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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Vermarkte innovative Produkte und gewinne neue Kunden in der Region Bern und Westschweiz.
- Arbeitgeber: HY-LINE, ein führender Distributor für elektronische Bauteile mit 35 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Firmenfahrzeug, erfolgsabhängiger Bonus und regelmäßige Fortbildungen.
- Andere Informationen: Regelmäßige Firmenevents und Raum für eigene Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und arbeite in einem dynamischen, innovativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung, Erfahrung im Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Für die Region Bern und Westschweiz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeiter/in als Field Sales Manager (m/w/d) in Vollzeit. Die HY-LINE ist seit 35 Jahren erfolgreicher Distributor und Value Added-Reseller namhafter Hersteller von elektronischen Bauteilen und Modulen. Innerhalb der HY-LINE Group ist die HY-LINE AG der Partner für die Beschaffung und Vertrieb von Komponenten bis hin zur Entwicklung von Komplettsystemen im Bereich Stromspeicher für den Schweizer Markt. Das Unternehmen ist ein Tochterunternehmen der HY-LINE Holding und diese wiederum gehört zur Blue Cap Gruppe. Als Applikations-Spezialisten in den genannten Bereichen repräsentieren wir führende Hersteller aus aller Welt und konzentrieren uns dabei auf den Schweizer Markt. Dabei unterstützen wir unsere Kunden von der Definitionsphase der Projekte bis zur Serienfertigung. Zu unseren Kunden zählen große namhafte Hersteller aus der Schweiz.
Deine Aufgaben
- Vermarktung des gesamtem Produktportfolios
- Aufbau von Bestandskunden und Gewinnung von Neukunden
- Ermittlung der Produktanforderungen des Kunden
- Übergreifende Koordination und Steuerung der Projektaktivitäten in Zusammenarbeit mit Entwicklung und Produktmanagement
- Berichterstattung von Umsatz- und Forecast-Planungen an die Vertriebsleitung
- Beobachtung von Markt- und Technologietrends
- Präsentation des Unternehmens auf Messen
Unsere Leistungen
- Flexible Arbeitszeiten
- Marktübliches Gehalt mit erfolgsabhängigem Bonus
- Firmenfahrzeug (auch mit Privatnutzung)
- Ein sympathisches, engagiertes, innovatives Team mit offener Kommunikation
- Einen interessanten, abwechslungsreichen und verantwortungs-vollen Aufgabenbereich mit großem Entscheidungsfreiraum
- Regelmäßige externe und interne Fortbildungen
- Raum zur Verwirklichung deiner eigenen Ideen
- Regelmäßige Firmenevents
Dein Profil
- Verhandlungssichere Schweizerdeutschkenntnisse, idealerweise gute Französischkenntnisse
- Background einer technischen Grundausbildung, idealerweise ergänzt durch eine höhere Weiterbildung in Richtung Elektrotechnik
- Mehrjährige Berufserfahrung in kundenorientierter Tätigkeit (spezifische Kundenprojekte) mit nachweislichen Erfolgen
- Souveränes Auftreten bei Präsentationen
- Hohe Kundenorientierung sowie Kommunikationsstärke
- Teamfähigkeit und Eigeninitiative
- Wohnhaft im Verkaufsgebiet
Field Sales Manager - Region Bern und Westschweiz (m/w/d) Arbeitgeber: HY-LINE Group
Kontaktperson:
HY-LINE Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Field Sales Manager - Region Bern und Westschweiz (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits bei HY-LINE arbeiten oder ähnliche Positionen haben, um Insider-Tipps zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Stromspeicher und über die Produkte von HY-LINE. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du einen Mehrwert schaffen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Messen oder Branchenevents teilzunehmen, nutze diese Gelegenheiten, um dich zu präsentieren und potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen. Das zeigt Engagement und Interesse an der Branche.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich an der Position interessiert bist und es erleichtert uns, deine Bewerbung zu finden. Vergiss nicht, deine Begeisterung für die Produkte und das Unternehmen zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Field Sales Manager - Region Bern und Westschweiz (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, damit wir sehen, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen und Erfolgen, die relevant für die Position sind. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu verstehen, wie du in unser Team passen könntest.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HY-LINE Group vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich gründlich über die HY-LINE AG und deren Produktportfolio. Verstehe, wie sie sich im Markt positionieren und welche Kunden sie bedienen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden gewonnen oder Projekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge während des Interviews überzeugend darzustellen.
✨Übe deine Präsentationsfähigkeiten
Da du bei HY-LINE auch Präsentationen halten wirst, solltest du deine Präsentationsfähigkeiten trainieren. Übe, klar und selbstbewusst zu sprechen, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Teamdynamik und den Werten des Unternehmens. Frage nach der Unternehmenskultur und wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Arbeitsumfeld interessiert bist.