Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte in der Grünflächenpflege und führe ein motiviertes Team.
- Unternehmen: HVG Grünflächenmanagement GmbH, führender Grünflächenmanager in NRW.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsangebote und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einer modernen Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte grüne Räume und mache einen Unterschied in der Naturpflege.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Meister, Techniker oder Ingenieur im Garten- und Landschaftsbau.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die HVG Grünflächenmanagement GmbH ist ein Unternehmen von VIVAWEST und führender Grünflächenmanager in NRW. Für den Bereich Freiflächenservice suchen wir für unseren Stützpunkt Leichlingen (Rheinland) zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet einen Bauleiter Grünflächenpflege / Landschaftspflege (m/w/d).
Wir bieten Dir:
- Vergütung: Eine attraktive Vergütung entsprechend unserem Haustarifvertrag sowie eine Erfolgsbeteiligung, eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, eine variable Vergütung und Weihnachtsgeld
- Urlaub: 30 Tage Tarifurlaub & einen Urlaubstag bei IGBCE-Mitgliedschaft
- Arbeitszeiten: Eine 39-Stunden-Woche, Freizeitausgleich für Zeitguthaben und mobile Arbeit (bis zu 45 %)
- Gesundheit: Angebote zur Mitarbeitergesundheit z.B. Fitnesskurse, Betriebsfußballmannschaft, orthopädische Sprechstunde, Ergonomie- und Ernährungsberatung, betriebliches Wiedereingliederungsmanagement, Gruppenunfallversicherung sowie eine betriebliche Krankenzusatzversicherung
- Weiterentwicklung: Förderung von berufsbegleitenden Fort- und Weiterbildungen
- Kultur: Offene & moderne Unternehmenskultur (Förderung unternehmens-, bereichs- und hierarchieübergreifender Zusammenarbeit, interner Podcast, regelmäßige Mitarbeiter-Events)
- Beruf & Familie: Regelungen zur Berücksichtigung besonderer familiärer Verpflichtungen, u.a. Beratungsleistungen bei der Pflege von Angehörigen sowie Kindernotfallbetreuung
- Wohnen, wo das Herz schlägt: Unterstützung bei der Wohnraumversorgung und Wohnkostenzuschuss, sowie Kautionsverzicht bei Anmietung einer Vivawest-Wohnung
- Weitere Benefits: Einen modernen Dienstwagen (wahlweise Verbrenner, Hybrid oder Elektro) - auch zur privaten Nutzung, Fahrrad-Leasing "Jobrad", Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits, eigene Kantine sowie kostenlose Parkplätze
Deine Aufgaben:
- Disziplinarische und fachliche Führung der direkt zugeordneten Mitarbeiter (m/w/d)
- Zentraler Ansprechpartner für die Kunden zu auftragsbezogenen Themen und vertraglich vereinbarten Leistungen
- Gewährleistung der Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorschriften und -maßnahmen auf den Baustellen
- Operative Steuerung von zugeordneten Aufträgen, Sicherstellung der ordnungsgemäßen und wirtschaftlichen Abwicklung sowie der vertraglich vereinbarten Qualität in der Leistungserbringung
- Festlegung der Einsatzplanung von Kolonnen für den Tag unter Berücksichtigung der Wochenplanung
- Identifikation von Potentialen für neue Aufträge und Zusatzleistungen bei Bestandskunden
- Einweisung und Unterweisung der Nachunternehmer, stichprobenartige Kontrolle der Qualität der Leistungserbringung von Nachunternehmern (vor Ort) sowie Sicherstellung der Leistungsdokumentation durch die Nachunternehmer
- Durchführung von Zwischen- und Endabnahmen sowie Übergabe von (fertiggestellten) Leistungen
- Erstellung von baustellenbezogenen Nachkalkulationen und Übernahme der Verantwortung für die Erreichung der Deckungsbeiträge (Ergebnisverantwortung)
Das wünschen wir uns Dir:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Meister (m/w/d), Techniker (m/w/d) oder Ingenieur (m/w/d) mit der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder einem branchenverwandten Beruf mit vergleichbarer Qualifikation
- Sichere Anwendung der gängigen MS Office Programme sowie die Bereitschaft sich in die betrieblich genutzten Steuerungssysteme einzuarbeiten
- Analytisches sowie unternehmerisches Denken und Handeln
- Ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis
- Verantwortungsbewusstsein, Empathie und Führungskompetenz
- Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsstärke und Teamgeist sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten
- Führerschein Klasse B
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sende uns bitte Deinen vollständigen Lebenslauf sowie Deine Gehaltsvorstellung und Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin online über unser Bewerbungstool oder WhatsApp zu.
Wir leben Vielfalt! Wir bekennen uns ausdrücklich zur Diversität in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität.
Bauleiter Grünflächenpflege / Landschaftspflege (m/w/d) Arbeitgeber: HVG Grünflächenmanagement
Die HVG Grünflächenmanagement GmbH bietet als Teil von VIVAWEST nicht nur eine attraktive Vergütung und umfassende Sozialleistungen, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld, das die persönliche und berufliche Weiterentwicklung fördert. Mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Fokus auf Gesundheit und Familie ist dies der ideale Arbeitsplatz für alle, die im Garten- und Landschaftsbau tätig sein möchten und in einer offenen Unternehmenskultur arbeiten wollen.
Kontaktdaten:
HVG Grünflächenmanagement Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Bauleiter Grünflächenpflege / Landschaftspflege (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Treffen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schicke eine Initiativbewerbung oder frage nach Praktika – manchmal sind die besten Jobs nicht ausgeschrieben!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, damit du im Gespräch glänzen kannst. Überlege dir auch, welche Fragen du stellen möchtest – das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei HVG Grünflächenmanagement GmbH arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unser Bewerbungstool. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bauleiter Grünflächenpflege / Landschaftspflege (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar und übersichtlich ist. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast! Nutze Bullet Points, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten prägnant darzustellen.
Anschreiben personalisieren:Mach dein Anschreiben persönlich! Zeig uns, warum du genau zu uns passt und was dich an der Stelle als Bauleiter Grünflächenpflege begeistert. Ein bisschen Leidenschaft schadet nie!
Gehaltsvorstellung realistisch angeben:Sei ehrlich bei deiner Gehaltsvorstellung. Informiere dich vorher über branchenübliche Gehälter, damit du eine realistische Zahl nennst. Das zeigt, dass du dich mit dem Markt auseinandergesetzt hast.
Online-Bewerbung nutzen:Nutze unser Bewerbungstool auf der Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Und hey, es ist super einfach und schnell!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HVG Grünflächenmanagement vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die HVG Grünflächenmanagement GmbH und deren Projekte verschaffen. Schau dir ihre Webseite an, informiere dich über aktuelle Aufträge und deren Unternehmensphilosophie. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Bauleiter in der Grünflächenpflege unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder ein Projekt abgeschlossen hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position eine disziplinarische und fachliche Führung erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Betone, wie du Teamgeist förderst und Konflikte löst. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch menschlich geeignet bist.
✨Frage nach Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Unternehmen zu fragen. Das zeigt, dass du an persönlichem Wachstum interessiert bist und langfristig zur Firma beitragen möchtest. Außerdem erhältst du wertvolle Informationen über die Unternehmenskultur.
