Deutschkenntnisse
- Interessierten Quereinsteigern m/w/d mit handwerklichen Geschick (auch ohne Ausbildung) ermöglichen wir den Einstieg!
- Führerschein Kl. B und hohe Reisebereitschaft (durchgehend wöchentlich von MO-DO, inkl. Auswärtsübernachtungen, Bereitstellung von Fahrzeugen für An- und Abreise)
- Eigenverantwortlicher Arbeitsstil sowie Zuverlässigkeit und Teamgeist
Wir bieten:
- Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif
- Weitere Zusatzleistungen u.a. gemäß Bundesmontagetarifvertrag
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Erholungsurlaub
- Unbefristete Festanstellung in einer wachsenden Unternehmensgruppe
- Moderne Ausrüstung, hochwertige Arbeitskleidung sowie Firmenhandy
- Hohe Sicherheitsstandards und regelmäßige Sicherheitsschulungen sowie Bereitstellung der PSA
- Bereitstellung von Fahrzeugen zur Bildung von Fahrgemeinschaften zur An- und Abreise auf unsere Baustellen
- Betriebliche Altersvorsorge mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
- Krankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service
- Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
- Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
- Firmen-Events
- Corporate Benefits: Rabatte bei vielen Marken und Shops
- In einem der oben genannten Anforderungen noch Weiterbildungsbedarf? Wir machen Dich fit dafür - In unserer SPIE Akademie.
Freileitungsmonteur m/w/d Arbeitgeber: HV TL - Süd-Ost
Kontaktperson:
HV TL - Süd-Ost HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Freileitungsmonteur m/w/d
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Treffen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Einstiegsmöglichkeiten. Zeig dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der perfekte Freileitungsmonteur bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben eine einfache Möglichkeit geschaffen, um dich direkt auf spannende Stellen zu bewerben. Nutze unsere Plattform, um deinen Traumjob als Freileitungsmonteur zu finden und Teil der Energiewende zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Freileitungsmonteur m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Freileitungsmonteur interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Fähigkeiten!: Hebe deine handwerklichen Fähigkeiten und Erfahrungen hervor, die für die Position relevant sind. Wenn du Quereinsteiger bist, zeige uns, was du in anderen Berufen gelernt hast, das dir bei uns helfen kann. Wir schätzen vielseitige Talente!
Sei klar und präzise!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Sprache und vermeide zu viele Fachbegriffe, die nicht jeder versteht. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für uns bist.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HV TL - Süd-Ost vorbereitest
✨Mach dich mit den Projekten vertraut
Informiere dich über die aktuellen Neubau- und Modernisierungsprojekte im Hoch- und Höchstspannungsbereich. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Projekte für die Energiewende verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Betone deine handwerklichen Fähigkeiten
Egal ob du eine Ausbildung hast oder Quereinsteiger bist, hebe deine praktischen Erfahrungen hervor. Bereite Beispiele vor, die deine körperliche Fitness und dein handwerkliches Geschick demonstrieren.
✨Sei bereit für Fragen zur Teamarbeit
Da Teamgeist und Zuverlässigkeit wichtig sind, überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile konkrete Situationen, in denen du deinen Beitrag geleistet hast, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige Interesse an der SPIE Akademie und den angebotenen Weiterbildungen. Stelle Fragen dazu, wie das Unternehmen dich unterstützen kann, um deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln und die Anforderungen der Stelle zu erfüllen.
