Projektmanager (m/w/d) - Pricing & Sales

Dein Team Modern Monetization & Go-to-Market. hy hilft als unternehmerischer Partner seinen Kunden, die vielversprechendsten Wachstumsmöglichkeiten hinsichtlich skalierbarer neuer Geschäftsmodelle zu identifizieren und gemeinsam umzusetzen. Wir machen moderne Strategie. Ambitioniert. Datengetrieben. Digital im Kern. Umsetzungsnah. Dabei handeln wir stets so, als wäre es unser eigenes Business und mit derselben Motivation, die Geschäftsopportunität zum größtmöglichen Erfolg zu führen.

Durch unsere Erfahrung aus über 500 Projekten sind wir die führenden Expert:innen für die Monetarisierung und Value Creation digitaler Geschäftsmodelle. Mehrheitlich arbeiten wir für unsere Kunden an skalierbarem, meist digitalem Neugeschäft oder an ambitionierten Wachstumsthemen im Kern. Wir entwickeln Preis-, Vertriebs- und Go-to-market-Strategien für Geschäftsmodelle rund um Software-/SaaS, Marktplätze, Plattformen, Ökosysteme, Servicemodelle, Medien und Datendienste. Scale-ups gehören genauso zu unseren Kunden wie Corporate-Ausgründungen und Private-Equity-Portfoliounternehmen.

Deine Mission

• Du bist verantwortlich für die Konzeption, Steuerung und Durchführung von Kundenprojekten mit dem Schwerpunkt auf Pricing-, Vertriebs- und Go-to-Market-Strategien.
• Du bist Vertrauensperson unserer Kund:innen und Kolleg:innen und stellst die Exzellenz und den Impact der Projekte sicher.
• Du arbeitest selbstständig an eigenen Arbeitspaketen und bist für die Steuerung von Analysen sowie die Umsetzung und Vorbereitung von Kundenterminen und Kundenpräsentationen verantwortlich.
• Du nutzt moderne Datenanalysetools und KI-gestützte Modelle zur fundierten Entscheidungsfindung.
• Du bist Expert:in und Sparringspartner:in für unsere Kund:innen und Kolleg:innen hinsichtlich der Themen Pricing und Monetarisierung.
• Du denkst und handelst unternehmerisch, entdeckst Pricing- und Umsetzungsopportunitäten beim Kunden und nutzt datengetriebene Methoden sowie Softwarelösungen zur Analyse und Optimierung.
• Du überführst Transaktions- oder Marktforschungsdaten in konkrete Handlungsempfehlungen und setzt dabei auf moderne BI-Tools, Automatisierungslösungen und, wo sinnvoll, KI-gestützte Analysen.
• Du hilfst uns, Analysen und Learnings in standardisierte Pricing-Frameworks und Tools zu überführen.
• Du prägst als Teamplayer:in unsere Ambition, Unternehmensberatung neu zu definieren.

Was wir uns wünschen

• Mit mind. 5 Jahren Berufserfahrung hast Du schon einiges gesehen - idealerweise warst Du bereits als Berater:in auf dem Thema Pricing tätig.
• Du hast Dein Studium in dem Bereich Wirtschaftswissenschaften, Finance, Management oder ein Studium mit ähnlicher Ausrichtung erfolgreich abgeschlossen.
• Du hast praktische Erfahrungen im Consulting und/oder in Pricing- und Sales-nahen Themen gesammelt.
• Du hast große Lust darauf, ein hochperformantes Team zu unterstützen.
• Du trittst im Umgang mit Kunden empathisch und lösungsorientiert auf.
• Du hast ein großes Interesse an quantitativer, analytischer Arbeit und hast bereits Erfahrung im Umgang mit AI-gestützten Pricing- & Analytics-Tools.
• Pragmatismus und Organisationstalent liegen Dir im Blut.
• Du brennst für das, was Du tust und bist stark in der Umsetzung.
• Du hast Kenntnisse über automatisierte Marktbeobachtung mit AI-gestützten Tools zur Wettbewerbsanalyse.
• Du verhandelst auf Deutsch ebenso gut wie auf Englisch.
• Du strahlst Teamgeist aus und es fällt Dir leicht, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen.

Womit Du sonst noch punkten kannst

• Du kannst bereits erste praktische Erfahrung mit KI-gestützter Automatisierung von Pricing-Prozessen vorweisen.

Was für uns selbstverständlich ist

• Faire und transparente Gehaltsstrukturen.
• 28 Urlaubstage im Jahr, plus Weihnachten und Silvester frei.
• State-of-the-Art Hardware Set-up.
• Mobilitätsangebote, z.B. Zuschuss zum Deutschland-Ticket und JobRad.
• Zuschuss zu Deiner Urban Sports Club Mitgliedschaft.
• FreeFood Initiative - Zuschuss zu Lunch / Snacks und Getränken.

Was uns besonders macht

• In den ersten Wochen nach der Geburt erhalten (Ehe-)Partner:innen zwei Wochen bezahlten Sonderurlaub.
• Eine auf Transparenz, Wertschätzung und Vertrauen basierte Kultur.
• Möglichkeit zur Beteiligung an hy: Du profitierst von Dividenden und potenziellen Exit einer stark wachsenden Firma.
• Während der Kinder(not)betreuungszeit bezahlt Dir hy Dein volles Gehalt.
• Weiterbildungsbudget i.H.v. jährlich 1.000 € für das, was Dich wachsen lässt.
• Mehrere Company Retreats pro Jahr.
• Wir möchten als Unternehmen zurückgeben und unseren Mitarbeitenden ermöglichen sich im Team gemeinsam oder individuell für einen guten Zweck zu engagieren.

Als chancengleicher Arbeitgeber setzen wir uns bei hy für eine diverse, inklusive und gesunde Arbeitsumgebung ein. Wir freuen uns über Bewerbungen von allen qualifizierten Kandidat:innen.