Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte und entwickle innovative Geschäftsmodelle für unsere Kunden.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit Fokus auf Strategie und Innovation.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Kultur der Transparenz und Wertschätzung mit vielen Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit und habe direkten Einfluss auf spannende Projekte.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Consulting oder Start-ups, analytische Fähigkeiten und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Im Team Strategy & Innovation identifizieren und entwickeln wir für unsere Kunden vielversprechende Wachstumsmöglichkeiten und schaffen nachhaltige Lösungen für eine erfolgreiche Skalierung innovativer Geschäftsmodelle. Mit der systematischen Validierung von Geschäftsideen entlang der Dimensionen Desirabilty, Viability und Feasibility schaffen wir die Grundlagen für sichere unternehmerische Entscheidungen. Wir beraten unsere Kunden bei der Implementierung einer Geschäftsidee hinsichtlich einer Build-, Partner- oder Investitionsstrategie und unterstützen sie als Partner aktiv bei deren Umsetzung. Dabei berücksichtigen wir die gesamte Wertschöpfungskette, ausgehend von einer intelligenten Lieferantensteuerung über notwendige Transformationsprozesse in der Produktion bis hin zu digitalen Kundenschnittstellen im Vertrieb und der Kommunikation. Auch beim Aufbau eines MVPs, eines Minimum Viable Ventures oder bei der Skalierung bestehender Geschäftsmodelle stehen wir unseren Kunden als kompetente Mitunternehmer oder Investoren zur Seite. Wir handeln dabei stets so, als wäre es unser eigenes Business und arbeiten immer für den Erfolg unserer Kunden.
Responsibilities
- Als Engagement Manager (Projektmanager) arbeitest Du in Projekten in unterschiedlichen Branchen und mit unterschiedlichen Themen und verantwortest dabei u.a. Dinge wie Konzeption, Steuerung und Durchführung.
- Du stellst dabei eine exzellente Ablieferung und zielsichere Wirkung der Projekte sicher.
- Du verantwortest den Aufbau von MVPs und Produkten bzw. Produktbereichen bei unseren Kunden sowie auch hy-intern.
- Du validierst Ideen auf Basis von Prototypen, analysierst in der Validierung gesammelte Daten und definierst Produktvisionen, Strategien und Roadmaps.
- Als Ansprechpartner:in für unsere Kunden bist Du maßgeblich für das Projektmanagement, die Vorbereitung von Kundenterminen und exzellente Kundenpräsentationen verantwortlich.
- Du prägst unsere Herangehensweise, Unternehmensberatung neu zu definieren, durch Deine Rolle als Teamplayer und moderne Führungskraft.
- Du nutzt verschiedene KI-gestützte Anwendungen selbstständig in Deiner Arbeit.
Qualifications
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in anspruchsvollen Umfeldern wie Consulting, Corporate Innovation, Company Builder oder Start-ups mit ausgeprägter Erfahrung in der Entwicklung und Realisierung von neuen digitalen Geschäftsmodellen.
- Fokus auf analytische Themen oder Erfahrungen in den Bereichen Geschäftsmodellentwicklung, Produktentwicklung und Technologieintegration.
- Selbstständig gegründete Unternehmen oder „Side Hustle” als Plus.
- Masterabschluss oder vergleichbarer Abschluss.
- Tiefes Verständnis für Innovationsprozesse, neue Technologien und digitale Geschäftsmodelle sowohl im Bereich B2B als auch B2C.
- Erste Führungserfahrungen, gute Kommunikation mit unterschiedlichen Stakeholder:innen.
- Kompetenter Umgang mit großen Datensätzen, Mustererkennung und praxistaugliche Handlungsempfehlungen.
- Authentischer und souveräner Präsentationsstil, verhandlungssicher in Englisch und Deutsch.
- Ein gepflegtes Netzwerk.
- Teamgeist, der auf Werten wie Zusammenhalt, Exzellenz, Neugier und Unternehmertum basiert.
- Erfahrung mit No-Code/Low-Code- und KI-gestützten Automatisierungstools und Verständnis der Implikationen aktueller KI-Entwicklungen.
Benefits & Working Conditions
- Ownership & Impact: Direkte Verantwortung ab Tag 1 und sichtbarer Impact auf Kundenprojekte und interne Themen.
- Flexibility & Trust: Flexible Arbeitsmodelle mit Remote-Work-Optionen und Workation-Möglichkeiten.
- Learning & Growth: Weiterbildungsbudget i.H.v. jährlich 1.000 € für berufliches und persönliches Wachstum.
- Health & Wellbeing: Zuschuss zu Urban Sports Club und weiteren ausgewählten Fitness- und Wellbeing-Angeboten.
- Culture & Community: Transparenz, Wertschätzung und Vertrauen als Kultur.
- Family & Support: Volle Gehaltsfortzahlung während der Kinder-(not-)betreuungszeit – ohne Verdienstausfall.
Als chancengleicher Arbeitgeber setzen wir uns bei hy für eine diverse, inklusive und gesunde Arbeitsumgebung ein. Wir freuen uns über Bewerbungen von allen qualifizierten Kandidat:innen, unabhängig von Ethnie, Hautfarbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung oder Geschlechtsidentität.
Projektmanager (m/w/d)- Strategy & Innovation Arbeitgeber: hy Consulting Group
Als Arbeitgeber im Bereich Strategy & Innovation bieten wir Ihnen die Möglichkeit, ab dem ersten Tag Verantwortung zu übernehmen und direkten Einfluss auf spannende Kundenprojekte zu nehmen. Unsere Kultur basiert auf Vertrauen, Eigenverantwortung und einem starken Teamgeist, während wir Ihnen durch flexible Arbeitsmodelle, ein jährliches Weiterbildungsbudget und zahlreiche Gesundheitsangebote eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen. Bei uns haben Sie die Chance, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und Ihre Ideen aktiv einzubringen, unterstützt von erfahrenen Unternehmer:innen und Berater:innen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektmanager (m/w/d)- Strategy & Innovation erhalten könnten
✨Netzwerk nutzen
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Empfehlungen, die dir den Einstieg erleichtern können.
✨Vorbereitung auf Interviews
Bereite dich gut auf Interviews vor! Informiere dich über das Unternehmen, seine Projekte und die Branche. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Präsentationsfähigkeiten verbessern
Arbeite an deinen Präsentationsfähigkeiten! Als Projektmanager wirst du oft Ideen und Konzepte präsentieren müssen. Übe, klar und überzeugend zu kommunizieren, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Bewerbung über unsere Website
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Zielgruppe erreicht und du alle relevanten Informationen bereitstellst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmanager (m/w/d)- Strategy & Innovation mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Achte auf die Details!:Eine gut strukturierte und fehlerfreie Bewerbung macht einen großen Unterschied. Nimm dir die Zeit, um sicherzustellen, dass alles klar und professionell aussieht. Das zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei hy Consulting Group vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Vision und den Werten des Unternehmens vertraut. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Strategie und Innovation des Unternehmens passen. Das zeigt, dass du nicht nur an einem Job interessiert bist, sondern auch an der Mission des Unternehmens.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Entwicklung digitaler Geschäftsmodelle demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit dem Unternehmen und der Branche auseinandergesetzt hast. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Innovation oder wie das Unternehmen neue Technologien integriert. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Präsentiere dich authentisch
Sei du selbst und präsentiere deine Persönlichkeit. Ein authentischer Präsentationsstil ist wichtig, besonders in einem kreativen Umfeld. Zeige deine Begeisterung für die Rolle und das Unternehmen, und sei offen für einen Dialog während des Interviews.